【大阪】結婚式の調理スタッフ ※入社初月から有給20日／10連休取得OK／柔軟なシフト制で働き方 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社クリスタルインターナショナル ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/05/18 更新日:2026/05/18
仕事内容
【大阪】結婚式の調理スタッフ ※入社初月から有給20日／10連休取得OK／柔軟なシフト制で働き方
〜入社5年目にフランスでの調理研修あり／有給休暇は男性社員も1年間の取得実績あり／ワークライフバランスを大切にした働き方を推進／口コミ満足度ランキングで多数受賞〜
ポジション概要：
ゲストの心に残る婚礼料理を提供する、結婚式場のキッチン業務全般をお任せします。味・見た目・演出すべてにおいて、特別な日にふさわしいお料理を追求していただきます。※洋食、藤沢式場のみ中華
業務内容：
・披露宴・パーティーで提供する婚礼料理の調理
・コース料理の仕込み・盛り付け
・食材の発注・在庫管理
・厨房内の衛生管理・安全管理
・新メニューの開発・提案（経験者歓迎）
・プランナーやサービススタッフとの連携
当社で調理スタッフとして働く魅力・強み：
社員同士の交流が多いことと、社長や上司との距離が近いことが強みです。式場間・レストラン間の壁がないので、困っていることがあれば式場同士助け合ってお客様のために取り組んでいます。アドバイスをもらったり、実際に助けに来てもらったりすることもあります。
また、社長や上司との距離が近く、自分のアイディアを発する機会が多いです。そのため、自分で考えたことが実行されたり、商品化されたりと、担当会場にとどまらず、広く活躍ができることが遣り甲斐に繋がります。
勤務時間・シフト例：
婚礼のある日（主に土日）：9:00〜20:00
婚礼のない日（平日）：11:00〜17:00
婚礼のある日は勤務時間長くなりますが、平日は勤務時間を調整してメリハリのある働き方が可能です。
働きやすい環境：
パパ・ママ大活躍！サービス業でありながら、3人に一人がお子様がいるスタッフが活躍しております。
・時短勤務制度
・土日休暇制度
・子供の行事休暇制度
・扶養家族の医療費も補助
・社員旅行には家族同伴可
…など子育て世代に嬉しい制度をたくさんご用意。また、育児休暇は男性社員も1年間の取得実績がございます！キャリアも子育てもあきらめて欲しくない。社員を大切にする社風です。
当社について：
結婚式場運営をメインに、ドレスショップやホテル、レストランの運営も手がける一貫してウェディングをに。会社理念として、「お客様に最高に幸せな一日を創る」を掲げ、全国に6つの結婚式場を運営しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：いずれかのご経験をお持ちの方
・飲食業界での勤務経験
・ホテル会社での調理経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：236,000円〜250,000円
＜月給＞
236,000円〜250,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
成果給：基本給＋毎月支給あり／婚礼件数、売上などに応じて変動あり（月10〜30万円程度）
昇給：年2回（4月）
賞与：年2回（6月・12月） ※業績により四半期賞与あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細1＞
セント・ラファエロチャペル御堂筋
住所：大阪府大阪市中央区北久宝寺町4-1-6
勤務地最寄駅：大阪港駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
18（アンウィット）
住所：大阪府大阪市港区築港4-4-17
勤務地最寄駅：大阪港駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜勤務時間＞
9:00〜20:00（シフト制）
＜勤務パターン＞
11:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
ブライダルのため土日はフル稼働、平日は仕込み中心のゆったり勤務。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費全額支給
社会保険：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率94%）
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
【休暇制度】
土日祝日休暇（年4回土日祝日に休みを取得できる／2日連続取得OK）
休暇取得推進制度（10連休取得毎に2万円支給／年2回迄）
慶弔休暇、介護休暇、産休・育休（男女ともに取得実績あり）
特別休暇（子供の体調不良時など）
【福利厚生】
社員旅行（23・24年ハワイ、25年バリ島）
本人・扶養家族の医療費補助
社員婚礼割引・特典あり
キラキラママ制度 （日曜出勤の際、有料保育施設の保育料一部負担）
休暇取得推進（10連休取得毎に2万円支給／年2回迄）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はございません。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇20日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数110日
年間休日110日＋有給20日（入社初月から20日付与しています）
土日祝日休暇ｍ休暇取得推進制度、慶弔休暇、介護休暇、産休・育休、特別休暇（※詳細は福利厚生その他欄に記載あり）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社クリスタルインターナショナル
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- 東京・神奈川・大阪を中心に結婚式場・ホテル・レストランの経営及び運営受託をはじめ、婚礼附帯商品（衣裳・装花・プロデュース）の経営、ケーキショップの経営を行っています。
〜〜東京エリア〜〜
【ゲストハウス】
・カサ・デ・アンジェラ青山（外苑前）
・セント・ラファエロチャペル東京（銀座）
・OPERAHOUSE 東京（新宿）※2025年春オープン
【ドレスショップ】
・セラマジィ（表参道）
【ケーキショップ】
・ル・エールサンク（京橋）
〜〜神奈川エリア〜〜
【ゲストハウス】
・カサ・デ・アンジェラ（みなとみらい／馬車道）
・湘南セント・ラファエロチャペル（藤沢）
【ホテル】
湘南鎌倉クリスタルホテル（藤沢）
〜〜大阪エリア〜〜
【ゲストハウス】
・セント・ラファエロチャペル御堂筋（本町）
・18（アンウィット）Produced by Casa d' Angela（天保山）
【ドレスショップ】
・セラマジィ（天保山）
企業理念：
【ミッション】
お客様に最高に幸せな１日を創る
【アンビション】
・お客様に最高に幸せな一日を創ることで 永遠の幸せを掴んだお客様を少しずつ増やして いつの日にか この国を幸せ溢れる国にすること
・2040年までに 利益100億円・利益率10％・売上1000億円 業界ナンバーワンの企業になる