未経験 【青森/六ヶ所村】保障措置対応業務(核物質の管理業務) 土日祝休/寮・社宅完備【dodaエージェントサービス 求人】
日本原燃株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 青森県
掲載開始日:2026/05/28 更新日:2026/05/28
仕事内容
未経験 【青森/六ヶ所村】保障措置対応業務(核物質の管理業務) 土日祝休/寮・社宅完備
≪未経験歓迎/平和を守る計量管理/国際機関と連携/オフィス中心で働く/休暇充実年休125日/転居費用全額負担≫
この求人のオススメポイント:
・核不拡散の最前線で“社会を守る実感”が得られるミッション性の高い仕事
・オフィスワーク中心で残業少なめ、有給25日・年休124日などワークライフバランス良好
・U・Iターン歓迎、転居費用全額負担や寮社宅など手厚い生活支援で長く働ける安定基盤
原子燃料サイクル(濃縮・再処理・MOX加工・廃棄物管理)を担う当社にて、保障措置対応(核物質管理)の仕事をお任せします。
職務内容:
・保障措置対応に係る管理業務全般
・IAEAや原子力規制庁への対応と情報提供
・核物質の受払・収支の計量管理
・非破壊測定装置の点検・補修
・社内ルール策定、教育、検査対応等
核物質の出入りを正確に記録・報告し、査察に備えた帳票整備や説明資料作成、現場点検の確認まで担います。核物質が平和目的で利用されていることを検認する国際枠組みに直結する業務です。
配属部署について:
核物質管理部に配属予定です。
当部署は、核物質の管理と不正利用防止の中核を担っています。現場点検や設備基準の策定、社員教育を通じて管理体制を強化し、全社的な核物質管理を統括しています。
社会的使命を実感できる環境
成果が見えにくい、専門性が活かしづらい——そんな不満を解消。国際基準の計量・検認が人類の安全に直結するため、理工系知識やロジカルな説明力が社会価値へつながります。
働きやすさと成長の両立
オフィスワーク中心で有給25日、年休125日。転居費用全額負担や寮社宅、育児介護支援、カフェテリアプランなど福利厚生が充実。未経験でも先輩が伴走し、規制対応や国際コミュニケーションの実務を通じて専門性を高められます。
当社について:
当社は青森・六ヶ所を拠点に、濃縮・再処理・MOX加工・廃棄物管理を一体で進め、エネルギーの安定供給に寄与する原子燃料サイクルの中核を担っています。電力会社を主な顧客とし、規制と国際連携で磨いた計量・検認ノウハウを蓄積。高い参入障壁と国家的要請に基づく事業特性はエネルギー安全保障や脱炭素の流れとも親和性が高く、今後も投資と人材育成で競争優位を強化します。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
必須条件:
・英語を使用する業務のお任せに問題の無い方(目安TOEIC(R)テスト750以上)
歓迎条件:
・英語を使用した業務経験を3年以上お持ちの方
<語学力>
必要条件:英語上級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
410万円〜650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):245,200円〜350,000円
<月給>
245,200円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
賞与:年2回※昨年度実績3.9カ月分
昇給:年1回(定期昇給+評価による昇給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 青森県
<勤務地詳細>
本社
住所:青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字沖付4-108
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <勤務地補足>
※無料送迎バスあり
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 募集人数10名以上
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:40〜17:20 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間:月平均23時間程度を想定
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(規定あり)
家族手当:扶養手当
寮社宅:独身寮・社宅完備(規定あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修(導入時・中期・フォローアップ)、マンツーマンによる職場内新入社員教育、階層別研修、部門別研修(共通・専門)、ビジネススキル研修、通信教育支援、国内大学就学支援、国家試験合格祝金制度 他
<その他補足>
育児休職・短時間勤務
財形貯蓄制度
住宅融資制度
契約保養施設
文化体育行事
慶弔金
引越し代支給(社内規定あり)
カフェテリアプラン
慶弔見舞金
奨励金返還支援制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季3日、年末年始6日、労働祭(5/1)
安心・ゆとり有給休暇5日(通常の有給休暇とは別)
有給休暇(2年目以降20日※以降同日数+繰り越し分)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日本原燃株式会社
- 業種
- その他業種
- 事業内容
- 事業内容:
1、ウランの濃縮
2、原子力発電所等から生ずる使用済燃料の再処理
3、前記2.に関する海外再処理に伴う回収燃料物質および廃棄物の一時保管
4、低レベル放射性廃棄物の埋設
5、混合酸化物燃料の製造
6、ウラン、低レベル放射性廃棄物および使用済燃料等の輸送
7、前各号に付帯関連する事業