【福岡/苅田】機械設計/自動化設備・自動搬送装置(AGV・AMR)/週休3日制導入トライアル実施中 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ヘッズ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
掲載開始日:2026/05/18 更新日:2026/05/18
仕事内容
【福岡/苅田】機械設計/自動化設備・自動搬送装置(AGV・AMR)/週休3日制導入トライアル実施中
〜自動搬送ロボットで世界の製造現場を支える企業／全ての製品がオーダーメイド受注／オフィスカジュアルOK〜
業務内容：
無人搬送車(AGV)を代表に生産用設備や各種自動装置、搬送コンベア・搬送システム、非接触自動充電器の機械設計を担当いただきます。
クライアントからニーズを聞き取り、構想設計から設計実務、据付まで一貫した業務が特徴です。
これまでのご経験に応じて、当面の業務内容を決定していきますが、主には下記の業務内容です。
設備の構造設計・検討・製品仕様の確認打ち合わせ
部品手配・納期管理・顧客からの問い合わせ対応
詳細設計(部品図・部品リスト作成・各種資料作成等)
無人搬送車・ロボットシステム等の設計・製作・据付
車両用生産設備一括請負・非接触自動充電器の製造販売
※1品1品が全て特注となります。
組織構成：
25名が在籍しており、20代〜50代の社員が活躍しています！
当社の魅力：
当社はFAの需要が高まる中、高い技術力を売りに大手企業と多数お取引をしております。
お客様に満足していただくためにコミュニケーションをじっくり取りながら、オーダーメイドでお応えすることができるのでやりがいのあるお仕事です。
また福利厚生を重視していて、グループ内のサロンやジムの社員割引や1ヶ月間の特別休暇、手当など体制が整っていますので、ワークライフバランスを重視した働き方も可能です
製品の競争力：
従来は人手での充電が必要だったAGVへの充電に対し、AGV内に非接触自動充電装置を組み込んだことでメンテナンス性が大幅に改善される点が大ヒット。他社製AGVとの差別化・競争力に繋がっています。(国内・国際特許取得済)また、技術力を活かして現在主力の自動車業界以外での利用や、自動倉庫なども手掛けていく計画があります。また自動搬送機にロボットを載せることで「移動できるロボット」の開発なども開発テーマの1つとなっているなど、今後の使用用途の広がりが期待できます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須要件：
・普通自動車運転免許
・FA機器の設計経験をお持ちの方
・クライアントと会話ができるスキル(一般常識)
歓迎条件：
・AutoCAD、3DCADのご経験がある方
・工場のFA化に携わった経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
420万円〜900万円
＜賃金形態＞
月給制
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜600,000円
＜月給＞
260,000円〜600,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。
昇給：年1回（4月）※平均昇給実績：5,000円〜30,000円
賞与：年2回（7月・12月）
想定年収：
・主任 500万程度
・管理職 〜800万程度
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
＜勤務地詳細＞
本社(2026年4月〜)
住所：福岡県京都郡苅田町苅田3787-9
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
転勤はありません。腰を据えて長く働くことが出来ます。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円/月
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
63歳
＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度：管理職・一般職層別教育（毎年18H〜24H）。
資格取得に関する旅費受講費等：全額会社負担
＜その他補足＞
週休3日制導入計画(2025年度トライアル1回/月)
休日手当＋加算金あり(年末年始、お盆)
勤続5年から1か月間の特別休暇あり(給与支給あり)
勤続5年ごとに一時金支給
作業着の支給もあり
グループ内のサロンやジムの社員割引
1ヶ月間の特別休暇
人間ドック/婦人科検診：全額会社負担
グループ会社サークル活動：野球部・ソフトボール部・テニス部・山岳部・釣り部・レーシングカート部(運営費、交通費全額会社負担)
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数131日
2025年度は週休3日制の導入前の週休3日：１回/月実施中です！
土曜、日曜、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、他勤務表による ※休日出勤有り
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ヘッズ
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容：
同社は信頼性のあるAGV（無人搬送車）関連製品・システムサービスを提案します。
製品：
AGV（無人搬送車）、非接触自動充電装置、選別・品質検査、アッセンブリーパイプシステム、ロボット事業
組織・事業部：
（1）本社部門／事業本部・経理部・総務部…経理、総務業務
（2）設備部門／ハイクス事業部…エンジニアリング業務、生産設備設計製作据付業務、アッセンブリーパイプ販売、無人搬送車（AGV）開発、製造・販売、非接触自動充電器の開発・製造・販売、省人・省力機器の設計製作及び設置・NC旋盤加工、モーター制御機器の開発、製造及び販売、各種商品開発、ロボットシステム設計製作据付工事
（3）メンテナンス部門／MF事業部…自動車部品等の品質検査、施設メンテナンス、産業廃棄物収集運搬
（4）物流部門…ヘッズハイテクパーク