【仙台／デロイトG】人事部門の証明書業務※リーダー職 SVやリーダー経験活かす／フレックス／女性活躍【dodaエージェントサービス 求人】
デロイトトーマツサービシーズ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 転勤なし
- 仙台市、その他宮城県
掲載開始日:2026/06/01 更新日:2026/06/01
仕事内容
【仙台／デロイトG】人事部門の証明書業務※リーダー職 SVやリーダー経験活かす／フレックス／女性活躍
【監査法人大手・デロイトトーマツGのシェアードサービス会社】
『人事部門』は、デロイトトーマツグループの人事関連領域における各種事務手続きを担っている部門です。現在、以下6つの業務ラインを中心に受託しています。
（1）証明書発行業務
（2）身上異動業務
（3）入社手続き業務
（4）退職手続き業務
（5）外部出向者請求書・社宅精算業務
（6）その他HR領域登録業務
今回は上記「（1）証明書発行業務」を担当するチームのリーダーポジション募集です。正確性とスピードが求められる人事オペレーションを安定的に運営しながら、メンバーが安心して働けるチームづくりにも関与いただきます。
入社後：
入社後すぐに単独でチームをお任せするのではなく、一定期間は複数チームを統括しているセクションリーダーがチームリーダーを兼務します。段階的にチームリーダーとしての役割を引き継いでいただく予定です。
チーム内担当業務のオペレーション
証明書作成、発送対応、ワークフロー受付、メール対応、二次チェック業務など、証明書発行業務に関する一連の実務を担当いただきます。
まずはオペレーションを理解し、安定的かつ正確に業務を遂行できる状態を目指していただきます。
チームメンバーフォロー
日々のチーム運営における課題の把握と改善対応、メンバーからの相談対応、業務フォロー、育成などを担当いただきます。
メンバーが安心して業務に取り組めるよう、状況に応じたサポートやコミュニケーションも重要な役割です。
関係者との調整
メンバーからのエスカレーション一次対応、委託元であるHR担当者・採用担当者との確認、連絡調整を行っていただきます。
業務改善・運用整備
オペレーションフローの見直し、マニュアル整備、委託元との運用整理など、安定運営に向けた業務改善にも携わっていただきます。
チーム管理
業務スケジュール作成、勤務表・業務分担表作成、定例MTGの運営、実績データの取りまとめ、生産性指標の分析など、チーム管理に関する業務も担当いただきます。
組織：
部門：約30名程度
チーム：2〜7名程度
魅力：
大規模シェアードサービス（約2万人規模）でのHR事務の専門性UP
段階的にリーダー業務へステップアップできる環境
ハイブリッド勤務（平均在宅勤務週1〜2回程度）
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
〜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎〜
必須要件：
・事務センター、BPO、シェアードサービス、バックオフィス部門等におけるSVまたはチームリーダー経験（目安2年以上）
・有期雇用社員、派遣社員等を含む多様な雇用形態のメンバーをまとめた経験
・個人情報の取り扱い経験（1年以上）
・Excel基本関数（IF、XLOOKUP関数レベル）が使える方、または、Excelが好きで学ぶ意欲がある方
歓迎要件：
・事業会社等での就労証明書発行の経験
・人事労務領域の事務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
411万円〜450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：228,600円〜248,200円
＜月給＞
228,600円〜248,200円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※想定年収は残業時間30h／月を含んだ金額（残業代を含まない場合：383万円〜367万円）
賞与：年2回(2月・8月）※固定賞与（2.8か月）＋付加賞与（年次評価に基づく、想定年収に含んでおりません)
昇給・昇格：年1回8月※能力評価の上決定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 仙台市、その他宮城県
＜勤務地詳細＞
仙台オフィス （新名称）
住所：宮城県仙台市青葉区一番町2-4-1 青葉通パークビルディング 2階
勤務地最寄駅：地下鉄東西線／青葉通一番町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜14:00
フレキシブルタイム：7:00〜11:00、14:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜17:30
＜その他就業時間補足＞
残業：月20〜30時間※1日の所定労働時間は7時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給・上限60,000円
社会保険：総合福祉団体定期保険、定期健康診断、公認会計士企業年金基金、企業型確定拠出年金
退職金制度：勤続2年以上対象
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得補助制度、OJT、入社後6間のフォロー面談、OFF-JT（IT研修・スキル研修等）
＜その他補足＞
育児休業、看護休業、復職支援制度等
EAPサービス無料
カフェテリアプラン（健保サービス）
在宅勤務時はPC貸与を使用
デロイトグループ向け福利厚生一部利用可能（語学研修等）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日〜15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日
年末年始（12/29〜1/4）、慶弔、産前産後、通院（母性健康管理）、配偶者出産、育児参加奨励、介護、子の看護等、通院等特別休暇、M2休暇（更年期不調による休暇、生理休暇）、ボランティア休暇など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- デロイトトーマツサービシーズ株式会社
- 業種
- その他業種
- 事業内容
- 事業内容：
デロイトトーマツグループのバックオフィスの効率化、コストダウン、コア業務への集中を支援します。
デロイトトーマツグループの業務内容：
・監査、保証業務…会計監査、IFRS（国際会計基準）導入支援、株式上場支援
・リスクアドバイザリー…内部監査・内部統制、コーポレートガナバンス、CSR・統合報告、レギュラトリー・リスク、サイバーリスク対応など
・ファイナンシャルアドバイザリー…M&Aアドバイザリー、クライシスマネジメント、不正対応・係争サポート、企業再生、知的財産アドバイザリーなど
・コンサルティング…ストラテジー＆オペレーション、ヒューマンキャピタル、テクノロジーなど
・税務・法務…税務（グローバルタックスサービス、移転価格サービス、間接税サービス、グローバルエンプロイヤーサービス、ビジネスタックスサービス、アウトソーシング、税務係争解決サービス）、法務（企業法務・危機管理、M&A、組織再編など）
・コーポレート…グループ全体およびグループ内各法人に関わる総務、財務・経理、人事、IT、マーケティングなどのコーポレート機能全般