募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：いずれか目安5年以上の経験がある方
・経理業務の経験
・銀行などにおける就業経験
・会計事務所、税理士事務所における就業経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円〜400,000円

＜月給＞
350,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は経験・能力を考慮して決定します
賞与：年2回（前年度実績2.0ヶ月分）
その他固定手当：諸手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

仙台市、その他宮城県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：宮城県仙台市宮城野区日の出町2-5-4
勤務地最寄駅：JR線／小鶴新田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業：月平均10時間

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定支給（上限25,000円／月）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
65歳
70歳までの再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後は社員からの引継ぎを受け業務キャッチアップ頂きます。

＜その他補足＞
・結婚休暇
・子の看護休暇
・リフレッシュ休暇（年1回：5日間の連続休暇）
・産前産後、育児休暇（取得実績あり）
・介護、慶弔休暇
・育児時短勤務制度
・定期健康診断
・介護休職制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中の給与変動はありません。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

※年末年始休暇・夏期休暇は、公休に加えて有給休暇を使い、5日以上の連続した休暇を取得しています。別途リフレッシュ休暇あり（年1回：5日間の連続休暇）

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社清月記

業種

その他サービス

事業内容

事業内容：
総合生活サービス企業として、総合葬祭業を中心に事業展開しています。
葬祭事業（会館葬、寺院葬、自宅葬、社葬、団体葬、ホテル葬、家族葬）、仏壇・仏具・墓石販売事業、生花事業、飲食事業、ウェディング事業、ハイヤー事業、宿泊事業、総合広告代理店、不動産事業

当社の魅力：「地域に密着した総合生活サービス企業」
〜『100年間、お世話させていただく企業』を目指して〜
清月記グループは、2020年3月17日の創業35周年を機に、株式会社スガワラホールディングスに名称を変更いたしました。スガワラホールディングスは、株式会社清月記のほか、土湯温泉「里の湯」を運営するK＆Kresort株式会社、有限会社石伸、株式会社マコセエージェンシーで構成され、株式会社清月記は、葬祭会館清月記・仙台迎賓館斎苑・家族葬のファミーユ・みおくり邸宅、ぶつだんギャラリー清月記、飲食事業一乃庵.、ライフスタイルコンシェルジュ、ザ・ロイヤルハイヤー、ウエディングサロンリア・フィーユ、錦ヶ丘アーリー迎賓館、リストランテGIRO、フラワースタジオSなど、「人々の生活を豊かに送るためのサービス」を提供しています。

〜『仙台をより魅力的な都市にしていきたい』〜
人生100年と言われています。シニア世代が生き生きと健康寿命を延ばし、人生をいかに楽しくしていくかという事は、とても大事なことです。ご自分や家族の誕生日、子供の結婚、そして孫の誕生など、1年365日、お祝いをする多くの機会があります。楽しめるイベントは、ご自分たちの励みになるのではないでしょうか。幸い仙台は、野球やサッカーなどのプロスポーツ、また伊達文化に代表される文化や歴史が数多くあります。そして素晴らしい自然、温泉、食が揃っています。弊社では福島県土湯温泉「里の湯」や仙台市錦ヶ丘アーリー迎賓館をはじめ、多くのグループ施設を所有、顧客が求めるあらゆるイベントにも対応力を持っていること、質の高いサービスを提供できることが強みです。これからGの住民（グローバルエコノミーの中で上昇していく人たち）からLの住民（ローカル経済の中で生活している人たち）の時代を迎えるにあたり、私たちはローカル企業同士の連携をベースに、さらに仙台を魅力ある都市にして、地方創生に貢献したいと考えています。