第二新卒歓迎【岡崎】＜飛び込みなし／残業なし＞人に寄り添う資産運用アドバイザー 転勤無し／土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】
野畑証券株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/05/14 更新日:2026/05/14
仕事内容
第二新卒歓迎【岡崎】＜飛び込みなし／残業なし＞人に寄り添う資産運用アドバイザー 転勤無し／土日祝休み
「営業＝数字に追われる」「金融＝難しそう」
そんな不安を感じている方でも大丈夫です。
当ポジションは第二新卒向けの育成前提ポジション。
焦らず、段階的に資産運用のプロを目指せる環境を整えています。
3行でわかる“野畑証券”の仕事
（1）お客様一人ひとりに向き合う対面営業で、資産運用の相談・提案を行います。
（2）ノルマなし・残業なしだから、焦らず着実に信頼を築けます。地域密着で長いお付き合いが基本。
（3）資格取得は会社が全面支援。金融知識ゼロから、プロの視点と自分の金融リテラシーが身につきます。
ここが“未経験にやさしい”ポイント
ゼロから育成：入社後1〜2か月で「外務員資格（Ⅰ種）」を会社負担で取得 → 社外研修＋先輩同行で実地を学べる。
働きやすさ：
残業なし／土日祝休み／年間休日126日。プライベートと両立できる環境です。
営業のしやすさ：
新規の電話勧誘・強制的な新規開拓なし。紹介や既存のお客様中心で、関係づくりに集中できます。
地域密着＆転勤なし：
岡崎・豊田・安城・西尾など西三河エリアで、地元に根差して長く働ける。
具体的な仕事内容
・既存のお客様への定期的なご連絡・訪問
・国内外の市況情報のご案内
・資産運用に関するご相談対応、商品提案
・日報作成、上司からのフィードバック
※新規の電話勧誘や飛び込み営業はありません
※担当口座数：300〜500件（1日平均1〜2件の訪問）
入社後の成長ロードマップ例
0〜2か月
・外務員資格Ⅰ種を取得（会社全額負担）
・金融基礎、商品知識、市況の見方を座学で習得
3〜6か月
・先輩同行で実務スタート
・電話・訪問の進め方、提案の型を身につける
7〜12か月
・自分の担当を持ち、定期フォロー中心の営業へ
・紹介案件が少しずつ増えていきます
「いきなり一人で任せる」ことはありません。
どんな人に向いている？
・人に喜ばれる実感が欲しい、じっくり信頼関係を築くのが好き
・接客・販売・営業・コールセンター等での顧客対応経験がある（応募条件の「顧客折衝経験」に該当）
・地元で長く働きたい、転勤なく生活を安定させたい
・数字だけの短期勝負より、お客様の資産を守り育てる長期伴走に惹かれる方
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎／職種未経験歓迎／第二新卒歓迎＞
育成前提ポジション
※当ポジションは育成前提のため、金融知識や業界経験がなくても、段階的に業務をお任せします。
こんな方に向いています
「数字に追われる営業が合わなかった」「もっと人に寄り添う仕事がしたい」
そんな想いを持つ方を歓迎します。ノルマなし／残業なしの環境で、焦らず信頼関係づくりに集中できます。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
350万円〜700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜500,000円
＜月給＞
250,000円〜500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
給与は、能力、経験等を考慮し、弊社規程により決定
賞与あり（23年度実績 年2回支給）
モデル年収
入社5年目 800万円 (有経験者)
入社10年目 900万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県岡崎市康生通西3-18-2
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
残業なし。当社はワークライフバランスを大切にしています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当： 実費支給（上限50,000円）
家族手当： 5,000円~25,000円
住宅手当： 15,000円
社会保険： 社会保険完備
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
入社後、外務員資格Ⅰ種を1〜2か月で取得予定（会社全額負担）。
入社後の資格の試験は可能です。その後、社外の社員研修を受け、上司サポートのもと営業現場での実践を積んでいただきます。
＜その他補足＞
社内イベント：
・懇親会
・新年会、忘年会
・社員旅行（国内）
（※任意ではありますが当社は社員間の仲が良く楽しいひと時となります）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
雇用期間：定めなし
＜試用期間＞
3ヶ月
労働条件の変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日
年末年始休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 野畑証券株式会社
- 業種
- 証券・投資銀行
- 事業内容
- 野畑証券の特徴：
・野畑証券は西三河を地盤とする地場証券です。
・営業姿勢の基本は、対面営業です。営業員が一人ひとりのお客様と直接お話をして資産運用アドバイスに努めます。取引が成約したら規定の手数料を申し受けます。お客様とは長いお付き合いになります。地域に根差した地場証券は遠隔地への転勤はなく、お客様とは世代を超えて長いお付き合いをお願いすることになります。
野畑証券は：
・お客様も社員も地元の地域密着：
・当社は2023年に創業75周年を迎えました。ひたすら「顧客本位」の営業に徹し、地場証券として、お客様一人ひとりのニーズに合った金融商品やサービスの提供に努めています。
・地元企業との連携：
・岡崎市はもとより、多くの企業様と連携して、ビジネスを進めています。会社同士のお付き合いの中で、いろいろなことを創造し、実践することで躍進を目指しています。
・豊富な預り資産と口座数：
・昭和23年創業時より不況、バブル崩壊、リーマンショック等、幾多の試練を通過してきました。その結果として、豊富な預り資産と口座数を持ち、長期的な資産運用のご相談、アドバイスを行えております。
地場証券ってなに：
・日本には、東京、名古屋、福岡、札幌の4つの「証券取引所」があります。取引所は、会員である証券会社によって運営されていますが、そのいずれの取引所にも所属しないで、地方都市に拠点を構える証券会社のことを「非会員地場証券」と呼びます。この地場証券は、母店となる会員証券会社を通じて証券取引所にアクセスしています。現在、東海地方には、愛知、静岡、岐阜、三重の各県ひとつずつ、計4社の非会員、地場証券が営業をしています。
・静岡県：静岡東海証券
・岐阜県：新大垣証券
・三重県：松阪証券
・愛知県：野畑証券