【滋賀/経験者採用】新築マンション販売(反響営業) 東証プライム上場G/高単...

住友不動産ステップ株式会社

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【滋賀/経験者採用】新築マンション販売(反響営業) 東証プライム上場G/高単価・グループ総合力に強み【dodaエージェントサービス 求人】

住友不動産ステップ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 滋賀県

掲載開始日:2026/06/04 更新日:2026/06/04

仕事内容

【滋賀/経験者採用】新築マンション販売(反響営業) 東証プライム上場G/高単価・グループ総合力に強み

〜住友不動産グループの総合力/平均年収900万超/“稼ぐ”だけでなく、“信頼され続けるプロ”へ/一貫担当で専門性が身につく〜

\この求人のPOINT/
反響型営業で飛び込みやテレアポは無し!本社主導でDMやWeb広告を強化しており、顧客活動に専念が可能!
2026年よりチーム制へ移行!営業数字に加え、顧客満足度やコンプライアンス意識、チーム貢献度などを評価。ノルマではなく信頼を積み重ねる姿勢を評価!
圧倒的な「ブランド力」で売りやすい
住友不動産ブランドによる集客力や好立地・高品質物件中心!営業力よりも“提案力”が活きる環境!

概要
大手デベロッパーが開発した新築分譲マンションの販売をお任せします。モデルルームにご来場されたお客様に対し、物件案内からプランニング、資金計画から引き渡しまでを担当し、お客様の新たなライフステージの実現に向けてお手伝いをお任せします。

\当ポジションの魅力/
不動産のプロフェッショナルへ
他社様では分業制も多いですが、同社はお客様からのお問い合わせ〜アフターフォローまで一貫して対応。
仕事幅が広い分、得られる知識・スキルも広いのが特徴です。長期間顧客と並走できるため、顧客志向を大切にしたい方にピッタリの環境です。

稼げる環境
一貫して担当するからこそ成果の跳ね返りも大きく、平均年収900万超!3人に1人が年収1000万超!

働く環境
コールセンターを設置し、火・水にしっかりと休める環境づくりを実現。書類作成ソフトやグループウェアによる社内情報の即時共有などITを活用し残業も削減!(20時PCシャットダウン)

多彩なキャリア
住友不動産グループ内でキャリアチャレンジ制度によりグループ会社を超えた多彩なキャリアの選択肢がございます!(※面談等あり)
1社で不動産のプロを目指せる環境も魅力です!

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>

必須条件:
※下記いずれも必須
・新築マンション販売のご経験
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方

求める人物像
数字責任を持ち、結果にこだわれる方
ファーストキャリアではなく「セカンドキャリア」を考えている方
安定環境で腰を据えて働きたい方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜350,000円

<月給>
250,000円〜350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:昇格に伴う昇給あり
賞与:年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
滋賀県
<勤務地詳細>
滋賀県下の営業センター
住所:滋賀県下の営業センター
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>

※総合職での採用となります


<オンライン面接>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 研修制度充実
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:30〜18:20 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※20時以降のPC使用には上長の許可が必要となります。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度、退職一時金制度(規定あり)

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
配属先での先輩社員による6ヶ月間の指導
宅地建物取引資格の講習
マンション基礎知識研修、戸建基礎知識研修
eラーニングシステム
資格取得奨励金制度

<その他補足>
社会保険完備
交通費全額支給
住友不動産グループ従業員持株会(10%の持株奨励金あり)
定期健康診断、人間ドック(35歳以上の職員と扶養家族を対象)、郵送がん検診、インフルエンザ予防接種(職員と扶養家族を対象)、婦人科検診(20歳以上の職員と扶養家族を対象)
スポーツクラブ利用(コナミ、セントラル、ルネサンス、ジェクサー)
保養所(住友軽井沢山荘、一碧湖荘)
住友クラブ、ヴィラフォンテーヌ系列ホテル:住友不動産グループの割引制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇1日〜12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※入社月より有給休暇を付与
※休日は営業所により異なる
※計画有給休暇5日有
※長期休暇(ゴールデンウイーク休暇、夏季休暇、年末年始休暇)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
住友不動産ステップ株式会社
業種
不動産
事業内容
事業概要:
(1)不動産の売買、賃貸の仲介業務
(2)不動産の売買の受託販売業務
(3)不動産の賃貸業務
(4)前各号に付帯関連する業務

業界トップクラスの成長性
12期連続で増益の住友不動産グループの子会社として、
主に全国の都市部で不動産流通業を展開。
今後、市場の拡大が期待される不動産流通業界において、
業界トップクラスの実績を誇ります。

不動産のプロフェッショナルへ
成長を続ける当社では
経験者だけではなく未経験者も多く採用。
充実の研修制度があり、法律・税務なども含む
不動産の専門知識をイチから学べます。
入社1年目には宅地建物取引士資格について
提携する大手専門学校による
当社オリジナル講習をご用意。
宅建保有率は9割以上。
費用も会社がサポートします。
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