【福島/郡山】PL 50期連続黒字の独立系SIer 残業平均月17H/年休124日 手厚いサポート【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社マーブル [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 福島県
掲載開始日:2026/06/01 更新日:2026/06/01
仕事内容
【福島/郡山】PL 50期連続黒字の独立系SIer 残業平均月17H/年休124日 手厚いサポート
〜幅広い業界の開発に挑戦/50期連続黒字の安定企業〜
創業1971年・社員数約8,700名/50期連続黒字の独立系SIer
高い専門性や最新IT技術を基にお客様の課題を共に解決
業務ソリューション、社会インフラ、ヘルスケア、モビリティ等幅広い領域でITによるサービスを提供
100種類以上の研修メニュー・資格取得支援あり/成長を手厚くサポート
業務内容:
郡山オフィスにて、製造業向けシステムを中心とした各種開発プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとして上流工程から開発・導入までをチームで推進していただきます。
地元エンドユーザー案件に加え、仙台オフィス・首都圏オフィスのプロジェクトへリモートで参画する機会も多く、幅広い案件に携わることが可能です。
・顧客との要件ヒアリング、要件定義・仕様調整
・プロジェクト計画立案、進捗・品質・課題管理
・チームメンバーのマネジメント、技術フォロー
・エンドユーザーへのソリューション提案
・製造業向け案件を中心とした上流〜下流工程の推進
<主なお客様>
情報通信(回線工事受付システム) 製造業(生産管理等) 医療系(電子カルテ等) 電力(配電等) 官公庁 インフラ・ネットワーク 制御/組込/ハード(車載系、通信制御、生産設備制御、FPGA、電子基板)
<主なプロジェクト>
・製造業向けシステム(生産管理、工程管理、品質管理システム開発)
・医療/介護分野(介護事業者向けシステム開発)
・車載分野(組込)(ディスプレイ、サウンド関連開発)
・ITインフラ(各種サーバ構築、ネットワーク構築、クラウド環境構築)
など
魅力:
製造業向け案件を中心に、PLとして上流工程の経験を積める
組込・インフラ案件にも関わり、技術の幅を広げられる
地元郡山に腰を据えながら、
仙台・首都圏案件にも関われるためキャリアの選択肢が広い
当社について:
高い専門性や最新IT技術を基に、業務ソリューション、社会インフラ、ヘルスケア、モビリティ等幅広い領域でITによるサービスを提供し、社会やお客様の課題を共に解決。
変更の範囲:会社内のすべての業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・システム開発の実務経験(目安:3年以上)
・チームでの開発経験
・進捗管理、タスク管理、後輩指導など、リーダーまたはそれに準ずる経験
・顧客・メンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
440万円〜670万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):259,400円〜404,300円
その他固定手当/月:14,000円
<月給>
273,400円〜418,300円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:有
賞与実績:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福島県
<勤務地詳細>
東北支社 郡山オフィス
住所:福島県郡山市駅前1-14-1 増子駅前ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
時差出社可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用65歳まで
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
社内研修(各種)
<その他補足>
健康診断/人間ドック
確定拠出型年金
健保連共同利用保養所
宿泊施設予約サイト法人割引
スポーツクラブ利用料割引
財形貯蓄
産前産後/育児休業制度
育児短時間勤務
介護休業制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間満了後、有給休暇付与/その他の勤務条件:変更無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
年末年始休暇、夏期休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、午前午後半休制度
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社マーブル
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業内容:
・システムインテグレーションサービス/・システムコンサルティングサービス
・クラウドサービスの開発/・ITインフラの設計・構築・保守管理/・各種ソフトウェアパッケージの開発・販売
・各種ハードウェアの企画・設計・開発/・電気通信工事及び電気工事
事業の特徴:
日々進化するグローバルな市場では、日本企業間のみならず、欧米企業および新興国企業間の競争が激しくなっています。マーケティング、R&D、製造、販売、サービスなどの企業活動も広範囲に展開され、各拠点を相互に連携させるオペレーションが必要です。同社はこの時代の中にあって、企業が抱えるシステム化、ネットワーク化など様々なITのニーズに対し、創立以来積み上げてきた数々の実績を基に常に最良のソリューションを提供します。
開発体系:
同社は、システムの企画段階から業務のスタートまで、顧客と共に入念な意見交換をしながら行います。さらにはシステム導入後も、きめ細かくサポートやメンテナンスを行います。すべてのプロセスにおいて、長年培ったノウハウと多彩なサービス体系、そして最高の技術を導入することにより、顧客によりよいソリューションを届けます。また、個々のサービス項目への対応やアウトソーシングにも対応します。
(1)企画・立案…顧客の要望に応じ、ソフトウェアやシステムなどの仕様の検討、企画、調査、分析を行い、同社で蓄積したノウハウとともに最適なシステムを提供します。
(2)システム設計・開発…顧客のシステム要件に従いシステムを設計し、最適なハードウェアとソフトウェアの提供と共に受託開発を行います。また、顧客が必要とするシステム技術者の派遣も行います。
(3)導入支援・保守・運用…システム運用テスト、システム評価、ユーザーへのインストール作業を請け負います。運用担当者への教育およびシステム運用後の保守・メンテナンスを行い万全なアフターケアを徹底して品質保持に努めます。