R&D推進＜技術実装推進＞ CEO直下／英語活かす／リモート可／土日祝休／東大発農業スタートアップ【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＣＵＬＴＡ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 英語を使う
- 茨城県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/06/04 更新日:2026/06/04
仕事内容
R&D推進＜技術実装推進＞ CEO直下／英語活かす／リモート可／土日祝休／東大発農業スタートアップ
東大発の農業スタートアップベンチャー／メディアにも取り上げられる注目企業／気候変動による世界の農業危機に、気候変動に強い特性を備えた次世代品種で挑む
入社時点では特定部門に所属せず、CEOや研究開発・生産部門など各部門統括と共に、「当社の事業成長にとって今もっとも重要だが、社内には適任がいない難題」に対し、取り組み続けられる方・取り組むことに興味がある方を募集いたします。
ミッション：
当社の品種／品種候補を日本国内だけでなく世界中で普及させるべく、研究開発の成果を生産現場に接続して実装し、得られた情報を新たな研究開発計画に還流させるサイクルを回し続けるためにあらゆる課題・難題に挑み続けることがR&D推進（技術実装推進）のミッションです。
業務概要：
事業のグローバル展開（生産・販売国の拡大）および規模拡大に伴い、部門、生産・販売国を横断する複雑かつ重要度の高い課題が急増しています。
取り組んでいただくテーマは多岐に渡り、国内外の共同研究体制構築、海外での栽培実証研究推進〜開発チームに技術的な目線からのフィードバック、種苗の初期量産体制確立〜研究開発部門から生産部門への技術移管・研究開発予算管理など、研究開発（育種・栽培・バイオ領域）領域・業務／チーム・国／エリアなどのあらゆる領域を横断して当社の成長をドライブさせる重要な役割です。
業務内容：※変更可能性あり
海外での栽培実証の企画／推進し、栽培課題をR&D組織に還流
国内外協力企業、研究機関、大学との共同研究の体制構築と推進
R&D予算管理（補助事業を含む）
種苗の初期量産管理などの生産部門への技術移管
勤務地・出張について：
・主に本社ラボ（東京都小金井市）にて勤務いただきます。
・海外試験農場・連携先研究機関などへの海外出張や、当社研究農場（埼玉県比企郡滑川町・埼玉県本庄市）・委託生産者様・当社サテライトラボ（静岡県沼津市）などへの出張があります。
歓迎条件：
・博士課程
・海外企業や研究機関とのプロジェクト推進経験
・契約／知財関係の知識
・育種領域に関する専門知識
・施設園芸領域に関する専門知識
・バイオテクノロジー領域に関する専門知識
・予算管理経験
・公的資金の獲得・運営経験
・制度設計・組織構築経験
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：下記の要件を満たす方
・プロジェクト推進可能なレベルの英語力（最低限、ネイティブスピーカーとの英語での会議のファシリテーションが可能なレベル）
・第三者を含むプロジェクトマネジメント経験（共同研究等）
・当社に関わる研究開発（育種・栽培・バイオ領域）のうち複数領域横断での実務経験
＜語学力＞
必要条件：英語上級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
600万円〜1,200万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：369,942円〜739,884円
固定残業手当/月：130,058円〜260,116円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
500,000円〜1,000,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
ストックオプション制度あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 茨城県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都小金井市中町2-24-16 農工大・多摩小金井ベンチャーポート303
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
当社研究農場
住所：千葉県柏市・茨城県つくば市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 英語を使う
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
ストックオプション制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＣＵＬＴＡ
- 業種
- その他メーカー(その他)
- 事業内容
- OUR MISSION：
「未来の適地適作」で、生産者と消費者を幸せにする
園芸作物の生産には「適地適作」という原則があります
「その土地の気候にあった作物を作るべき」
それが、これまでの常識でした
しかし今、気候変動が地球の環境を大きく変えています
今まで通りに作り続けることが、適地適作とならない時代がやってきました
来るべき新環境に適応した、生産ができるか
これからの農業が抱える難題に答える鍵は「品種改良」にあります
世界に誇る、園芸作物の豊富な遺伝資源
日本に埋もれたその資産に、最先端の品種改良技術を掛け合わせていきます
創りたいのは、世界に愛されるグローバル農作物ブランド
食べる人には、もっと美味しい体験を
作る人には、もっと高い収益を
高品質で、高付加価値な「気候変動時代の新プレミアムブランド」
日本発ASEAN経由で、世界へと届けたい
Laboから農地、売り場から食卓まで
CULTAは、食と農に関わる全ての景色を変えていきます
事業内容：
1. 高速育種プロセスによる次世代品種の研究開発
加速する気候変動の影響で、あらゆる農作物において、収量低下・品質低下など「例年通りの生産ができない」という課題が年々深刻化しています。激変する気候環境下でも、変わらず育てられる・美味しく食べられる「新品種」の早急な開発が求められています。
CULTAでは高速育種プロセスを活かして、気候環境が大きく変わろうとも生産者が育てやすく、消費者に愛される。そんなこれからの時代のスタンダードとなる「次世代品種」を次々と生み出すべく、研究開発を進めています。
2. 次世代品種を核としたバリューチェーン垂直統合
CULTAのビジネスは、開発した次世代品種の「種・苗の販売」で収益を上げるものではありません。CULTAでは、提携する世界各地の生産者に自社品種の生産を委託し、そこで生産された農作物を原則として全量買い取ります。さらに、買い取った農作物のマーケティング・ブランド構築・販売までを自社で一貫して担う「垂直統合型のビジネスモデル」を採用しています。
すでに日本・マレーシアでの生産拡大を進めており、シンガポール・マレーシア・香港・タイの小売店等にて、弊社品種のイチゴが販売され、日本国内での販売も順次開始しています。