【姶良市】メーカー営業(マッサージチェアや補聴器など) 未経験歓迎 ゼロからレクチャーするので安心!【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社フジ医療器 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 鹿児島県
掲載開始日:2026/05/14 更新日:2026/05/14
仕事内容
【姶良市】メーカー営業(マッサージチェアや補聴器など) 未経験歓迎 ゼロからレクチャーするので安心!
【飛び込みや新規開拓なし!営業未経験の方が多数入社!商品知識や話し方から教えます/土日祝休・年間休日124日/美と健康を支える製品を展開】
当社はマッサージチェアや補聴器など“美と健康”を支える製品をつくるメーカーです。この職種では、そうした製品を必要としているお客様に分かりやすく紹介し、届ける仕事を担当します。
具体的には:
当社製品のおすすめ
既にお付き合いのあるお客様(JA様など)に対して、
「こんな商品があります」
「こう使うと、生活がもっと快適になります」
といった形で、商品をご提案します。
※飛び込み営業や新規開拓はありません。
メインで扱う商品は、補聴器や健康機器など。
実際に商品に触れながら、その良さを伝えていきます。
イベントの企画運営
展示会や体験イベントなどを企画し、来場された方に商品を体験してもらう
健康に関する相談を受けていただきます。
など、人と直接関わりながら製品の魅力を伝える仕事です。
「人前で話すのが好き」「イベントが好き」な方は特に活躍できます。
働く環境:
営業未経験の方でも安心して成長いただける環境です。実際に、営業未経験からスタートした社員も多く在籍しています。商品知識はゼロからレクチャーや話し方・提案の仕方も先輩が丁寧にサポートいただけます。また慣れるまでは同行営業いたします。
当社の製品(一部抜粋):
マッサージチェア:人気のコンパクトモデルから豊富な機能を備えた最高峰モデルまで多種多様
SYNCA(シンカ)上質で健康なライフスタイルを提案する美容健康ブランドhttps://www.synca-wellness.jp/
当社の魅力
(1)安定的な基盤:
台湾上場企業のジョンソンヘルステック社が親会社(100%出資)です。海外資本も取り入れ、グローバル展開を進めております。また70年の歴史がある中で、現代のライフスタイルに溶け込む新ブランドを展開するなど、成長を続けております。
(2)成長が見込める業界:
少子高齢化が進む一方で医療は発展したこともあり、‘健康志向やセルフケア需要‘が高まっております。当社ではマッサージチェアを主力に機能性×デザイン性を兼ね備えた製品ラインナップ強化に努めております。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:<職種未経験歓迎><業界経験不問>
・営業、接客、販売サービス業など人と接するお仕事のご経験をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方(ペーパー不可)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
340万円〜460万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):235,000円〜320,000円
固定残業手当/月:17,000円(固定残業時間10時間0分/月〜8時間21分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
252,000円〜337,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
昇給:年1回
賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 鹿児島県
<勤務地詳細>
南九州営業所
住所:鹿児島県姶良市平松5860
勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/上伊集院駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:マイカー通勤費支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:DC制度
<定年>
60歳
再雇用制度有り
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
団体生命保険、財形貯蓄制度、表彰制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はございません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
原則土日祝ですが、イベント等による休日出勤があります(代休取得あり)。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社フジ医療器
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
健康・美容機器の製造、販売、輸出入を行っています。高級マッサージチェア国内市場トップシェアを誇る優良企業です。
事業の特徴:
同社の創業は、前年にテレビ放送が始まったばかりで、まだ冷蔵庫・洗濯機・掃除機が「三種の神器」と呼ばれていた1954年にマッサージチェアの製造・販売をスタートさせ、以来、各種健康機器を次々と開発しています。大ヒットとなったぶらさがり健康器や室内ランニング器などで健康ブームをリードする一方、全国主要都市に営業所やショウルームのネットワークを広げ、対面販売を中心とした独自のマーケティング手法を確立してきました。さらに、家庭用サウナや低周波治療器、アルカリイオン整水器など、時代のニーズに即して商品ラインナップを拡充しています。創業当時は、健康器具を扱う企業は少ないものでした。しかし、世間に健康であることの素晴らしさを提案し、よりよい製品を開発するための改善をくり返しながら、「公明正大」な経営の在り方を貫いてきました。その結果、マッサージチェアの普及と現在の健康ブームに一役買ったという実績があります。
企業理念・ビジョン:
「健康社会への奉仕を使命とし、健康づくりの輪を広げよう」を企業理念に掲げ、「まごころをこめてお客様に信頼される商品づくり」をスローガンに事業活動を展開しています。また、品質方針として「顧客第一主義」や「関連法規の遵守」「品質マネジメントシステムの有効性維持」などを定め、全社を挙げて顧客満足の向上に取り組んでいます。高付加価値マッサージチェアにおいては、国内30%のシェアを獲得するまでに成長しました。しかしそれだけに留まらず、他の分野においても、さらなる成長を図っています。国内では家電量販店から個人経営の電気店まで、幅広く市場を網羅しています。中国やアメリカ、ロシア、韓国およびアジア諸国を始めとする海外市場の新規開拓にも本格着手を始め、今後は新たな事業展開もスタートさせる計画です。
Face to Face:
「美と健康」への思いは、顧客それぞれに異なります。同社は一人ひとりの要望をしっかりと満たした上で、最適な商品を選んで頂けるよう、全国主要都市にショウルームや営業所を展開しています。一般の販売店にも専門スタッフを派遣して、きめ細かなコミュニケーションを心がけています。