電力販売事業の成長を支える営業企画＊中部電力ミライズ×大阪ガスの合弁会社｜週2~3日在宅｜フレックス【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＣＤエナジーダイレクト ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/06/08 更新日:2026/06/08
仕事内容
電力販売事業の成長を支える営業企画＊中部電力ミライズ×大阪ガスの合弁会社｜週2~3日在宅｜フレックス
電力業界での営業経験を、事業・企画領域で活かしたい方へ｜フルフレックス、リモート勤務可能（平均週2~3日）
求人ポイント
電力業界経験を活かし、営業戦略・事業運営に関わる企画ポジション（企画未経験可）
中部電力ミライズ×大阪ガスの基盤 × 東京電力管内特化｜電力自由化市場で成長を続ける事業
約100名規模の組織で経営層と近い距離｜収支・販売戦略など事業判断に関与可能
当社の事業について
電力自由化以降、競争が激化するエネルギー市場において、当社は中部電力ミライズおよび大阪ガスを株主基盤とし、安定した調達力と事業基盤を強みに成長を続けています。
事業領域を国内最大級の需要規模を持つ東京電力管内に集中することで、市場特性を踏まえた戦略的な電力・ガス販売を推進。電気とガスを組み合わせたクロスセル提案により、法人・個人双方の顧客基盤を拡大しています。
現在、関東圏において電気・ガス合算で100万件超の契約を有し、特別高圧分野では国内有数の販売規模を確立しています。
業務内容
本ポジションは、営業活動や事業運営を支える情報整理・分析を担う役割です。
電力・ガス事業では、料金制度、市場環境、顧客動向、営業実績など、多くの情報をもとに日々の判断が行われています。
本ポジションでは、そうした現場で生まれる情報や数値を整理し、次のアクションにつながる形へ整えることをミッションとします。
電力業界での営業・運用・顧客対応などの経験を通じて培った「現場感覚」や「業務理解」を活かしながら、営業活動や事業判断の精度向上に貢献いただきます。
＊企画経験は必須ではなく、まずは情報整理・分析を中心に関わり、経験に応じて仕組みづくりや運用改善にも携わっていただく想定です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須要件
・電力業界でのご経験
・データや数値、情報を扱う業務の経験がある方（営業、企画、管理、分析など、職種は問いません）
・Excel等を用いたデータ整理・加工・集計の経験
＜職種未経験歓迎＞
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
530万円〜680万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：290,000円〜350,000円
＜月給＞
290,000円〜350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・年齢・スキルなどを考慮し優遇します。
昇給：年1回（7月）
賞与：年2回（6月、12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋室町4-5-1 さくら室町ビル10F
勤務地最寄駅：JR線／神田駅駅
受動喫煙対策：その他（事務所内完全禁煙）
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
在宅勤務可（平均週2,3日程度）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:40
＜その他就業時間補足＞
月残業：10〜30時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定により支給
家族手当：※子供手当
住宅手当：補足事項なし
社会保険： 各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
基本、OJT研修がメインとなります。
＜その他補足＞
服装自由（オフィスカジュアル可 ※TシャツやポロシャツもOK）
在宅勤務・リモートワーク可能
オフィスおかん（「置き型社食」Rサービス）
WELBOX
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
契約期間：無期雇用
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日〜13日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日
年間有給休暇：入社時に4日〜13日（2年目以降は15日〜20日の支給となります）
その他：夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＣＤエナジーダイレクト
- 業種
- 電力・ガス・水道
- 事業内容
- 事業内容：
・電力、ガスの販売
・エネルギーサービスの販売
・暮らし及びビジネス全般を支えるサービスを中心とした付加価値サービスの販売
当社について：
当社は、2018年4月、中部電力株式会社と大阪ガス株式会社の合弁会社として、首都圏のお客さまに電力・ガスの販売を始めくらしやビジネスに役立つ新たなサービスをご提供することを目的に設立いたしました。
2016年の電力小売全面自由化、2017年のガス小売全面自由化により、お客さまがエネルギー事業者を選ぶ時代となっており、今後お客さまのニーズもこれまで以上に多様化・高度化していくと考えます。こうした状況の中、当社は中部電力と大阪ガスがそれぞれ長年の電力事業・ガス事業で培ってきた経営資源、事業ノウハウを融合させつつ、従来の電力会社、ガス会社とは異なるビジネスモデルを構築してまいりました。その結果、おかげさまで会社設立から7年で100万件を超えるご契約数に達しました。
今後も、安価な料金だけではなく、お客さまの暮らしやビジネスに役立つ新たな価値を創り出すことで、お客さまのご期待を超える多様なサービスの提供を目指してまいります。
電気・ガスの自由化について：
電気は2016年4月、都市ガスは2017年4月に全面自由化となり、お客さまのニーズに合わせて小売り会社を選択できる時代になりました。既存の電気・ガス会社や新しい事業者から多様な料金メニューやサービスが登場しています。当社では、電気・ガスともにお客さまの使用量やニーズに合わせて、おトクな各種プランを用意しました。また、電気・ガスをセットでお申し込みいただくとさらにおトクなプランもございます。