【東京都中央区】空調システム施工管理 未経験歓迎/海外研修/年休127日/資...

メイグリーン株式会社

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【東京都中央区】空調システム施工管理 未経験歓迎/海外研修/年休127日/資格手当あり 【dodaエージェントサービス 求人】

メイグリーン株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/05/18 更新日:2026/05/20

仕事内容

【東京都中央区】空調システム施工管理 未経験歓迎/海外研修/年休127日/資格手当あり

〜ご経験浅い方・異業界出身者も歓迎/省エネ需要やIT化により将来性 な空調自動制御システム領域/研修制度充実/転勤なし〜

業務概要
ビルや病院、ホテル、学校などの大型施設を中心に、空調自動制御システムの施工管理業務です。
現場の円滑な進行と高品質な施工を実現するためのマネジメントや調整、システム導入後の確認作業を担当します。

業務詳細
・下請け業者の施工管理者のマネジメントや指示出し
・発注元(ゼネコン等)との工程・品質・コスト等の調整
・据え付け後の空調システムの動作確認や建物内の温度管理
・PCを活用したシステム設定や温度データの確認作業
・現場ごとの工程管理や安全管理、進捗報告
・協力業者や社内スタッフとの連携による業務推進

特徴
・案件エリアは首都圏(一都三県+群馬)が中心で、状況により地方案件もあります。その際は地場企業と連携し、長期になる場合は住居手配や手当で対応します。
・取引先は特定のゼネコンをはじめ、大手企業との実績があり、一定規模の現場経験を積むことができます。

研修制度
・入社後はOJTが基本ですが、並行して勉強会も実施し、空調の基礎知識などを座学で補完します。
・社員の視野を広くする目的で、年に一度、海外で開催される大型展示会に参加しています(優秀者対象)
・技術勉強会や外部講師を招いての講習なども行い、社員のスキルアップを図っています。

企業の魅力
空調・設備分野において、設計・施工からメンテナンスまでを一貫して手がけ、快適で環境に配慮した空間づくりを追求してきた企業です。
長年培ってきた技術力と実績により、継続的な受注基盤を確立。
人材を重要な資産と捉え、現場でのOJTや学びの機会を通じて、技術と姿勢の両面を丁寧に育てる風土が根付いています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
※未経験者歓迎※
歓迎条件
普通自動車免許(AT限定可)や施工管理経験、建築・電気工事関連の資格・経験が活かせます。
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
380万円〜900万円

<賃金形態>
月給制
月給には固定残業代(18時間分)が含まれ、超過分は別途支給されます。

<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円〜550,000円
固定残業手当/月:30,000円〜50,000円(固定残業時間18時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
255,000円〜600,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与は年2回+決算賞与あり(最大年3回)。昇給あり。固定残業代を含む月給制。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋人形町1-4-1 内山ビル6F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
駅近5分以内
出張あり

<転勤>
特徴
  • 未経験OK
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:別途規定有り
寮社宅:別途規定による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援・資格手当・海外研修制度あり(主に米国)

<その他補足>
資格取得支援あり(初回受験時)、海外研修制度あり(主に米国)、資格手当あり、昇進あり、昇給あり、賞与あり(年2回+決算賞与)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の給与条件に差異はありません。期間中の条件に変動なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

年間休日127日(2024年実績)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
メイグリーン株式会社
業種
プラント・設備関連
事業内容
事業内容:
システム設計 / 制作 / コンサルタント(ビル監視自動制御設備) ソフトウエア設計 / 制作(ビル監視自動制御設備) 自動制御設備設計 / コンサルタント(ビル監視自動制御設備) ビル監視自動制御設備盤設計 / 製作
・ビルの空調システムの設計〜導入、保守までを一貫して手掛けるエンジニアリング企業
・大手有名ゼネコンからも信頼を置かれる技術力の高さが強み
当社について:
当社は2014年6月に設立した、ビル空調システムのサポートをする会社です。皆さんが多く目にするビル。その監視、制御はシステムで行うことが当たり前になっています。
ビルの1Fにある管理室をイメージしていただくとわかりやすいかもしれません。メイグリーンはビルのなかでも空調自動制御システムの設計・制作・施工・保守を一貫してオープンシステムで開発する会社です。
当社システムについて:
ビルの空調自動制御システムとは、ビルをヒトの体として例えるとビルの外観は皮膚、梁などは骨格、制御システムは脳と神経のようなものです。
外観や梁などはゼネコンと呼ばれる企業が主に担当しています。私達が提案しているサービスはビル中の空調を監視、制御するシステムであり、体温を上げたり、下げたりするために、伝達する脳と神経のような役割だと思っていただければわかりやすいと思います。
私達はビルの脳神経外科医として、患者さん(ビル)にアドバイス、手術をします。ビルを建設した後に、利用者の方に快適にご利用していただき、事業者様が安心して運営していく上で重要な役割を担っております。
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