【東京駅直結】株式会社エフオン 経営企画室/社会貢献性の高い木質バイオマス発電事業【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社エフオン [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/05/14 更新日:2026/05/14
仕事内容
【東京駅直結】株式会社エフオン 経営企画室/社会貢献性の高い木質バイオマス発電事業
〜今後の環境問題を解決する社会貢献性の高い事業/国内最大規模のバイオマス発電所/東証スタンダード上場のグループ企業〜
担当業務:同社の社長直下の経営企画室に所属していただき、
係数面を主担当とし、その他ご経験に即し経営企画業務全般を幅広くご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・IR/PR業務:機関投資家対応/メディア取材対応/
決算説明会の運営/開示情報管理(HP含む)会社案内策定
経験や意欲があれば以下の業務にも携われます。
・中期経営計画に関する業務
・予算実績管理や分析
・資金繰り管理(連結および単体)
配属部署について:
社長直下の部署で現在3名。
全員女性の方々で業務を分担して行っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須】
・予算実績管理や分析など数値を扱ったことがある方
【歓迎】
・広報やIR業務のご経験がある方
・数字を扱う業務経験がある方
こんな方に特におすすめ:
全社に影響する仕事がしたい
成長企業の裏側を支えるポジションに興味がある
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
<年齢制限>
65歳未満
定年年齢を上限とした募集のため
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
406万円〜504万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円〜360,000円
<月給>
290,000円〜360,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力を考慮し、決定します。
給与改定:年1回
賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区丸の内一丁目9番2番 グラントウキョウサウスタワー17階
勤務地最寄駅:JR線/東京駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
- 交通
- <勤務地補足>
東京駅直結
<転勤>
無
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<定年>
65歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
資格取得報奨金あり
<その他補足>
深夜残業手当
出産・育児・介護制度
資格取得報奨金
定期健康診断
再雇用制度(70歳まで)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
延長の可能性あり 最大6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始(12/30〜1/3)、リフレッシュ休暇(2日)、夏季休暇(5日)、有給休暇(試用期間終了後付与)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社エフオン
- 業種
- その他業種
- 事業内容
- エフオングループの目指すもの:
「省エネルギー」+「再生可能エネルギー」で
・温暖化ガスの発生量を低減させる
・一次エネルギー純輸入量を削減する
・人間とそれ以外の自然環境との両立を継続する
事業内容:
私たちは「省エネルギー事業」と「グリーン電力事業」「山林事業」「電力小売事業」を事業の4つの柱としています。
エネルギーの有効活用により、私たちの生活の維持、推進を実現します。
(1)省エネルギー支援サービス事業
消費電力の少ない機器への置き換えや、制御方法の変更などにより、エネルギーの利用効率を高め、企業内での電気の総消費量を削減する方法をご提案いたします。
(2)グリーン電力(バイオマス発電)事業
「木質バイオマス発電」とは、木質チップを燃料とした火力発電です。再生可能エネルギーとして、また木質燃料の調達による森林再生や林業振興の手段として期待
されている事業です。
(3)電力小売事業
当社グループのバイオマス発電所の電気を「実質再生可能エネルギー電気」として供給することで、低炭素社会実現に尽力してまいります。
(4)山林事業
エフオンは林業の国際規格化を目指すとともに、全国にある社有林の管理運営を通じて、持続可能な森林経営を目指しています。
2020/2022中期経営計画:
「木質バイオマス関連分野への投資拡大」
再生エネルギー促進政策の選考により、同事業分野は投資採算が見込みやすい状況が続いているため、同グループも当計画期間においては
引き続き木質バイオマス発電設備、および周辺分野に重点投資する計画です。
ビジョン:
「エネルギーの黒子になろう」
私たちエフオングループは、エネルギーの利用、供給の両面から、現代の課題に取り組んでいます。
バイオマス発電とは:
バイオマス発電とは有機性資源を燃料にして電気を作る発電のことです。EF-ONグループのバイオマス発電所は、チップ化した木材を燃料として電気を作っています。
原理は火力発電所と同じですが燃料が木材なので環境負荷が低く、地球にやさしい発電方法です。