【リモート可】コンテンツマーケター ノンデスクワーカー向けSaaS成長企業／戦略立案〜分析改善まで【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社カミナシ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/05/14 更新日:2026/05/22
仕事内容
【リモート可】コンテンツマーケター ノンデスクワーカー向けSaaS成長企業／戦略立案〜分析改善まで
業務内容：
BtoBマーケティングにおけるコンテンツ制作・ディレクション全般を担当いただきます。
・SEOコンテンツの戦略立案・ディレクション：キーワード選定、構成案作成、執筆、外部ライターへの指示・検収。
・顧客事例（ケーススタディ）の制作：導入企業の役員・エグゼクティブ層へのインタビューおよび原稿作成。
・Web解析・パフォーマンス改善：GA4等を用いた記事の数値分析と、既存記事のリライト。
・マルチチャネルのコンテンツ企画：ホワイトペーパー、メールマガジン、オウンドメディア記事、動画の企画・制作。
チームの課題・ミッション：
【1】“マルチバーティカル戦略” の先導役
カミナシは ”マルチバーティカル” という独自の方針でプロダクトの開発〜セールス〜カスタマーサクセスまでを実行しています。その中でマーケティングチームは、ターゲットごとの開拓の方針を示す役割を果たす必要があります。
ペルソナやカスタマージャーニー設計はもちろんのこと、セールスまで一貫したメッセージングや価値訴求をするための基盤を整え、施策の実行までを行います。
今後も３ヶ月や半年のタームで新しい業界・ターゲットの開拓をすると同時に、戦略立案や改善を進めていきます。
【2】「デスクレスSaaS」マーケティングのデファクトスタンダードを作る
デスクレス×多業界に価値提供を行うカミナシのマーケティングは、未だ誰も開拓したことのないジャングルをかき分けていくようなものです。
そんな状況を楽しみながら、進むべき道を切り開き、新たな型を作り出すのがカミナシのマーケティングの醍醐味です。
戦略・施策・オペレーション、どれをとってもまだ誰も正解を知らない世界で、手本となる型を作り出すのが、カミナシのマーケティングの大きな目標です。
魅力：
【広大な市場へのインパクト】
3,900万人のノンデスクワーカーという巨大な市場に対し、自らのコンテンツで変革を促す手応えを感じられます。
【エグゼクティブとの接点】
大手企業の経営層へ直接インタビューを行い、ビジネスの本質を言語化する高度なスキルが身につきます。
【「作って終わり」にしないマーケティング】
解析ツールを使い、コンバージョンへの寄与を可視化。成果にコミットするマーケターとしてのキャリアを築けます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・BtoB領域でのSEOライティング・ディレクション経験（目安3年以上)
・Web解析スキル（GA4やSearch Consoleを用いたコンテンツの定量分析・改善経験）
歓迎条件：
・インタビュー記事の実務経験
・BtoB領域でのホワイトペーパー制作経験
・hubspotの利用経験
・メールマガジン制作
・BtoBのナーチャリング設計
・動画制作ディレクション
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜780万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：249,333円〜486,000円
その他固定手当/月：4,000円〜8,000円
固定残業手当/月：80,000円〜156,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
333,333円〜650,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※ストックオプション制度あり
※上記「その他固定手当」は「深夜労働割増賃金月10時間分相当額」として支給（超過分別途支給）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田鍛冶町3-7 神田カドウチビル3F
勤務地最寄駅：JR各線／神田駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
有
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
フレキシブルタイム：5:00〜10:00、15:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00
＜その他就業時間補足＞
※コアタイムは業務の都合により変更する場合あり ※標準労働時間８時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費実費支給
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
書籍購入補助
＜その他補足＞
メディカル休暇（無給）
first call（外部医療相談窓口）
婦人科受診費用補助
チーム・PJコミュニケーション・歓送迎会費用補助
リモートワーク備品貸与 等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日
年次有給休暇（入社半年後に10日付与）
入社時特別休暇（年次有給休暇とは別に、入社時に5日付与）
夏季休暇（3日）
年末年始休暇（12月29日〜1月3日）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社カミナシ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業内容：
「ノンデスクワーカーの才能を解き放つ」をミッションに、PCやデスクのない現場で働くノンデスクワーカー3,900万人の働き方をITの力でスマートにすることを目指すSaaS企業。
現場DXプラットフォーム『カミナシ』では、シリーズ製品に現場帳票をデジタル化する『カミナシ レポート』や現場従業員管理システム『カミナシ 従業員』など、現場の基盤である「作業方法」「人」「設備」を軸にした製品を展開し、これらのクラウドサービスを通じて現場DXを推進。
代表自らが経験した業界の負を解決すべく、22兆6200億円の市場課題解決に挑戦。
受賞歴：
・2021年度 グッドデザイン賞
・JR東日本スタートアッププログラム2021 優秀賞
・BOXIL SaaS AWARD 2022「SaaS トレンド大賞 ノーコード・ローコードトレンド2022」
・第34回 中小企業優秀新技術・新製品賞 ソフトウェア部門 優秀賞
・WORK DESIGN AWARD 2022 ニューカルチャー部門賞
資金調達歴
・シード：5000万円
・シリーズA：11億円（2021年2月）
・シリーズB：30億円（2023年） ー 2023年1〜3月調達ランキング3位
ビジョン小説
https://corp.kaminashi.jp/culture/vision2030