募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験・職種未経験歓迎！／
必須要件：
・接客業・サービス業が好きな方
・観光施設、店舗、宿泊施設の運営に興味のある方
・チームで仕事を進めることができる方

＼以下の経験をお持ちの方を優遇します／
・宿泊施設、観光施設、店舗等での勤務経験
・リーダー、主任、店長補佐など、マネジメント経験
※業界未経験でも、リーダー経験がある方は歓迎します

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
320万円〜420万円

＜賃金形態＞
月給制
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：229,000円〜300,000円

＜月給＞
229,000円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給：年1回(4月)　※会社実績・本人実績による
賞与：年2回(昨年度実績)　※支給額は会社実績・本人実績による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

香川県
＜勤務地詳細＞
千年オリーブテラス
住所：香川県小豆郡土庄町甲2473
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無
転勤はありません。腰を据えて長く働くことが出来ます。

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:45 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：75分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
8:30〜17:45
12:30〜21:15

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限15,000円//月(当社規程による)
家族手当：補足事項なし
住宅手当：25,000円/月　※島外から移住される方が対象
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続10年以上

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
研修支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援金有（一部従業員利用可）

＜その他補足＞
出産手当金、傷病手当金
定期健康診断
予防接種の費用を一部会社が負担します
在宅勤務制度有（在宅勤務手当支給有）
勤務間インターバル制度有（１１ｈ）
永年勤続表彰制度有
保養施設有
費用補助有（スポーツ補助、懇親会等食事補助、自社商品の社内割引や配布等）
従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）
社員割引
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

休日・休暇

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

週休2日制(シフト制/月9日程度)

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

小豆島ヘルシーランド株式会社

業種

食料品(メーカー)

事業内容

事業内容：
（1）オリーヴの森（小豆島×健康と美）…自社農園「オリーヴの森」、オリーヴ商品開発・製造・販売、オリーヴ研究（オリーヴ健康科学研究所）
（2）地域を磨く（小豆島×人と文化）…歓光開発事業（千年オリーブテラス、MeiPAMプロジェクト）の共同運営、出版事業（株式会社瀬戸内人）
（3）島内事業（小豆島×生活）…酒類・食品・飲料・LPガス販売

事業の特徴：
・オリーヴ事業（小豆島×健康と美）…「生命の樹」オリーヴをまるごと活かし、心と体を健やかにする商品の研究開発・製造・販売を行っています。
・地域事業（小豆島×人と文化）…同社では、それぞれの地域が本来の輝きを取り戻すことが、今後日本が発展し続ける要素のひとつであると考えています。同社の社是は「心と体と絆の健康を追求し、瀬戸内・小豆島の発展に寄与する」こと。多様で豊かな文化が息づくことで「心の健康」につながると信じ、文化的事業を協同で運営をしています。
・出版事業…「心の豊かさを育む出版事業」をコンセプトとして瀬戸内の島々の風土から生まれたライフスタイルや、そこに生きる人々のストーリーを瀬戸内から、より多くの人に伝えています。中核となる雑誌「せとうちスタイル」の制作、刊行を通じて、瀬戸内に暮らす方々の広報部として多くの皆様に愛される出版社を目指し事業を継続しています。

同社のブランド：
・「ジ・オリーヴオイル」…何千年もの間愛されてきたオリーヴの良さをそのまま届けたい。余計なものを加えず、何も引くこともなく、天然オリーヴの恵みをまるごと活かした自然派スキンケア・ヘアケアブランドが「ジ・オリーヴオイル」シリーズです。フラッグシップモデルである「ジ・オリーヴオイル 小豆島産」は、栽培から収穫、搾油、充填、出荷まで全て同社の手で行い、ひとつひとつ大切に作っています。