【熊本市】計装施工管理 年休126日/賞与5ヶ月/週休3日選択可/残業月平均20時間程【dodaエージェントサービス 求人】
千代田計装株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 熊本県
掲載開始日:2026/05/28 更新日:2026/05/28
仕事内容
【熊本市】計装施工管理 年休126日/賞与5ヶ月/週休3日選択可/残業月平均20時間程
年休126日・土日祝休/賞与実績5ヶ月/計装専門性を高める施工管理
採用背景:
九州全域で自動制御・計装工事を手掛けるなか、熊本エリアでの案件増加が続いています。官民問わず大型案件が増えていることから、計装工事または設備関連の施工管理経験をお持ちの方を増員し、体制強化を図るための募集です。
業務内容:
空調をはじめとした自動制御装置の設置工事において、計装工事の施工管理をお任せします。電気・空調・水など建物インフラを安全かつ効率的に稼働させるためのマネジメントを担うポジションです。
【具体的な業務内容】
・ゼネコンや元請各社との打合せ(仕様・工程・安全面の調整)
・ニーズに応じた空調自動制御装置の設計補助、仕様確認
・建物やビルの構造を踏まえた配線ルート・システム構成の検討
・工程管理(スケジュール策定・進捗管理)
・品質管理(施工チェック・試験項目の確認)
・安全管理(現場パトロール・協力会社への指導)
・協力会社・作業員への指示出し、現場のとりまとめ
・施工完了後の配線試験・システムの動作チェック
・工事完了報告書など各種書類作成
・定期検査、改修工事などアフターフォロー
【現場の特徴】
オフィスビル、商業ビル、ホテル、病院、学校、工場など多様な施設を担当します。工期は短期案件から2〜3年にわたる大型案件まであり、民間工事8割・公共工事2割と、バランスよく経験を積める環境です。
魅力ポイント:
・完全週休2日制(土日祝)・年休126日、残業月平均20時間程度と、メリハリある働き方が可能です。準フレックス制に加え、条件を満たせば週休3日制を選択できる柔軟な制度もあります。
・設立50年以上の安定企業で、博物館や空港ターミナルビルなど大規模施設の計装工事を手掛ける技術力があり、将来性の高い自動制御分野の専門スキルを身につけられます。
組織・働き方:
熊本営業所所属となり、現場では自社社員に加え受入出向・派遣スタッフを含むチームをマネジメントします。入社後は先輩社員に同行しながらOJTで業務を習得いただき、経験に応じて担当案件の規模を広げていきます。直行直帰も可能で、現場への移動は車または公共交通機関を利用します。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方
・計装工事の施工管理経験
・設備関連の工事管理経験
歓迎条件:
※下記いずれかの資格をお持ちの方
・電気工事施工管理技士
・管工事施工管理技士
・計装士
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
360万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,500円〜410,000円
<月給>
200,500円〜410,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※能力・経験・年齢などを考慮したうえで決定いたします。
昇給:年1回(7月:能力に応じて前年度実績500円〜30,000円/月)
賞与:年2回(夏・冬)※前年度実績計5か月分
決算賞与:期末業績に応じて支給することがあります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 熊本県
<勤務地詳細>
熊本営業所
住所:熊本県熊本市南区平田2-23-18 エレンスビル101号
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
直行直帰可能です。現場への移動は車or公共交通機関をご利用ください。
<転勤>
当面なし
※転勤可否については状況に応じて相談いただけます。柔軟な働き方へ対応いたします。
※出張あり
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・承認された場合はその他の時間帯での勤務可能(7時〜18時半)・平均残業時間:月平均20h程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:子女6000円/人、その他3000円/人
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:社宅制度
社会保険: 社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
社内研修制度有
資格取得支援:資格取得のための諸経費を一部会社が負担
資格取得時のお祝い金制度
<その他補足>
扶養手当:配偶者12,000円
資格手当・転勤に関する手当・出張などに関する日当:規定により支給
業務手当:30,000円※管理職以外の正社員に支給
役職手当:主任10,000円/月他
奨学金返還支援制度
各種福利厚生保険(養老保険・傷害保険・弔慰金など)
健康診断
慶弔見舞金制度
※本人が申し出て会社が承認した場合は、週休3日制(1日10時間勤務)も可能です。(総合職、管理職を除く)
・1週間単位で週休2日制との選択可能
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
夏季休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇(時間単位有給制度有)、慶弔休暇、介護休暇、女性休暇、特別休暇(永年勤続・アニバーサリー等)、産前産後育児休暇(取得実績有)
※休日出勤が発生した場合は振替休日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 千代田計装株式会社
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- 事業内容:
1.各種自動制御装置並びにこれに関連する電気設備、機械設備等の設計施工
2.自動制御機器及び電気機器器具の販売
3.ビル、工場設備等の維持管理業並びに改善業務
4.電気計測器、センサー類の開発
5.コンピュータのハードウェアとソフトウェアの開発及びシステムの設計、製作、販売
6.計装工事、動力工事の設計、施工
7.各種制御装置のメンテナンスサービス
8.省エネルギー提案、省力機器の販売
企業概要:空調自動制御装置の営業・設計・施工・エンジニアリング・メンテナンス
普段は人の目に見えない、だけど人々を守るために重要なシステムを開発・提案しています。
オフィスビルやホテル、百貨店などの商業施設。学校や病院、美術館といった公共施設。工場や研究室といった、専門性の高い建物。
様々な建物の設備(電気・空調・セキュリティ)をサポートすることが当社の事業です。