募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件　
※下記いずれかを満たす方
・スーパーバイザーのご経験をお持ちの方
・家電量販店の販売営業職経験者（白物家電担当/クレーム対応経験有)の方
・家電・消費財メーカーの営業やアフターサービス経験者の方
スタッフからの質問への回答・指示、エスカレーション案件の二次対応・クロージング、家電量販店で白物家電担当・クレーム対応、などの経験がある方はぜひご応募ください！

歓迎条件：
・toC向け電気製品のコールセンターSV経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円〜389,000円

＜月給＞
270,000円〜389,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
賞与実績:昨年実績6.0ヶ月(業績連動方式)
【昇給】年1回(4月、査定に基づく)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

埼玉県
＜勤務地詳細＞
関東支店
住所：埼玉県春日部市南中曽根852-1
勤務地最寄駅：東武鉄道東武野田線／八木崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 35歳以上も歓迎
• フレックス勤務
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:45

＜その他就業時間補足＞
・月平均残業7時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：第一扶養19,000円 第二扶養以降5,000円
住宅手当：※福利厚生欄参照
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
社外研修、社外講習の受講可能
※費用の負担が必要な場合は、上長相談

＜その他補足＞
・住宅手当：関東支店（世帯主70,000円/準世帯主35,000円）
・在宅勤務（一部従業員利用可）
・時短制度（一部従業員利用可）
・出産・育児支援制度（全従業員利用可）
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
・研修支援制度（全従業員利用可）
・企業年金基金
・各種慶弔見舞制度
・退職金制度
・従業員持株会
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
待遇変更なし

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日

夏季休暇、年末年始休暇、計画有休
・有給休暇の補足：入社3ヶ月経過時点で11日付与。入社1年経過時点で14日付与。以降、1年ごとに付与。

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

象印マホービン 株式会社

業種

家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)

事業内容

同社について：
売り上げに占めるマホービンの割合は3割程度。同社は、炊飯ジャーや電気ポットといった調理家電に強さを持ち、お客様から「ZOJIRUSHI」ブランドとして親しまれている家庭用品メーカーです。
「暮らしをつくる」を企業理念に掲げ、快適で便利な暮らしの品々を提供。現在では国内のみならず、海外４拠点にネットワークを構築することでグローバル展開を推進させています。
また、象印食堂や象印銀白弁当、象印銀白おにぎりなど、飲食事業の展開にも力を入れて、モノづくりだけでなく様々なサービスの開発にも取り組んでいます。

企業理念：「暮らしをつくる」
同社は創業以来、多くのみなさまに共感していただける、快適で便利な暮らしの品々をお届けすることを使命として企業活動を展開してまいりました。
時代の流れと共に、人々のライフスタイルの多様化や、企業を取り巻く環境変化に柔軟に対応してまいりましたが、象印マホービングループの経営の根底にある、不変的な価値観を表した「暮らしをつくる」という企業理念は、これからも変わることの無いビジョンです。

同社の求める人材：
・常にトップを目指し、目標達成に向けた行動力がある
・周囲を巻き込むコミュニケーション能力がある
・自身の成長に努力を惜しまない学習意欲がある