募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞
必須要件：
・基本的なPCスキル (エクセル、ワード、パワポ、CTI管理、Googleスプレッドシート全般、メール対応)
・電話対応に抵抗がない方(発信・受電含む)
・普通自動車運転免許

歓迎要件：
・コールセンター経験（SV経験者は尚可）
※経験の有無は必須ではなく、ポテンシャルも重視
・営業職経験(業種問わず)
・各種事務処理経験　(PCスキルはマスト)

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
330万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：211,750円〜308,000円
固定残業手当/月：63,250円〜92,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
275,000円〜400,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキルを考慮の上、決定します。
賞与実績：年2回/6月、12月 ※業績連動賞与
昇給：年1回/2月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区新宿1-9-5 新宿御苑さくらビル2F
勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／新宿御苑前駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無
※担当地域により全国範囲での出張があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 社会人経験10年以上歓迎
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：月10時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：家族手当/ライフプラン手当等
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳
再雇用上限年齢:65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
経験、スキルに合った各種研修を用意しています。

＜その他補足＞
資格手当
ライフプラン手当
慶弔見舞金
表彰制度（半期・通期）
確定拠出年金制度（401K）
社員旅行、社内イベント
その他：IPOを目指しているため、将来的にストックオプションを付与する予定です
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

祝日(GW/SW)、年末年始、夏季休暇、慶弔、特別、リフレッシュ、介護、産前産後、育児休暇（取得実績あり）等

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社メディオテック

業種

電力・ガス・水道

事業内容

事業内容：
・再生可能エネルギー発電システム販売事業
・PPAモデル販売等事業
・電気計測機器製造・販売事業
・電力小売事業
・VPP事業
・福島復興事業
特徴：
始まりは電気工事の仕事から、EMSの開発（現在はEMSメーカーとして）、太陽光発電システムの開発と、当社は長きにわたり、電気に関わる事業運営を行ってきました。
今後、世の中の電力供給で重要なシステムになる「仮想発電所（VPP）」を中心とした、
再生可能エネルギーに関わるあらゆるサービスを提供し、地球の未来に貢献できる企業を目指しております。

社風：
年齢・役職に関係なく自由に意見できる環境および意欲に見合った権限移譲があり、自身の成長を実感できる環境です。また、新規事業を積極的に立ちあげるなど会社の成長も実感できます。代表が会社に求める「素直であれ。真面目であれ。そして正直であれ。」という言葉のとおり、仕事に対して素直、真面目、正直な方が多い会社です。
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