【大阪】イベント・展示会の企画プロデューサー 大手案件|乃村工藝社G|企画〜現場|フレックス・在宅可【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ノムラメディアス(乃村工藝社グループ) [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/05/28 更新日:2026/06/02
仕事内容
【大阪】イベント・展示会の企画プロデューサー 大手案件|乃村工藝社G|企画〜現場|フレックス・在宅可
【東証プライム上場・乃村工藝社G|年休120日・フレックス|在宅勤務可能|大手企業の展示会・イベント・空間プロモーションを、企画から現場まで一気通貫で担う】
東証プライム上場・乃村工藝社グループの安定基盤のもと、
企業ブランディングや販促を支える「空間プロモーション」を手掛けていただきます。
仕事内容:
クライアント(大手メーカー・ブランド企業等)の課題に対し、展示会・イベント・ショールームなど「空間」を通じたプロモーションを企画・推進します。
単なるディレクションではなく、企画・提案・制作・現場統括まで一貫して担う“プロデューサー”ポジションです。
具体的な業務:
・クライアントとの打合せ/課題・ニーズのヒアリング
・展示会/イベント/空間演出の企画立案・提案
・予算設計・見積作成
・デザイナー/制作/施工等の社内外メンバーのアサイン
・プロジェクト全体の進行管理(スケジュール・品質)
・現場(施工・設営・イベント本番)の統括
・納品後の撤去・振り返り
案件の特徴:
・展示会ブース(国内外大型展示会)
・企業PRイベント/新商品発表会
・常設ショールーム
・商業施設の空間プロモーション など
※数百万円〜数千万円規模の案件も多数/大手企業との直接取引が中心
組織体制:
・アカウント(営業/プロデュース)
・クリエイティブ(企画・デザイン)
・制作(施工・技術)
プロジェクト毎にチームを組成し、各領域のプロフェッショナルと連携して案件を推進します。
当社について:
乃村工藝社グループの中核企業として、イベント・展示・商空間など幅広い分野で空間プロモーションを展開。
2022年に3社統合により誕生し、「空間×体験価値」に強みを持つ成長企業です。
働きやすさ:
・年間休日120日(土日祝休)
・フレックス制度
・在宅勤務(試用期間後)
・短時間勤務制度あり
待遇・福利厚生:※乃村工藝社と同水準
・住宅手当/家族手当
・在宅勤務手当
・単身赴任手当
・ライフプラン手当 など
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須要件:
・プロモーション領域での企画・制作業務経験(実務3年以上)
・基本的なPCスキル
歓迎要件:
・TOEIC(R)テスト650点以上
・セールスプロモーション(POP/映像/紙媒体/WEB等)の企画推進経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
492万円〜723万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):215,000円〜340,000円
<月給>
215,000円〜340,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※想定年収は賞与と月35時間分の残業代金額を含み記載
※年齢・経験・能力に応じて同社規定により決定
昇給:年1回(5月)
賞与:年2回(6月、12月)
各種手当:
役職手当/家族手当/住宅手当/通勤手当/単身赴任手当/単身赴任帰宅手当/ライフプラン手当/在宅勤務手当/時間外手当など
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
大阪事業所
住所:大阪府大阪市浪速区難波中2丁目10番70号 パークスタワー19階
勤務地最寄駅:南海電鉄南海本線/なんば駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
基本的にはございませんが、総合職の為将来的に発生する可能性がございます。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅、サテライト)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<時短勤務>
相談可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
継続雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度
経営基礎学習支援制度(選抜)
<その他補足>
各種手当あり
・役職手当
・家族手当
・住宅手当
・通勤手当
・単身赴任手当
・単身赴任帰宅手当
・ライフプラン手当
・在宅勤務手当
・時間外手当など
短時間勤務制度
両立支援制度
企業型確定拠出年金
各種クラブ活動
社内レクリエーション
ベネフィットクラブ加入 など
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間の条件変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
慶弔休暇/年末年始休暇/産前産後休暇/育児介護休暇制度/ボランティア休暇
年次有給休暇(初月から発生) 等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ノムラメディアス(乃村工藝社グループ)
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 企業概要:
業界最大手の乃村工藝社グループ企業。集客施設やブランド店の装飾や販売促進、百貨店の空間プロデュースやイベント企画、機械装置のメンテナンス、ノベルティ制作など多岐に渡るサービスを展開中!
特徴:
「Media+Space=MEDIAS」を掲げ最新の体験価値をかたちにする、空間活性化のプロフェッショナル集団です。
さまざまな先端テクノロジーと感性豊かなクリエイティビティで空間をメディア化し、体験価値を最大化。生活者と商品・店舗・企業をつないでいる企業です。
リアルとデジタルを融合させた「空間活性化事業」を中心に、企画から設計施工・運営・メンテナンスまで、お客様の課題に寄り添い、きめ細やかな商品とサービスを全国規模でトータルに提供します。集客施設のディスプレイ・プロモーション・デジタルメディア・コンテンツ・展示演出装置などの企画・設計・制作・施エ・保守・運営、店舗運営、オリジナルグッズ開発など、多種多様でユニーク、かつ繊細なサーピスを提供し、空間を活性化していきます。