【岐阜/下呂】土木施工管理 未経験歓迎！転勤なし/残業5h/親子2代で勤める社員も /社宅有 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社讃建 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 岐阜県
掲載開始日:2026/06/04 更新日:2026/06/04
仕事内容
【岐阜/下呂】土木施工管理 未経験歓迎！転勤なし/残業5h/親子2代で勤める社員も /社宅有
<最高ランクのぎふ建設人材育成リーディング企業ゴールドランク認定！>
【社宅制度あり（実質家賃1万〜2万ほど）／残業5h以内／働きやすい環境で高い定着率／親子2代で働く方も 転勤無で腰を据えて就業可能】
業務内容：
施工管理として、役所と打合せ、書類作成、写真管理、現場指揮をお任せします。公共事業の土木・建築・舗装工事・民間の造成・建築工事を主に行っているため、各現場の管理業務をして頂きます。
施工例：
・地域の交通を支える道路や橋の工事
・土砂崩れや洪水を防ぐ治山・治水工事
・災害に強い地域づくりのための防災工事など
https://www.sankenkk.co.jp/results/
業務詳細
・工程管理（納期までに完成するよう作業のスケジュールを管理）
・品質管理（求められている品質や、地方自治体によって定められた品質基準に沿ったものがつくれるよう管理）
・原価管理（決めた予算内で工事が完成させられるように、資材の発注や原価を管理)
・安全管理（携わる方が事故なく安全に工事を終えられるよう、安全面の管理）
・その他書類作成（見積もり作成等）
ワークライフバランス
担当エリアは岐阜県内で、主に下呂市となります。
転勤は無く地域密着で長く働いていただけます。また、残業時間もほとんどなく、夜勤もない為プライベートも大切にしていただけます。
組織構成：
土木部施工管理は11名在籍しており、20代〜50代まで幅広く活躍しております。半数が未経験から入社しております。工場やスーパー勤務など異業界から転職をされ、1級土木施工管理技士の資格を取られた社員も在籍しております！（資格取得補助あり）
教育体制：
先輩の工事に同行いただきながら基礎を学んでいただきます。1人立ちまで1年〜3年を想定しております。
当社について
公共事業の土木・建築・舗装工事・民間の造成・建築工事を展開。また、賃貸住宅(讃がるてん)、高齢者用娯楽施設(ひまわり)、一般アパート等の事業も行っています。
ぎふ建設人材育成リーディング企業ゴールドランクとは：
働きやすさや教育体制が整った建設企業に与えられる最高ランクの称号です。研修制度や職場環境が充実しており、未経験でも基礎から学べて、長く働ける職場です。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
<第二新卒歓迎/業界未経験・職種未経験歓迎>
必須条件：
手に職を付けて自身の市場価値を高めたい方歓迎です！
歓迎条件：
・PC操作に抵抗が無い方
＼＼この求人におすすめな方／／
安定した企業で長く働きたい方
地域に根ざして働きたい方
ワークライフバランスを重視したい方
施工管理の仕事に興味がある方
資格取得を目指してスキルアップしたい方
地元地域のインフラ整備に貢献したい方
充実した教育体制のある企業で成長したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
350万円〜500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜350,000円
固定残業手当/月：15,000円〜30,000円（固定残業時間10時間30分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
215,000円〜380,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※ご年齢やスキルに応じて上下することがございます。
年間賞与：4か月分（昨年度実績）
モデル年収
550万円／36歳（入社7年目）・月給36万円＋賞与＋諸手当
固定残業手当
1日30分の固定残業手当が支給されます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 岐阜県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：岐阜県下呂市金山町金山3255-1
勤務地最寄駅： JR高山本線／飛騨金山駅
受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり））
- 交通
- ＜勤務地補足＞
下呂駅から車で30分、白川待ちから車で20分！
道が混まず通勤がスムーズです。
＜転勤＞
無
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業5h以下
ほとんどの日が定時終業です。遅くとも18:00前終業しております。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当
資格取得支援制度
教育制度：外部機関による研修あり
＜その他補足＞
保養所
契約リゾートホテル
忘年会・BBQ大会あり
確定拠出年金
傷病共済
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日
・基本土日休み
・一部祝日がお休み（会社カレンダーによる）
・その他（GW、夏季、年末年始 5日〜9日程度）
【有給休暇】有（10日〜）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社讃建
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容
総合建設業／住宅、店舗建築・宅地造成・土木工事 等
公共事業の土木・建築・舗装工事・民間の造成・建築工事を主に行います。
また、賃貸住宅（讃がるてん）、高齢者用娯楽施設（ひまわり）、一般アパート等の事業も手掛けております。
設立以来当社の主たる業務である公共事業。人々の暮らしを便利にし、街を発展させる夢をかなえるためにも、なくてはならない事業に取り組んできました。
当社では、地元下呂市の河川整備、道路建設、治水工事などを元請けとして行うほか、多治見市、可児市、美濃加茂市、関市などで大手ゼネコンの下請けとしても、
岐阜県内各地に実績を残しています。また、東濃から西濃地区までのエリアで、当社独自の宅地開発業務を行っています。
そのほか当社では地域の方々に感謝を伝えるために地元コミュニティなどが主催して行う文化事業やスポーツ活動、地域の祭りやイベントへの参加、社員によるボランティア活動など、地域と一体となって取り組んでおり、地域社会の一員としてさまざまな地域貢献活動を行っています。
讃建グループについて
讃建グループは株式会社讃建、株式会社サンワ開発、有限会社サンプランの3社で構成されています。
設立以来、主たる業務である公共事業をはじめとして、民間事業、不動産業に携わり現在に至っております。
現在までに習得した土木、および建築技術等を基に、人材育成はもとより社会に貢献できる企業を目指すとともに、より多くの夢をかなえる事業に携わっております。