プロデューサー／プランナー 有名ブランドや大手クライアントのマーケティング戦略をリード プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社オロ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/05/11 更新日:2026/05/11
仕事内容
プロデューサー／プランナー 有名ブランドや大手クライアントのマーケティング戦略をリード プライム上場
〜有名ブランド・大手クライアント支援／戦略設計〜運用・制作まで一気通貫／東証プライム上場〜
有名ブランドや大手クライアントのマーケティング戦略を上流からリードできる
戦略設計から広告・メディア運用、制作・開発まで一気通貫で経験可能
東証プライム上場の安定基盤で、腰を据えてマーケティングに向き合える
業務内容
当社では、日本全国でビジネスを展開する有名ブランドや大手クライアントに対し、
デジタルマーケティング支援を数多く手がけています。
大手小売流通業、保険業など多様な業界のクライアントが抱えるマーケティング課題に対し、
フロントに立つアカウントと連携しながら、
戦略立案・実施・プロデュースまでを一貫してお任せします。
業務詳細
・マーケティング課題に対する多様な手法を用いたプランニングおよびプロデュース
・マーケティング戦略、コミュニケーション戦略の構築
・Webサイト制作・リニューアルに関する企画・提案
・マーケティングシステム構築に関わるプロジェクト推進
・デザインコンセプト策定など、クリエイティブワークのプロジェクト推進
・CRMプログラムを活用したLTV向上施策の設計
・ブランドエンゲージメント施策の企画・立案
※クライアントはBtoC企業が中心です
※一社と長期的な信頼関係を構築し、複数案件を継続して担うケースも多くあります
当社の強み
一気通貫でクライアントをサポート
クライアントごとに深くヒアリングを行い、
商材・市場・競合の動向を分析したうえで、
マーケティング戦略設計から広告・メディア運用、
施策改善、制作・開発までを一気通貫で提供しています。
一気通貫だからこそ、PDCAを高速で回し、
スピーディーに成果創出へつなげることが可能です。
組織・環境
・営業事務やオペレーションセンターなど、業務を支える体制が充実
・案件対応に集中できる環境
・20代後半〜40代前半の中途入社メンバーが多数活躍
・年齢や年次に関わらず意見を発信しやすく、組織改善にも積極的な風土
変更の範囲：当社業務全般
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：下記いずれかの条件を満たす方
・デジタルマーケティングに関する法人営業や広告代理店営業経験
・マーケティング領域周辺（SP・販促・印刷・PRなど）の企画提案営業経験
・受託制作での大規模Webサイトの設計・ディレクション経験
・マーケティングリサーチの新規企画、実施、分析の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜745万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：355,180円〜537,960円
固定残業手当/月：54,820円〜83,040円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
410,000円〜621,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定します
給与改定：年2回（4月・10月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都目黒区目黒3-9-1 目黒須田ビル5F
勤務地最寄駅：各線／目黒駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限3万円／月）
家族手当：18歳未満の扶養家族（子ども）1人につき1万円／月
住宅手当：事業所から3km以内居住で月3万円※管理職除く
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入
厚生年金基金：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
・技能資格手当：TOEIC(R)テスト(R)850点以上／中国語検定準一級もしくはHSK検定6級以上で、10,000円/月
＜その他補足＞
・副業可（申請、許可不要）
・Make The Vision／Venture Program
・同好会制度
・教育研修奨励金制度
・資格一時金制度
・キャリアトランスファー
・海外赴任立候補制度
・各種保養施設
・従業員持株会制度：奨励金50％を支給
・非喫煙者手当：非喫煙者の従業員が申請すると、1,000円/月
・健康促進手当：1日平均8,000歩以上歩いた従業員に1,000円/月
・休日出勤手当、深夜勤務手当、外勤手当、通信費手当、出張手当、単身赴任手当、社員紹介奨励金
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※3ヶ月の末日（試用期間中の待遇に変わりはありません）
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
夏季休暇5日間（6月1日〜10月31日までの間で取得）、年次有給休暇（初年度10日間付与）、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休業
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社オロ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業内容：同社は卓越した発想力と最新の技術力を基盤とした「Technology x Creative」を掲げるテクノロジー・オリエンテッド・カンパニーです。業務改善・経営効率化を支援する「クラウドソリューション事業」、デジタルを基軸にマーケティング活動をワンストップで支援する「マーケティングコミュニケーション事業」の2本柱を通じて、企業のトップマネジメントが抱える課題に応え、企業価値を最大に高めるソリューションを提供します。