募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・品質保証の経験がある方
・GQP／GMP／GDPに関する知見または業務経験がある方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
455万円〜540万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜311,000円

＜月給＞
260,000円〜311,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、能力、スキル等を考慮し、弊社規定により決定します。
昇給：2,000〜円（前年度実績）
賞与：年2回／7月・12月／計4.5カ月（2026年度見込み）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

神戸市、その他兵庫県
＜勤務地詳細＞
西日本物流センター
住所：兵庫県小野市万勝寺町853-18
勤務地最寄駅：神戸電鉄粟生線線／小野駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
有

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業：月平均20時間

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定支給
家族手当：配偶者10,000円/人 子女6,000円/人
住宅手当：※転勤の場合のみ
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続年数3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度：上限65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
教育研修制度

＜その他補足＞
持株制度
確定給付企業年金
団体生命保険
育児・介護休業制度
GLTD（長期障害所得補償保険）
ベネフィット・ステーション加入：140万件以上の便利で快適なサービスを各個人が自由に利用できる会員制福利厚生サービス
車通勤可（任意保険／対人対物無制限加入が条件）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

当社就業カレンダーによる（年間休日126日※2025年度実績）
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇
産休育休制度あり（取得実績多数、男性の取得実績もあります。）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ロジテムツムラ

業種

運輸・倉庫

事業内容

事業内容：
1．貨物自動車運送業
2．自動車運送取扱業
3．倉庫業
4．卸売販売業（医薬品販売業許可）
5．産業廃棄物収集運搬業
6．労働者派遣事業法に基づく労働者派遣事業
7．職業安定法に基づく有料職業紹介事業

ビジョン：
当社は、（株）ツムラの子会社として運送業、倉庫業、人材派遣業等を営んでおります。私たちは、お客様、従業員、協力会社の皆様、その他利害関係者の皆様に笑顔をお届けすることを目指して活動しており、これを実践するため安全を最優先とし、誰に対しても誠実であることを役職員の行動指針としております。
ツムラグループではパーパス（事業の志）として「一人ひとりの、生きるに、活きる。」を掲げております。当社は、ツムラグループの医薬品物流で培った高品質な保管・物流と付帯サービスを通じて皆様に笑顔をお届けすることでパーパスを体現してまいります。
また、気候変動の影響が年々深刻になっております。「自然と生きる力を、未来へ」というサステナビリティビジョンをツムラグループでは制定しており、当社も環境に配慮しながら自然と共存し続けるべく、カーボンニュートラルへの取り組みを進めてまいります。