【京都・伏見】未経験OK!海外営業職<韓国語を生かす>年休126日*定時退社 |韓国出張あり【dodaエージェントサービス 求人】
曙産業株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 京都市、その他京都府
掲載開始日:2026/05/28 更新日:2026/05/28
仕事内容
【京都・伏見】未経験OK!海外営業職<韓国語を生かす>年休126日*定時退社 |韓国出張あり
〜書類作成やメール返信など事務作業からスタート!/年間休日126日+有給消化率90%以上で働き方 /創業75年以上の安定した事業基盤〜
仕事内容:
入社後は、先輩社員の業務サポートからスタートします。まずは簡単な業務から担当し、実務を通して少しずつできることを増やしていくため、未経験の方でも無理なく成長できる環境です。
《入社後まずお任せする業務》
・荷物の開梱・梱包・出荷作業
・電話・来客の簡単な対応
・輸出・輸入に関する書類作成の補助
・顧客からのメール問い合わせ対応(テンプレートあり)
《将来的にお任せする業務》
・海外顧客への問い合わせ対応・営業活動
・受発注業務、納期管理
・輸出準備・各種手続き
・海外出張や訪日顧客の対応
※韓国語もしくは英語を使用して、メールや電話対応を行います。
〇使用頻度:メール1日に約20件ほど、電話対応1日5~6件
〇海外出張:韓国へ年3〜4回予定
教育体制:
配属先の海外営業部には2名(30代男性、40代女性)が在籍しています。常に先輩が近くにいるため、1人で業務を任されることはなく、分からないことはその場で相談・解決できます。また、月1回の上長との面談を通して、不安や悩みを共有しながら成長をしっかりサポートします。
働く環境:
全社的に残業をしない社風が根付いており、定時になると帰社支度を行います。
有給休暇の消化率は90%以上と高く、プライベートに合わせた取得が可能です。
企業説明:
当社は、機械工具・産業機器の総合商社として、1947年の創業以来、京都・滋賀・大阪エリアを中心に、製造現場に密着した提案型営業を行っています。工作機械、切削工具、測定機器、工場設備などを幅広く取り扱い、約1,500社の仕入先ネットワークを活かして現場の課題解決に貢献。
近年は海外取引にも注力し、国内外のものづくりを支えています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎>
必須条件:※いずれも必須
・日常会話レベルの韓国語
・基本的なPC操作
・N2レベル相当の日本語コミュニケーションが取れる方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
280万円〜416万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):193,000円〜251,000円
その他固定手当/月:7,000円〜9,000円
<月給>
200,000円〜260,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
評価・賞与
昇給(年1回)
人事考課(年2回)
賞与年2回(6、12月)
決算賞与(5月/年度末実績による)
奨学金返済支援制度導入(奨学金返済中の方に、上限1万5千円を会社が負担)
国内・海外出張手当(社内規定により所定の金額を支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 京都市、その他京都府
<勤務地詳細>
本社
住所:京都府京都市伏見区中島堀端町97
勤務地最寄駅:近鉄線/竹田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:15〜17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額2万円まで
家族手当:小中高大の進学時に30万円支給健康保険扶養家族対象
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
研修・育成制度
<その他補足>
次世代育成支援金制度
結婚・出産祝い金(3万円)
定期健康診断(希望者には婦人科検診費用・インフルエンザ接種費用会社負担)
福利厚生倶楽部(提携している映画館や旅行サイト、ホテル、飲食店などをお得な価格で利用することができます)
誕生日お祝い制度(ホールケーキor花束をプレゼント)
就労ビザ取得サポート(詳細は面接時にご相談ください)
社内レクリエーション(BBQ・納涼会・忘年会・新年会等)
フリードリンク(ウォーターサーバー、コーヒーサーバー有)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
条件:変更無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
完全週休2日制(土・日・祝日)
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇
有給消化率は全社90%以上(今年度実績/平均取得日数10日以上)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 曙産業株式会社
- 業種
- 機械関連(商社)
- 事業内容
- 私たちの仕事は、「お客様と共に未来を創る」こと。
1947年、戦後の高度経済成長期に誕生した「曙産業株式会社」。京都市伏見区を拠点におき、日本のものづくりを担うお客様企業へ「機械工具」の提案・販売を行っている商社です。
地域に密着して事業を展開している町工場から、日本を代表する大手メーカーまで幅広いお客様と取引があり、中には50年以上お付き合いのあるお客様も少なくありません。事業を通してお客様のビジネスを支え、お客様と共に未来を創っていくことが私たちの使命です。
私たちが扱っている商材は、簡単に言うと「モノを造るときに必要な機械や工具」です。たとえば、プラスチックや金属を加工するための工作機械や、重さ・大きさを正確に測る測定工具、機械を動かすために必要なモーターなどがあり、中でも当社は金属加工に使う工具製品を得意としています。
ひとくちに「機械工具」といっても、製造する部品や素材などによって必要となる機械が異なります。そのため、膨大な種類の機械工具の中から、お客様のニーズにピッタリな商品をご提案することが私たちの仕事。機械工具のスペシャリストとして、お客様のものづくりをサポートしています。
幅広い商品を扱っている当社ですが、正直なところ「うちでしか買えない商品」というものはありません。だからこそ「商品以外の部分で、いかに付加価値を提供できるか」という点が大切だと考えています。
そのために、創業当初からお客様のニーズに「素早く・的確」にお応えすることに最重点を置き、これを実践することに徹底的にこだわってきました。また、スタッフの教育にも力を入れて取り組んでおり、提案力や人間力を磨くことでお客様との信頼関係を構築しています。
“made in Japan”を世界に発信!
常に時代の半歩先を切り拓くビジネスを目指してきた当社では、業界の中でも先駆けて海外との貿易をスタートさせました。特に、韓国とは1997年から取引を始め、主に半導体を製造している企業へ日本製の機械や工具などを輸出しています。
国内外で事業を展開するなど、積極的に市場を開拓することで成長してきた当社。今後も世の中に無い価値を創造することを目標に、さらなる事業拡大に向けて新しいビジネスにチャレンジし続けます。