【大阪/本町】※未経験・ブランクOK※上下水道プラントの実施設計(施工図作成...

株式会社サンエイ

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【大阪/本町】※未経験・ブランクOK※上下水道プラントの実施設計(施工図作成)資格制度充実【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社サンエイ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2026/06/11 更新日:2026/06/11

仕事内容

【大阪/本町】※未経験・ブランクOK※上下水道プラントの実施設計(施工図作成)資格制度充実

〜41期連続黒字/プラント設計・技術コンサル/官公庁案件多く安定性 /教育体制 /未経験からの入社者多数〜

担当業務:
「上下水道プラント」の実施設計をご担当頂きます。
基本設計の内容に基づき、具体的な設計図面や仕様書、施工計画などを作成します。

仕事の流れ:
月1回程度、現地調査にて写真撮影と測定を行い、その後社内に持ち帰り設計を行います。出張はこの現地調査のみとなり、基本的には社内での設計業務になります。

使用CADについて
2D-CAD、3D-CADになります。
2Dでは配管図、基礎図、架台図、サポート図、スケルトンの作成をします。3Dでは干渉チェック、オペレーションの作業性確認、配管材料集計等を行います。

組織構成:
実施設計グループは8名在籍。20代も活躍中です。

教育:
座学研修に加え入社後から習熟するまで教育担当がフォローします。
案件に対して基本的にはチーム一丸で対応するため、安心して経験を積んでいただけます。

資格取得支援:
各種資格取得の支援が充実しております。
本年度は2週間に1度、自社で資格受験者向け講義を実施いたします。
※受験者の有無よるため通年実施ではございません。
受験費用は科目や合否によって変動がございますが、
2万〜10万円の祝い金の支給がございます(社内規定による)。

利用実態:
若手の利用者が多く資格を取得され、処遇のUPに繋がった社員もおりっます。制度導入後社員の向上心や知的探求心、積極性などが深まり
職場に活気も出てきております。

社風:
フリーアドレスで部署の垣根を超えた会話が盛んな環境です。分からない事はオープンに質問でき、若手の意見も通りやすい社風です。
設計戻しに対しても前向きに捉え、改善のため一丸となって意見を出し合える風土があります。

技術力
プラント設計を通じて各社の最新技術、ノウハウを習得するとこができます。そのノウハウを自社開発製品に役立てているのも同社の強みです。技術力を強みに大手企業、大学と対等な立場で共同開発もしております。同社はニッチな部分での特許を40件以上取得しております。


変更の範囲:無

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
〈業界未経験歓迎〉〈職種未経験歓迎〉

こんな方は是非ご応募ください!
・手に職をつけたい
・インフラに興味がある
・チームで仕事を進めたい
・研修・資格支援制度の整った会社で働きたい
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜450万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜280,000円

<月給>
230,000円〜280,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
残業代全額支給
※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。
賞与:年2回(7月・12月)※過去実績:計4ヶ月分
未経験中途入社者モデル年収:
・20代後半×入社2年目:436万
・30代前半×入社5年目:556万円



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市西区阿波座2-1-1 CAMCO西本町ビル4F
勤務地最寄駅:大阪市営四つ橋線/本町駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<転勤>

特記事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
特徴
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
毎週水曜日と毎月第三金曜日はノー残業デイになっております。 平均残業時間:25時間
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額最大4万円
住宅手当:通勤手4万円を超える遠方からの転居手当有り
社会保険:補足事項なし
退職金制度: 退職金制度あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
入社後座学研修があります。業界全貌を学ぶ機会があるので業界未経験でも安心です。期間は1〜3か月、業務時間内で毎日1時間役職者が講師となり講習があります。またポンプ場の見学会参加など社外研修もあります。

<その他補足>
社会保険
各種制度(退職金・財形貯蓄・慶弔金・勤続表彰・社員旅行など)
サンフライデー:毎週水曜日、毎月第3金曜日は定時退社を義務づける
ハッピーバースデー休暇
社内行事金額負担制度
など、社員が成長や働きやすい環境を整えております。
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日

日・祝日・年末年始(7日程度)・夏季休暇(4日程度)
1年単位の変形労働時間制(1月〜3月土曜出勤6日程度→4月〜12月に振替)
<有給休暇>
入社半年後10日付与・最高付与20日


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社サンエイ
業種
プラント・設備関連
事業内容
事業内容:
・上下水道プラントの機械設計・上下水道プラントの計画設計、実施設計、積算・上下水道プラントの3D CAD設計・上下水道プラントの施工管理・自社製品の販売及び研究開発
同社の強み:
公共事業に関わるため、景気の影響を受けにくく安定しています。業界大手企業と多数取引しているため、プラント設計を通じて各社の最新技術、ノウハウを習得するとこができます。そのノウハウを、自社開発製品に役立てているのも同社の強みです。サンドクリーンは特許製品であり、他社が参入できない製品です。その技術力を強みに大手企業、大学と対等な立場で共同開発もしております。同社はニッチな部分での特許を40件以上取得しております。プラント設計の「安定」と自社開発製品の「挑戦」の2軸展開で成長し続けています。
特徴(同社にしかない技術):
創業以来、同社が42年間に渡り培ってきた豊富な経験は、確かな知識や技術力となり多くの実績に結びついております。そして今、その知識や技術力は、上下水道プラントの設計・施工管理・エンジニアリングに精通した者ならではの発想と結びつき、新製品の技術開発へと発展しています。中でも、沈砂洗浄機「サンドクリーン」は、処理場や中継ポンプ場にある沈砂池(砂溜まり)に溜まる「沈砂」の悪臭問題と、回収した砂の処理問題の解決に成功した製品です。またサンドクリーンは、経済性だけでなく作業環境の向上も評価され多数の賞を受賞しているほか、建設大臣認定の「下水道技術・技術審査証」も取得しています。

<平成17年4月20日>文部科学大臣表彰 科学技術賞技術部門
<平成19年1月26日>日本発明振興協会 関西支部 優秀発明賞
<平成24年12月14日>放射性セシウムの汚染土壌を除染・減容化するための洗浄装置の実証実験に、大阪大学の協力企業として参加
<平成25年11月21日>土木学会 環境技術・プロジェクト賞
<平成27年1月27日>日本発明振興協会 関西支部 日本弁理士会 近畿支部長賞
<平成27年1月27日>大阪府知事表彰 大阪ものづくり優良企業2014
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