【磐田市／在宅可】保険代理店業務 ヤマハ発動機Gへの保険商品の提案 WLB 残業月平均10h程度【dodaエージェントサービス 求人】
ヤマハ発動機ビズパートナー株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 静岡県
掲載開始日:2026/06/04 更新日:2026/06/04
仕事内容
【磐田市／在宅可】保険代理店業務 ヤマハ発動機Gへの保険商品の提案 WLB 残業月平均10h程度
〜フレックス×リモート可／年間休日122日／残業月平均10h程度／各種手当や福利厚生も充実 ／ヤマハ発動機グループで安定性抜群〜
業務内容：
ヤマハ発動機グループの基盤業務の中核を担う当社にて、国内営業担当として下記保険代理店業務をお任せします。
業務詳細：
「ヤマハ発動機グループ社員や退職者」に対しての「損害保険、生命保険商品」の提案や関連手続きへの対応
保険代理店にかかわる業務（専用システムへの入力、書類作成、問合せ対応、その他事務的作業）
業務のやりがい：
グループ内での福利厚生の1つとして、「社員のリスク低減」や「人生設計のサポート」ができ、社会貢献性が高いポジションです。
経験を積むことで保険に関する専門性が向上し、プロとしての成長を感じる事ができます。
お客様ごとに必要な保障は異なるため、「提案力」や「コミュニケーション力」のスキルアップができます。
自動車事故、病気ケガなど、人生に大きな影響を与える場面に関わるため、「社会的意義の大きい仕事」です。
こんな方におすすめ：
・地元で安定して長くキャリアを築きたい方
・仕事とプライベートを両立したい方
・リモートワークやフレックスを利用し柔軟に働きたい方
当社について：
当社ヤマハ発動機ビズパートナーは、「人と企業を躍動させる“コーポレート・エンジン”」を合言葉に、ヤマハ発動機グループの基盤業務の中核会社として、人事、総務、財務・経理、ロジスティクス、間材調達、保険業務など、まさに企業運営になくてはならない“エンジン”としての機能を使命とし、日々の業務に取り組んでいます。
全体最適の視点から、グローバルに躍進するヤマハ発動機グループの競争力向上の原動力となることをバリューとし、“プロフェッショナリズム”を持つ多様な人材が、互いの違いを“尊重と称賛”しつつ、常にあるべき姿を“未来志向”で追求していく、そんな集団を目指しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・基本的なPC操作（メール送信やデータ入力、四則演算、など）
・保険関係の事務経験
・損害保険募集人資格
※取得時期については経験により応相談
＜必要資格＞
必要条件：損害保険募集人普通資格、日本損害保険協会 損害保険募集人試験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
455万円〜620万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜335,000円
＜月給＞
250,000円〜335,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年収には、時間外手当月10時間分を含んでいます。
賞与：年2回（昨年実績5.8ヶ月分）
昇給：あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 静岡県
＜勤務地詳細＞
豊田オフィス
住所：静岡県磐田市森下25-1
勤務地最寄駅：JR東海線／豊田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
在宅勤務制度：週2日間程度
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:45〜17:30
＜その他就業時間補足＞
想定残業時間：月平均10時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：新幹線通勤手当あり（条件有）
家族手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
受入研修（中途入社者：2日間）
階層別教育（中堅社員研修、管理職研修 など）
自己啓発支援（通信教育、語学講座、資格取得補助制度 など）
資格手当
＜その他補足＞
役職手当
カフェテリアプラン
財形貯蓄
従業員持株会
従業員販売
ヤマハ発動機共済会（慶弔）
企業年金基金
各種団体保険（自動車・生命・総合保障など）
事業所内託児施設
サッカー観戦チケット 等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
年末年始・夏期・GWに各7〜9日間の長期休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ヤマハ発動機ビズパートナー株式会社
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- 私たちは、ヤマハ発動機グループの一員として、人事、総務、財務経理などのスタッフ業務、人材サービス業、保険代理店業など、幅広い分野にわたって事業展開しています。
【事業内容】ヤマハ発動機100％出資会社として、以下事業を行っています。
ヤマハ発動機グループ向けシェアードサービス
人事・労務制度運用、総務、社員教育、採用
財務・経理
福利厚生（食堂、寮・社宅、託児所、社内ショップ）
不動産売買・仲介、建設・施設管理、間材調達
物流・貿易
人材サービス
人材派遣業、職業紹介
保険サービス
損害保険、生命保険の代理店
【同社のミッション】
グローバルに躍進する感動創造企業「ヤマハ発動機グループ」が高い事業競争力で発展していくため、プロフェッショナル集団として、高品質なサービスを提供し、グループ各社の基盤構築と従業員の豊かな生活づくりをサポートしていくことです。 そのため人材育成と活き活きと働ける職場環境づくりを重視しています。多様な背景をもった人が高い成果を上げるため、スキルアップのサポートやワークライフバランスの実現に積極的に取り組んでいます。専門性を持つ誠実で前向きな人たちが、自由闊達なコミュニケーションで互いに切磋琢磨し、働くことに誇りを感じられる企業、それがヤマハ発動機ビズパートナーです。