【磐田/掛川】楽器、音響機器に用いる部品、材料のシニアバイヤー 世界最大級の楽器メーカー【dodaエージェントサービス 求人】
ヤマハ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 静岡県
掲載開始日:2026/05/14 更新日:2026/05/14
仕事内容
【磐田/掛川】楽器、音響機器に用いる部品、材料のシニアバイヤー 世界最大級の楽器メーカー
〜東証プライム上場・世界最大級の楽器メーカー/フレックス制度あり/年間休日125日/福利厚生 〜
採用背景:
部品・材料調達の専門知識を活かし、調達課題を解決に導く中核メンバーとして、事業の成長に貢献する人材を必要としています。
楽器、音響機器のモノづくりにおいて、部品、材料の安定調達とコスト競争力の強化が重要な経営課題となっています。
原材料価格の変動やサプライチェーン上のリスク増大により、調達コストの最適化や安定供給リスク低減への取り組みは年々複雑化しています。
こうした環境変化に対応するためには、調達戦略の高度化、グローバルなサプライヤー開拓、VA/VE提案によるQCD(品質・コスト・納期)の維持・向上が不可欠です。
同時に、サプライヤーとの信頼関係の構築やCSR調達の活動を強化することで、持続可能な調達体制を確立することも求められています。
業務内容:
・機械部品(切削、プレス、研磨、溶接、樹脂成型など)および材料(非鉄金属、化成品など)の調達戦略の立案・実行
・サプライヤー選定、評価、契約、関係構築
・品質・納期・コストを最適化する企画立案、推進
・国内外サプライヤーとの折衝
役割:
組織ミッション実現に向け、担当する領域で成果を出す。若手メンバーを育成する。
・計画立案と遂行:目標達成に向けた業務計画を策定し実行する。
・模範となる行動:自ら率先して行動し、利害関係者を巻き込みながら成果を出す。
・メンバー育成:若手メンバーの能力を伸ばし、チーム全体のスキル向上を図る。
・働きやすい環境づくり:コミュニケーションを円滑にし、安心して働ける職場を整える。
・課題解決と改善推進:問題を迅速に把握し、解決策を導く。
求人部門からのメッセージ:
ヤマハでは、業務を通じて楽器・音楽を身近に感じることができます。私たちが調達する部品・材料がヤマハの音の一部となり、それがお客様の感動へと広がっていきます。私たちと一緒に、グローバルな視点で調達改革を推進し、未来のモノづくりを支える強固なサプライチェーンを築いていきませんか?あなたの経験を、ぜひ当社で発揮してください。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・調達・購買業務の実務経験(5年以上)
・部品および材料に関する知識(加工方法、材料特性、コスト構造など)
・サプライヤーとの価格交渉・契約締結経験
・ERPシステムや購買管理ツールの使用経験
・コスト意識と品質意識の両立ができる方
歓迎条件:
・海外調達、グローバルサプライチェーンの経験
・業務上の読み書き/日常会話が可能なレベルの英語力 ※目安:TOEIC(R)テスト(R)テスト550点以上
・中国語、またはインドネシア語によるビジネスコミュニケーション経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜843万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円〜430,000円
<月給>
290,000円〜430,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年齢・学歴・経験などを考慮の上、決定いたします。
賞与:年2回(6月・12月)※年間5.2ヶ月分(2025年度実績)
年収例:
27歳:600万円、35歳:730万円、42歳:843万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 静岡県
<勤務地詳細1>
豊岡工場
住所:静岡県磐田市松之木島203
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細2>
掛川工場
住所:静岡県掛川市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
有
※転勤の可能性:あり
※海外出張の可能性:あり
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜14:45
フレキシブルタイム:5:00〜10:00、14:45〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:00〜16:45
<その他就業時間補足>
残業:全社平均18.5時間/月(2024年度実績)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定による
家族手当:会社規定による
寮社宅:会社規定による
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
企業年金制度
共済会
持株会
財形貯蓄
独身寮、転勤社宅
従業員割引購入制度
ヤマハリゾート割引利用
診療所
総合グラウンド、体育館など
法定休暇(産前産後・生理・介護・育児・子の看護)
有給休暇は入社時より入社月に応じた日数を付与。翌年度に20日付与。(出勤率8割の場合)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜19日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始、GW、夏期、ライフサポート休暇(時間単位取得可)、ファミリーホリデー(連続2日)、ライフサイクル休暇(連続5日、手当支給有)、結婚・忌引・法要・出生支援・ボランティア・その他特別休暇等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ヤマハ株式会社
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
- 事業内容
- 同社の特徴:
「感動を・ともに・創る」をコーポレートスローガンに掲げ、「音・音楽」をコアとした幅広い事業をグローバルに展開し、楽器・半導体・音響機器など手掛ける世界最大の総合楽器メーカーです。音・音楽を中心としながら、ヤマハの事業は多彩な広がりを見せています。電子楽器の音源チップから派生した電子デバイス事業、楽器の木材加工・塗装技術から発展した自動車用内装品事業、生産技術の高度化が生み出したFA事業、等々。音・音楽の領域においても、歌声合成システムVOCALOIDをはじめ、音響やネットワーク技術の延長線上で生まれた会議システムなど、既成概念を超える製品群が次々と誕生しています。海外拠点は各地に広がっており、その数世界32ヵ国51拠点。拡大する中国や新興国市場での成長が加速するとともに、先進国市場では異業種チャンネルの獲得を通じてマーケットシェア拡大を目指しています。グローバル企業だから人材の活躍の場も多種多様。幅広い志を受け入れる土俵が用意されています。
事業内容:
【楽器事業】グループの主力である楽器事業は、楽器の製造・販売をはじめ、音楽教室等の運営、音楽・映像ソフトの制作・販売など多彩な事業を展開しています。 初心者からプロフェッショナルまで多様な音楽愛好家から高い評価を得ているこれらの製品・サービスは、アーティストとの対話を通して進める研究開発や、世界各国に広がるネットワークによるきめ細かな営業・サービス活動によって支えられています。
【音響機器事業】音響機器事業は「音・音楽」をコアとして培ったデジタルとアコースティックの両技術を生かし、業務用からコンシューマー向けまで多彩なソリューションを提供しています。
業務用音響機器、音楽制作機器・ソフトウェアをはじめ、AV機器、さらにはネットワーク機器、音声コミュニケーション機器まで幅広い分野で展開しています。
【部品・装置事業ほか】電子デバイス、自動車用内装部品、FA(Factory Automation)機器からなる部品・装置事業と、ゴルフ用品事業およびリゾート事業においても、楽器の製造・販売を通じて蓄積した技術・ノウハウと感性を生かして、お客様に満足いただける製品とサービスを提供しています。