【東京】積算※創業94年東武(鉄道)G/年休122日/有給消化率8割/平均勤続年数16.9年【dodaエージェントサービス 求人】
東武谷内田建設株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/06/08 更新日:2026/07/07
仕事内容
【東京】積算※創業94年東武(鉄道)G/年休122日/有給消化率8割/平均勤続年数16.9年
〜東武鉄道株式会社を中核とする東武グループ・東京千葉埼玉を中心に鉄道施設や土木(道路、鉄道)等の施工を行う会社/年休122日・土日祝休・平均残業7時間・平均勤続年数16.9年・有給消化率8割!/福利厚生 〜
職務概要:
埼玉・千葉・東京エリアの当社施工案件に関する積算業務をお願いいたします。当社の「設計積算部」にて、積算業務をお任せします。具体的には、数量拾いからのコスト算出、利益金額の設定等を行っていただきます。
【具体的な業務例】
(1)図面の確認:
建築設計図や施工図を詳細に確認し、必要な材料や工事項目を洗い出します。
(2)数量の算出:
図面から必要な材料や工事の数量を具体的に算出します。これには、コンクリートの体積、鉄筋の重量、壁面積などが含まれます。
(3)単価の設定:
材料や労務費の単価を設定します。これには、最新の市場価格や過去のデータ、サプライヤーからの見積もりなどが参考にされます。
(4)見積書の作成:
上記の数量と単価を基に、総コストを計算し、見積書を作成します。この見積書は、クライアントやプロジェクトマネージャーに提出されます。
(5)リスク管理:
プロジェクトの進行中に発生する可能性のあるリスクを評価し、それに対する予備費を見積もりに含めます。
(6)調整と修正:
設計変更や追加工事が発生した場合、見積もりを再計算し、必要な調整を行います。
担当案件
埼玉・千葉・東京の東武線沿線いずれかの案件を担当いただきます。
組織構成
設計積算部全体で、9名(拠点:東京事務所5名・東上4名)所属しております。東京事務所は60代2名/50代1名/40代1名/20代1名になります。
当社実績
トーブイコート/東武動物公園駅前商業施設/東武鉄道本社ビル/東京スカイツリー展望レストランの新築/川越駅川越駅リニューアル/墨田区総合運動場/岩槻駅橋上化/隅田川修景工事/東京スカイツリー駅付近仮線軌道切替工事など
案件は東武グループからの受注が7〜8割のため、業績が非常に安定しています。東武グループ以外にも官公庁、民間企業等からも多くの案件を受注しております。
東武鉄道グループのコンプライアンスに準じ、労務管理には徹底した配慮を行っております。地域密着型で転勤もなく、腰を据えて長期的に就業可能な環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須要件:
積算業務のご経験
※施工管理業務の中で近しいご経験がおありの方も歓迎です!
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
480万円〜680万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):265,000円〜350,000円
その他固定手当/月:25,000円
<月給>
290,000円〜375,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年1回(9月)
賞与:年2回(7月・12月)過去実績:合計4〜6ヶ月分
【モデル年収】
・年収500万円 入社3年目 部員(月給30万円+賞与)
・年収650万円 入社6年目 主任(月給38万円+賞与)
・年収850万円 入社16年目 課長代理(月給50万円+賞与)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社事務所
住所:東京都墨田区向島3-44-4
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間7時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:独身寮
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
継続雇用制度(再雇用)
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
・資格取得補助(会社補助率50%・限度額 年20万円)
・東武グループ持株会
・財形貯蓄
・確定給付年金(DB)
・確定拠出年金(DC)
・永年勤続表彰 (勤続年数に応じて金一封を授与)
・成績優良表彰
・現場安全優良表彰
・提案表彰
・給付金支給(結婚祝・出産祝・弔慰・災害見舞・傷病見舞)
・退職金制度 など
<雇用形態補足>
期間の定め:無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
完全週休二日制(土日祝日)
有給休暇(10日〜20日)
特別休暇(結婚・出産・忌引・公務・災害・看護・育児目的・介護)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 東武谷内田建設株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 概要
創業から97周年を迎えた東武鉄道グループに所属する総合建築業。建築部門、土木部門、軌道部門の建設工事を主要事業としており、東武アーバンパークライン、東武スカイツリーライン、東武東上線の沿線を中心に事業展開を行っている。東武鉄道及びグループ各社、官公庁、民間企業並びに個人を顧客としている。