【浜名湖リゾート】接客サービススタッフ 観光体験を提供する仕事/第二新卒・未...

長治観光株式会社

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【浜名湖リゾート】接客サービススタッフ 観光体験を提供する仕事/第二新卒・未経験歓迎・研修充実【dodaエージェントサービス 求人】

長治観光株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 静岡県

掲載開始日:2026/05/28 更新日:2026/05/28

仕事内容

【浜名湖リゾート】接客サービススタッフ 観光体験を提供する仕事/第二新卒・未経験歓迎・研修充実

【浜名湖のリゾートホテルで接客スキルを磨き、安定した環境で長く働ける職場です。未経験者も充実の研修で安心してスタート可能!】

浜名湖の自然に囲まれたリゾートホテル「リステル浜名湖」にて、レストランや宴会場での接客サービスを担当いただきます。

単なる配膳業務ではなく、お客様の旅行・滞在体験を彩る
“おもてなしのプロ”として成長できるポジションです。

具体的な業務内容
・お客様のご案内、接客対応
・料理・ドリンクの提供、片付け
・会場セッティング、準備・清掃
・在庫管理など運営補助業務

配属先情報
社員は約30名、幅広い年齢層が在籍しています。未経験入社の方も多くいるのでご安心ください。

会社・求人の魅力:
・新卒・未経験者向けに、東京や福島での見学研修も含む充実した研修制度を用意。業務理解を深め、着実に成長できます。
・就業環境 車通勤・単身寮(Wi-Fi完備)・無料駐車場あり。育児休業や退職金制度、グループ施設の優待利用など福利厚生も充実しています。
・想定されるキャリアパス
レストランサービススタッフとして経験を積んだ後、営業や他部門へのキャリアアップも可能です。

当社について
当社はホテル運営だけでなく、旅行企画・観光・リゾート事業などを幅広く展開する企業です。
国内外に拠点を持ち、安定した経営基盤のもと長く働ける環境が整っています。

働きやすい環境
・単身寮完備(Wi-Fi付き)で遠方からの応募も安心
・車通勤OK/無料駐車場あり
・賞与年2回、年に1回の昇給、退職金制度、各種手当あり

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件
・お客様と丁寧なコミュニケーションが取れる方
・人と関わる仕事に興味がある方

歓迎条件
・飲食店や販売などでの接客経験(アルバイト含む)
・チームで協力して働いた経験

こんな方を歓迎します
・接客マナーやおもてなしを基礎から身につけたい方
・安定した環境で長く働きたい方(寮・福利厚生あり)
・観光やホテル業界に興味があり、「人の思い出づくり」に関わりたい方
・将来的にリーダーやマネージャーとしてキャリアアップしたい方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
250万円〜330万円

<賃金形態>
月給制
月給には福利手当1万円、地域手当7,400円を含みます。

<賃金内訳>
月額(基本給):202,400円〜270,000円

<月給>
202,400円〜270,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
年に1回昇給有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
静岡県
<勤務地詳細>
ホテルリステル浜名湖
住所:静岡県浜松市浜名区三ケ日町下尾奈2251
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:160時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
6:00〜11:00(シフト制)

<勤務パターン>
6:00〜11:00
16:00〜22:00
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定支給
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:単身寮あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続5年以上

<定年>
60歳
一律60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
新卒向け研修制度や見学研修あり。グループ施設優待、交換研修制度、資格手当あり。

<その他補足>
育児休業取得実績あり、再雇用制度(上限65歳)、勤務延長(上限70歳)、グループ施設優待利用、交換研修制度、資格手当、確定拠出年金制度、ユニフォーム貸与
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間3ヶ月(同条件)
休日・休暇
月8休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日

月8〜9日/シフト制、年間休日107日。有給休暇・育児休業取得実績あり。

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
長治観光株式会社
業種
ホテル・旅行
事業内容
事業内容:
・ホテル・レストランの経営
・スキー場、観光バス事業、マンションの維持管理、経営
・ホテル運営に関連する事業
・一般旅行業と募集旅行の企画・販売・運営
情報提供元:

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