【香川県観音寺市】総務・保全リーダー候補/転勤なし・幅広い管理業務で企業活動を支える【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社藤田商店 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 香川県
掲載開始日:2026/05/18 更新日:2026/05/18
仕事内容
【香川県観音寺市】総務・保全リーダー候補/転勤なし・幅広い管理業務で企業活動を支える
【創業140年以上の総合エネルギー企業/地域インフラを支え安定基盤/総務・設備保全を担い円滑な企業活動を推進】
業務概要
当社本社および各拠点における総務・庶務業務全般と、施設・設備の保全管理、法令対応を中心に、企業運営のバックオフィスとファシリティマネジメント両面から会社の円滑な活動を支えるポジションです。リーダー候補としてチーム運営や業務改善にも積極的に関与いただきます。
業務詳細
・総務・法務業務(契約書や規定の整備・改定、商業登記、持株会運営等)
・管財・保全業務(社有不動産や設備の維持管理、修繕・新規工事の立案と業者調整、実施)
・資産・庶務管理(社宅・車両・備品の管理運用、文書管理、各種保険手続)
・安全衛生・環境管理(防災訓練の企画・実施、健康管理、安全衛生体制の構築)
・補助事業(設備投資等の補助金申請や管理)、社内イベント運営
社内外の関係者(官公庁、工事業者、弁護士等)との調整や折衝も担い、ビジネス文書作成や現場確認、実践的な業務も含まれます。
扱うサービス
エネルギー卸小売・物流、再生可能エネルギー事業、リフォーム事業、サービスステーション運営など多岐にわたり、事業を支える管理部門の役割を担います。
組織構成
総務部門は少数精鋭で、経験豊富なメンバーと協力しながら業務にあたります。中途入社者も多く在籍しています。
業務の魅力
幅広い管理業務を通じて会社運営の根幹を支え、現場を実際に見て実感を持ちながら働けます。安定した経営基盤のもと裁量を持って業務推進が可能です。
教育体制
OJTや実務を通じた学習に加え、必要に応じて外部研修の受講も可能です。
就業環境
転勤なし、マイカー通勤可、完全週休2日制・年間休日120日。残業は月平均20時間以内でワークライフバランスを重視しています。
想定されるキャリアパス
リーダー候補としてのスタートから、将来的には総務部門のマネジメントや管理職へのキャリアアップが可能です。
企業の特徴/魅力
香川県観音寺市を拠点とした総合エネルギー企業として、地域に密着し多角的な事業を展開。長い歴史と安定した基盤を持ち、働きやすさと成長環境を両立しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件
総務、管財、または施設管理の実務経験(業界不問)
社内外の関係者との折衝・調整経験
契約書や申請書等のビジネス文書作成・審査スキル
歓迎条件
総務・庶務職、管財・施設管理、法務の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
530万円〜610万円
<賃金形態>
月給制
月給には基本給と諸手当を含みます。残業手当は残業時間に応じて別途支給されます。
<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円〜383,000円
その他固定手当/月:20,000円
<月給>
340,000円〜403,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与実績:年2回。諸手当(通勤手当、残業手当)あり。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 香川県
<勤務地詳細>
本社
住所:香川県観音寺市坂本町5-4-5
勤務地最寄駅:JR予讃線/観音寺駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
※マイカー通勤可 【担当エリア】香川県を中心とした中国四国の担当となります。
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- マイカー通勤可
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業時間20時間以内
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
65歳まで再雇用あり
<教育制度・資格補助補足>
育児・介護休業、退職金制度、団体保険、財形貯蓄、定年後再雇用制度あり
<その他補足>
テレワーク可 育児・介護休業 慶弔休暇 団体保険 財形貯蓄 定年60歳(65歳まで再雇用あり)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間3ヶ月。変更無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年間休日120日、完全週休二日制(土日祝)、年始休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社藤田商店
- 業種
- その他業種
- 事業内容
- 【事業概要】
私たちFujita-Groupは、エネルギーの供給を通してエネルギーソリューションという価値を提供する総合エネルギー企業です。
香川県でも有数かつ最新の石油出荷基地とLPガス出荷基地を有し、明治16年の創業以来、130年以上かけて築きあげたお客様からの信頼と販売ネットワークを強みに、四国四県でエネルギーと住宅設備機器の販売と供給を通して地域のインフラとして貢献してきました。近年では次世代エネルギー分野にも力を入れ、販売網も四国一円、関東から九州へと広がっています。