第二新卒歓迎【日野市】回路設計(気象防災装置) 要件定義から生産まで一気通貫...

株式会社カネコ

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第二新卒歓迎【日野市】回路設計(気象防災装置) 要件定義から生産まで一気通貫で携われる/在宅可能【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社カネコ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/06/15 更新日:2026/06/15

仕事内容

第二新卒歓迎【日野市】回路設計(気象防災装置) 要件定義から生産まで一気通貫で携われる/在宅可能

〇アナログ・デジタル両方に挑戦できる環境
〇当社の軌道計測機器・気象観測機器は全国の鉄道事業者で多数採用され、70年以上にわたりインフラ保全に貢献
〇メカ・エレキ・ソフトが近い距離で協業できる職場

業務概要:
気象防災装置(雨量計、風速計、地震計等)の回路設計を中心に、試作・評価・生産移管まで一貫して担当。要件定義や現地評価にも段階的に関与できます。メカ・エレキ・ソフトが近い距離で協業し、少数精鋭ならではの裁量とスピード感を実感できます。
<業務詳細>
・気象防災装置のアナログ・デジタル回路設計
・試作・試験・評価(環境試験、EMC含む)
・アートワーク連携(レイアウト設計者との協業/設計ルール適用)
・製品化プロジェクト推進(生産移管、設計変更管理、品質改善)
・現地評価(鉄道現場での動作確認、フィードバック反映)

ポジション補足:
・担当分け:製品カテゴリ(例:気象観測/軌道測定)、開発フェーズ、技術領域を基準に複数名で分担。
・ローテーション:特定製品の専属固定ではなく、経験と適性に応じてローテーションしながら得意分野を形成。
・アナログ/デジタルの関与:当社製品はA/F/E・デジタル制御・通信が密接なため、基本的に両方へ関与します。初期は範囲を絞り、段階的に拡大します。

育成・研修:
・メンター制度:指名あり/設計の節目で都度レビュー
・勉強会:都度開催(月例ミーティングで実施する場合あり)
・ナレッジアクセス:部内Wikiで過去設計資料・ノウハウを随時閲覧可能
・育成方針:まずは得意領域・学習経験を活かして小規模テーマから担当 → 両軸(アナログ/デジタル)をバランス良く習得
※とくにアナログ回路は学習難度が高いため、OJT+レビューで計画的に育成

就業環境:
・少数精鋭のチームで、意思決定が速く主体的に動ける環境
・エレキ担当は6名在籍、相互レビューと連携が定着
・年間休日126日、平均残業時間は月20時間程度
・週1回のリモートワーク可能

当社について:
当社は鉄道の保線関連計測機器の研究、製造、販売を行っています。
昭和26年の設立以来、鉄道施設、建設、電気関連の計測器、一般防災保安関係の警報器類の開発も手掛けており、安定した財務基盤と高い技術力が評価されています。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須要件
以下のいずれかに該当する方
・電気・電子系の学部・学科を卒業された方
・回路に関する評価・試験・検証などのご経験をお持ちの方
・モノづくり全般や計測装置開発、回路設計に興味をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
490万円〜800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):285,000円〜450,000円
その他固定手当/月:13,500円

<月給>
298,500円〜463,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、経験やスキルに応じて変動します。
賞与
年2回(合計4〜5か月分)
固定手当内訳:
昼食手当3,500円/月
住宅手当10,000円/月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
日野研究所・工場
住所:東京都日野市旭が丘5丁目17番14号
勤務地最寄駅:JR中央線/豊田駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
月平均残業時間:20時間程度※年に0〜9回程度の夜勤(22:00〜7:00/休憩60分含む)有り
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:30,000円/月まで
家族手当:20,000円/月
住宅手当:10,000円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職金規定による(中小企業退職金事業団加入)

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
社内・社外研修、各種勉強会、JR各社通信研修あり、技術手当・報奨金制度有り


<その他補足>
伊豆赤沢山荘(直営)
計機健康保険組合設備利用可
各種行事(業務研究発表会等)あり
社内表彰制度有り
ゴルフ、囲碁同好会有り
産前産後休暇・育児休業・介護休業取得実績有り
ノー残業デー
就業賃貸補助(入社のために転居をした方が対象):入社後5年間20,000円/月支給
引越し代補助金支給制度あり(当社規定による)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
待遇に変わりはありません。
ただし、技術手当・役職手当の支給対象者については試用期間中の手当支給はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始(12/29〜1/3)
特別休暇(慶弔休暇、配偶者出産特別休暇等)

完全週休2日制
注意事項
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 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社カネコ
業種
精密機器・計測機器(メーカー)
事業内容
企業概要:
鉄道の保線関連計測機器を中心に、建設・電気関連の諸計測機器、一般防災保安関連機器、各種警報器類まで幅広い製品を開発・製造並びに販売を行っております。
企業詳細:
同社は昭和26年(西暦1951年)、鉄道の保線に使用される計測機器の研究、製造並びに販売を目的として設立しました。以来、今日まで鉄道施設関係全般のみならず、建設や電気関連の諸計測器、一般防災保安関係の各種警報器類の開発及び同設置工事なども行っています。特に鉄道の曲線整正については、曲線整正計算機やカーブテレピュータなどの製品のみならず、その整正技術の優秀さを旧日本国有鉄道より認められ、国内においては各新幹線の建設に参画致しました。台湾新幹線建設や、在来線の緩和曲線延伸などの測量・計算業務の委託を受け、仕事を行っています。
経営理念:
社員一人一人が同社の理念を理解し、目標に向かって努力するように、毎朝社是を唱和しています。
・ 人真似をせず、常に創意工夫し、新しい道を模索すること
・ その技術に誇りを持ち、国内はもちろんのこと、海外の鉄道開発/発展にも寄与すること
・ より良い製品をつくり、その利益を地域社会へ還元することで、社会の発展を担うこと
同社の特徴:
【鉄道インフラを支える安定した優良メーカー】
同社の技術は、列車が安心・安全に走るためのレール計測からスタートしました。以来、今日に至るまで、鉄道施設関係全般のみならず、建設や電気関連の諸計測器、一般防災保安関係の各種警報器類の開発及び同設置工事なども行って参りました。現在では、各種鉄道会社からの元請案件を中心に、財務基盤も非常にしっかりとしている為、企業としての安定性は抜群です。また、技術力においても、他社の追随を許さない高い技術力を誇っております。
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