募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：以下2つの資格を保有されている方
・内部管理責任者
・証券外務員一種

＜必要資格＞
必要条件：証券外務員一種、内部管理責任者

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
350万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：214,000円〜450,000円
固定残業手当/月：35,000円（固定残業時間5時間0分/月〜5時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
249,000円〜485,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※基本給は、経験・能力を評価した上で、決定します。
昇給：年1回
賞与：年2回（初年度は一時金支給）
※固定残業代には課長代理手当を含む

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市中区栄3-7-26
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
有

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分（11:30〜12:30）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
月平均所定外労働時間　6時間

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：独身者借上げ社宅制度あり。
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・研修制度：証券・金融・経済知識についての基礎研修のほか、コンプライアンス研修、他社との合同研修、外部講師による講義、東京支店での研修など

＜その他補足＞
・資格取得支援制度：CFP、AFP、ファイナンシャルプランナー2級・3級、証券アナリスト、資産形成コンサルタントなどの資格試験費用を補助
・資産形成支援制度
・リゾート会員施設
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・有給休暇、夏季休暇
・平均有給取得日数12.3日
・年末年始休暇(12/31〜1/3)、慶弔休暇、産前・産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)、介護休暇(取得実績あり)

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

岡地証券株式会社

業種

証券・投資銀行

事業内容

事業内容：第一種金融商品取引業
当社の特徴：金融業界の堅いイメージを払拭する職場環境で、対面営業の魅力を実感。
・この仕事をしていると、毎日新しい出会いを経験をします。日々、新鮮な気持ちで過ごすことができ、とてもやりがいのある仕事です。「あれがよくなかった、こんな失敗をしてしまった」と悩むこともあるでしょう。しかし、いつもポジティブな気持ちを忘れず、まっすぐ前に進みます。時代は待ってはくれません。一時的な数値、業績を上げることにこだわるよりも、長い目で見て、お客様の利益をもたらすことを第一に考えられる方のほうが、当社の社風に合っているのではないでしょうか。現在、人事制度の改革を進めており、今後は若手社員であっても実力・実績がある方には、それにふさわしいポジション、待遇を与えていく体制が、より強化されていきます。また、これまで以上の幅広い顧客層の取り込みを考えています。何ごとも前向きに、意欲的に歩んでいける魅力のある職場です。
社内環境：
・分からないことがあれば何でも相談できる風通しの良い職場。入社してからしっかり学べ、周りも手厚くサポートするので、初めから専門知識がなくても大丈夫。
・岡地証券の営業が大切にしていることは、一方的に商品を提案するのではなく、お客様の望むものを一緒に考え、納得していただけるものだけをご提供すること。
社内制度詳細：
【新入社員研修】入社後に1〜2ヵ月間、本社にて研修を行います。
・ビジネスマナーについて：電話対応・名刺交換・身だしなみ・言葉遣い等
・証券・金融・経済知識について：取扱商品、その他金融商品の学習・日経新聞の読み方・会社四季報,チャートの見方・ライフプランについて・営業ロールプレイング・Quickの操作 等)
・コンプライアンス研修、社内規定について、他社合同研修への参加、外部講師による講義、東京支店での研修、営業店への仮配属研修
・社内検定制度：会員外務員試験1種、会員内部管理責任者試験 等