【動画編集経験者歓迎】YouTube動画制作 チャンネル登録者17万人超えアートゥーン！【東京】【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ｂａｔｏｎ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/05/25 更新日:2026/06/06
仕事内容
【動画編集経験者歓迎】YouTube動画制作 チャンネル登録者17万人超えアートゥーン！【東京】
2024年8月に活動を開始したYouTubeチャンネル「アートゥーン！ / Artoone!」にて制作スタッフを募集します。
【募集背景】
さらなるコンテンツ拡充に向けて、プロジェクト全体を支える制作スタッフを募集します。少数精鋭の部署のため、企画ディレクション・撮影・動画進行管理など、幅広い領域の経験を積むことができます。裁量を持ちながら、チームで大きな制作に携わりたい方の活躍を期待しています。
【仕事内容】
≪動画制作に関する業務全般≫
・企画(企画立案・構成台本作成・企画準備・ディレクション)
・撮影(撮影準備・各種手配(スケジュール・スタッフ・機材・スタジオなど)
・動画の進行管理・チェック作業・公開予約作業
・制作フローの整備
≪ご希望や適性に応じて、以下の業務もお任せする場合があります≫
・テクニカルディレクター(撮影統括)
・動画編集(Shorts・長尺)
・動画サムネイル作成
・Adobe Illustratorを用いた各種入稿作業
【概要】
「アートゥーン！」は、"芸術をもっと身近に"をコンセプトとしたアート系クリエイター集団です。
2026年4月現在、YouTubeチャンネル登録者数は17万人を突破し、成長を続けています。
当社の特徴：
・主力事業であるQuizKnockの運営では、Webメディアや動画コンテンツ制作を通じて、多くの企業や自治体、省庁とのタイアップを実現しています。
・様々なバックグラウンドを持つ社員が集まり、社内コミュニケーションがとても活発。誰にでも相談しやすい環境が整っています。
・一人ひとりの成長とモチベーションを大切にしています。資格取得支援もあるため、スキルアップしたい方にも合う環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須スキル
・動画編集経験1年以上の方
・東京都内のオフィスへ出社できる方（家賃補助制度あり）
・ディレクターの意図を汲み取り、適切な編集提案ができる方
※社会人経験2年以上目安※
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
420万円〜540万円
＜賃金形態＞
月給制
月給 320,000円〜420,000円
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：236,660円〜312,850円
固定残業手当/月：83,340円〜107,150円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
320,000円〜420,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与：業績に応じて決算賞与を年度末に支給
社宅制度を利用しない場合は、住宅手当¥30,000を追加支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都23区内
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
・オフィスは東京都内にあります
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 服装自由
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間月15時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定による
住宅手当：社宅制度を利用しない場合30,000円支給
寮社宅：社宅制度（最大7万円まで※支給条件あり）
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT教育
＜その他補足＞
・在宅勤務（全従業員利用可）
・リモートワーク可（全従業員利用可）
・副業OK（全従業員利用可）
・服装自由（全従業員利用可）
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
条件の変更はございません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
完全週休2日制（土、日）祝、年末年始、有給休暇（初年度10日）など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ｂａｔｏｎ
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- 株式会社batonは「遊ぶように学ぶ世界」を目指しています。知的メディアQuizKnockをはじめとした「遊び」と「学び」をつなげるサービスやコンテンツで、自分の可能性をひらくきっかけを提供します。
≪事業内容≫
プロモーションの支援事業:メディア「QuizKnock」を軸とした学びの提供
プロモーション事業:メディア「QuizKnock」「Artoone!」の運営/メディアを通じた企業ブランディング
教育事業:学校や企業と連携し、楽しみながら学べる企画・コンテンツを提供
≪6つの価値観≫
社員が大切にしている価値観が6つあります。
学びのプロであれ：未知を発信するものとしての責任を持ちながら、未知のものを貪欲に探求する姿勢を大切にしよう。
遊びを忘れるな：自分たちがワクワクできるものを作ろう。自分たちの力でワクワクさせよう。
考えろ、感動させるところまで：自分たちの仕事を見てくれるひとたちの期待を超えていこう。そのために、もっと考えよう。
優しく易しく正確に：常日頃から相手の立場を考慮し、わかりやすく正確な情報発信を心がけよう。
「やりたいな」で終わらせない：自分の「やりたいな」にひとを巻きこもう。誰かの「やりたいな」には手をさしのべよう。
「違う」を雑に扱わない：さまざまなひとがいる社会において、意見・価値観・バックグラウンド には違いがあると認識して振る舞おう。自分や誰かが雑に扱われているのをそのままにしない文化を作ろう。