【東京/神宮前】アパレルの生産管理 メンズ・レディース/残業月〜20H程度/...

キンググロリー株式会社

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【東京/神宮前】アパレルの生産管理 メンズ・レディース/残業月〜20H程度/年休125日【dodaエージェントサービス 求人】

キンググロリー株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/05/11 更新日:2026/05/11

仕事内容

【東京/神宮前】アパレルの生産管理 メンズ・レディース/残業月〜20H程度/年休125日

アパレルウェアの生産管理/メンズブランド・レディースブランドの双方のモノづくりに携わる/布帛アイテム担当/大手ブランド様とのお取引/服装自由/転勤なし/残業月10H〜20H程度/年休125日

採用ポジション:
当社にて、アパレルブランド様向けにメンズ・レディースの布帛カジュアルアイテムを中心とした生産管理業務をご担当いただきます。
当社は岐阜県に本社を置き、スーツなどの紳士服からメンズ・レディースのカジュアルウェアまでの製品化が可能な生産背景があります。
本ポジションでは、東京オフィス勤務にてメンズ・レディースのカジュアルブランド様をメインに担当して頂くことを想定しております。

業務内容:
・社内外との連動(営業、パタンナー、縫製工場、貿易部隊など)
・生産背景(工場)の選定
・仕様書チェック及び工場への指示
・資材発注
・工場との進捗確認(サンプル〜量産製品)
※ご経験・スキルに応じて、担当業務は段階的にお任せします。

東京オフィス 組織体制:
営業:3名
生産管理:1名
アシスタント:1名

生産背景/取扱アイテム:
生産背景:日本/中国
取扱アイテム:メンズ・レディースの布帛アイテム中心
※ご経験・スキルに応じて、担当ブランドを決定致します。

入社後の流れ:
入社後は、先輩社員によるOJTを中心に、当社のモノづくりの流れや取引先ブランドの特性について理解を深めていただきます。まずは既存案件の進行サポートを通して業務をキャッチアップし、徐々に生産管理業務全般に携わっていただく予定です。業務習熟度に応じて担当ブランドを持ち、主体的に生産管理を担っていただきます。
また、ご希望に応じて岐阜本社や縫製工場での研修も可能で、実際の生産現場を理解しながら、より実践的な知識と経験を積んでいただける環境を用意しています。

魅力:
多岐に渡る顧客:
紳士服からレディースカジュアルまで、幅広いテイスト・価格帯のブランド様と取引があります。小ロット生産にも対応可能で、顧客の多様なニーズに応えられる強固な生産背景が当社の強みです。
働く環境:
時差出勤制度を導入しており、残業は月10〜20時間程度。年間休日は125日と、ワークライフバランスを大切にしながら長く働ける環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・繊維商社、OEM企業にてアパレルウェアの生産管理経験をお持ちの方
※布帛アイテムの取り扱い経験必須
※実務経験目安:3年以上

歓迎条件:
・メンズ、レディース双方の生産管理経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):321,400円〜464,200円

<月給>
321,400円〜464,200円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
昇給:年1回
賞与:年2回(7月、12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京オフィス
住所:東京都渋谷区神宮前6-18-3 神宮前董友ビルⅡ 4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
月10〜20時間程度
時差出勤制度(9:00~10:00の間で出社し実働8時間勤務)
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限2.5万円/月
住宅手当:3万円/月 ※単身者のみ
社会保険:

退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT研修

<その他補足>
各種社会保険完備、退職金、財形貯蓄、慶弔見舞金、服装自由、髪型・髪色・ネイル・ピアス自由
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇(3〜5日) 年末年始休暇(7日) 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
キンググロリー株式会社
業種
繊維・服飾雑貨・皮革製品(商社)
事業内容
事業内容
紳士服/婦人服の企画、製造、販売をしています。

企業理念
「常にファッションに徹し、良い商品を作りましょう」
創業以来今日まで、当社のモノづくりの基礎となっている創業者の精神です。モノづくりに対する一貫した厳しい姿勢と情熱は今も変わることなく、時代を超え遺伝子として引き継がれています。この遺伝子を大切に、私たちキンググロリーはお客様、地域、社会、そして社員にさらに満足していただける企業経営を目指し、100年続く企業を創出していく心構えです。

経営理念
「ファッション産業を通じて、真心のこもったサービスを提供し、関係するすべての人と組織と社会を元気にします」
私たちキンググロリーの存在価値は、ファッションという嗜好性の高い産業の中でお客様のニーズに応え、それを実現する製品や真心のこもったサービスを提供すること。企業活動によって私たちの取り巻く人々や組織だけでなく、社会が楽しく活き活きとなる起点となっていくことを大切な経営理念としています。

拠点/自社工場 等:
・岐阜本社:
営業・技術・生産・物流・管理を有した本部機能
・東京事務所
東京都内での活動拠点とした営業機能
・株式会社マルエークロス
新潟県にある自社工場
スーツ・パターンオーダースーツ専用の大型工場
・株式会社テーラーバンク
岐阜にあるアフターケアのベンチャーカンパニー
洋服のリサイズ、メンテナンス、ロジスティックをワンストップで提供
・株式会社ステップワン
福島県にある自社工場(縫製工場)
・オフィスインファクトリー:
若手社員の発想からスタートしたチャレンジプロジェクト
サンプル作成/小ロット製品対応工場として2023年8月スタート。機動力を生かしたオフィス内のマイクロ工場
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