【日立／未経験可】プラント設計補助・作図・品質管理等 人物重視採用／1ヵ月以上の研修制度／社員寮有【dodaエージェントサービス 求人】
泰榮エンジニアリング株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 茨城県
掲載開始日:2026/06/01 更新日:2026/06/01
仕事内容
【日立／未経験可】プラント設計補助・作図・品質管理等 人物重視採用／1ヵ月以上の研修制度／社員寮有
〜未経験・第二新卒歓迎！アルバイト経験のみの方や離職中の方も安心して働けるポジション／入社祝い金20万円あり／若手が多く、長期研修制度が充実 ／未経験から一生モノの専門スキルが身につく！／社員寮あり／年間休日126日・土日祝休み・平均残業15時間で働き方 〜
業務内容
未経験からプラント設計スキルを身に着けたい方を募集します！
案件は、発電プラント（プラント配管・消防設備・プラント計装・計画）が対象です。ご入社後は1か月半〜3か月の総合研修を受けていただき、業務に関するスキルを1から学んで頂きます。
※出張は、若手20〜30名で一緒に向かうので一人で任せることはありません。出張先でも現場事務所で設計を行います。業務に慣れて3年程度経過すると、出張は減りデスクワーク（設計業務）が中心となります。（出張手当：日額2,600円〜5,000円）
想定ポジション ※職種転換制度あり
設計補助
└設計者の指示に基づき、図面の修正やトレース、コーディング等を行い設計資料やプロジェクト資料を作成・管理します。
設計管理・調達
└設計図面、ソースコード、設計資料等をルールに沿って管理を行います。必要に応じて必要素材・部品を調べ調達します。
品質管理・保証
└工程の管理、設計の検査、設計後の検証を行います。問題点の発見や不具合の原因特定・再発防止策を検討します。
現地調査・調整
└設計をするにあたり、実際に現地に足を運び、現場の状態を確認し、必要に応じて修正の検討や、調整などを行います。
就業環境
＜ワークライフバランスを整えて働きやすい環境です！＞
・完全週休2日制、土日祝休、年休126日
・平均残業月15h
・入社時29歳までの方を対象に社員寮あり（社内規定有）
入寮の方は入社後１ヶ月は本人負担無。２ヶ月目〜本人負担。
２万円の引越手当支給あり（初回給与時支給）
入社祝い金20万円（支給条件有）
入社時研修
・情報セキュリティー
・ビジネスマナー
・Officeソフト操作(Excel・Word)
専門教育
・AutoCAD/機械製図
・電気電子回路
・IT基礎 等
※業務に関する研修はもちろん、配属後も様々な研修制度を用意しているため多種多様な知識やスキルが身につきます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＼業界・職種未経験、第二新卒の方も大歓迎！まずはご応募ください！／
〜離職中の方やアルバイト経験のみの方、派遣社員や契約社員の方、ブランクがある方も大歓迎です！〜
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
350万円〜450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：182,000円〜270,000円
＜月給＞
182,000円〜270,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※スキル・ご経験に応じて決定いたします。
※上記想定年収には残業20h分を含んでいます。
モデル年収：37歳／課長／620万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 茨城県
＜勤務地詳細＞
日立事業所
住所：茨城県日立市助川町1丁目8-15 ブル—バード学園ビル
勤務地最寄駅：JR常磐線／日立駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
転勤は制度としては総合職採用のためありますが、必ず転勤が発生するわけではなく、頻度も何年に一度という定義はありません。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 募集人数10名以上
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:50〜17:35 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月平均15時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：50,000円迄支給
家族手当：1人目23,000円、2~3人目4,000円
寮社宅：条件あり ※福利厚生欄に詳細あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：正社員且つ勤続3年以上
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
社員研修
資格支援制度あり
＜その他補足＞
確定拠出年金、役職手当、出張手当、慶弔見舞金、休日勤務手当、団体生命保険、健康診断、共済会、資格取得支援、社員旅行、客先勤務手当他
寮：32,000円〜45,000円/月（家具家電付き・水道光熱費込み）
※物件により寮費差異あり
初年度の有給休暇は入社日により異なります。
3/21〜9/20入社：15日
9/21〜10/20入社：８日
10/21〜12/20入社：７日
12/21〜2/20：６日付与
2/21〜3/20：５日付与
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与は月給18万円（基本給18万円）となります。（みなし残業制度：無）
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日〜15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日
年末/年始、GW
夏季、年次有給、特別（結婚・出産・忌引・慶弔）、養育両立支援休暇
毎年3/21に有給が付与
付与日数は1年毎に1日ずつ増え、最大付与数は20日（毎年3/21に有給が付与）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 泰榮エンジニアリング株式会社
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- エネルギー関連
原子力・火力発電プラントの配管設計、設備補機類設計、発電プラントの配管設置計画・製作設計及び試運転助勢の作業を行っております。
産業機械関連
2D、及び3DCAD関係事業・発電設備等設計で培った技術を基に、Auto-CAD、SolidWorks等を用いた下記サービス提供を行っております。
産業プラント関連
設計支援／法定点検／補修工事／耐食工事
委託開発サポート
電気・電子応用製品およびマイコン用プログラムの作成・マイコン、パソコン、シーケンサ用プログラムの作成、マイコン応用製品の設計・試作を行っています。
IT関連
システム開発設／ITインフラ設計分野の設計を行っています。
各種設計支援
エネルギー関連／産業機械関連／産業プラント関連・各種分野の設計支援を行っています。
派遣事業／有料職業紹介事業
首都圏において人材派遣業、アウトソーシング業（業務請負）をおこなっております。