【経理/現場リーダー】大手・外資系案件多数/会計アウトソーシング事業を展開/スキルアップ 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社サンライズ・アカウンティング・インターナショナル [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/06/04 更新日:2026/06/06
仕事内容
【経理/現場リーダー】大手・外資系案件多数/会計アウトソーシング事業を展開/スキルアップ
〜会計アウトソーシング事業を展開/30代活躍中/年収500万円〜/所定労働7時間/年間休日125日/定着率90%以上/能力開発支援制度/資格取得報奨金あり〜
募集背景:
2020年より従業員数を2.5倍に増員計画がある同社にて、経理リーダー職の増員募集を行います。
クライアントから受諾した経理・財務業務の遂行、ならびにチームリーダー業務をお任せします。
業務内容:
<日常業務>
仕訳計上業務、固定資産管理、請求書・経費精算業務、支払業務、買掛金・売掛金の管理など
<決算業務>
決算仕訳計上、財務諸表作成、経営会議資料作成、資金繰り管理、連結決算業務など
※ご本人のスキルに応じて、下記業務も行っていただきます。
リーダー業務:チームメンバーのサポート、育成業務
ポジションの魅力
顧客数右肩上がり、様々な経験が積めます/研修制度も充実/スキルアップをしながらチャレンジできる環境があります。
所定労働時間7時間のため、自分時間を使って資格取得などスキルアップに励むメンバーも多数在籍しています。
配属先情報:
チーム制で安心 マネージャー1名に対しメンバー5〜15名体制です。
クライアント先に常駐し、チームで協力しながら業務を進めます。
現場リーダーはチームの中で一緒に働くメンバーの相談役、またマネージャーをサポートする役回りを担っていただいています。
企業概要
〜設立30年の信頼と実績〜
太陽監査法人グループの会計プロフェッショナルサービス企業として、数多くの国内上場企業や大手外資系企業との取引実績を誇ります。経理スペシャリストを目指す若手メンバーが多数 みんなで切磋琢磨しながらスキルを磨いています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
<業界・業種未経験歓迎/学歴不問>
必須要件:
・日商簿記2級以上
・経理実務がある方
※クライアントの6割が外資系企業ですが、担当振り分けが可能なため英語力は必須ではありません。
英語スキルを活かしたい方も歓迎いたします。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):312,500円〜406,250円
<月給>
312,500円〜406,250円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。
賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー18F
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
本社、担当クライアント先
本社のアクセス:東京メトロ 赤坂見附駅 徒歩5分
<転勤>
無
- 特徴
- 未経験OK
- 募集人数10名以上
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※業務内容や就業先により、就業の開始時間、終了時間は前後する場合があります。平均残業時間:23時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
能力開発支援制度(年間5万円まで(試用期間終了後から対象、2024年:5万円)
資格取得支援制度
社内講座(月3〜4回開催)
自己啓発e-learnig
<その他補足>
産休・育休制度(入社1年度以降から利用可能・取得実績多数)
ノートPC/携帯電話貸与
リフレッシュルーム完備
年1回健康診断
社内ポイント制度(ポイントに応じ、景品と交換可能)
リロクラブ
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
期間中の条件の変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇、慶弔休暇、産休育児休暇、年次有給休暇
夏季休暇(3日間※クライアント常駐のため7〜9月の間に業務と相談しながら取得をいただく形になります)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社サンライズ・アカウンティング・インターナショナル
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- 企業概要
創業1996年。当時は会計アウトソーシングを行っている会社はほとんどありませんでした。
経営陣の方々の「会計部門の安定化により、会社のコア業務へ経営資源を集中させ、より一層経営の質を高め競争力を強化したい」というニーズにお応えするため、「会計アウトソーシング業」という新しいサービスをスタートさせたのです。
以来、ご利用いただいたクライアント様から高い評価をいただき、現在は製造業からIT分野、中小企業から上場企業、国内企業から外資系企業まで、会計アウトソーシングの先駆けとして、幅広いお客様に継続してご利用いただいております。
お客様から真のビジネスパートナーとして深く信頼していただき、お客様にとって高い“バリュー(価値)”を創出し続けることができるよう、さらなるサービスレベルの充実と向上を図りたいと考えています。
会社特徴
・社内リソース(社風・インフラ・教育制度)の改善・人員数の100名規模で増員など、安定したグループ基盤を持ちながらも第二創業期を迎えている環境であり、大手の安定性とベンチャーの柔軟性・意思決定の速さという双方の強みを持っております。
・グループ法人である太陽有限責任監査法人・太陽グラントソントンアドバイザーズとの連携を強化しており、法人の垣根を越えたコラボレーションやキャリアプランをご用意する事が可能です。
・顧客の会計部門の一員として様々な業界・業務を経験することができるのが当社の特徴です。「会計分野の経験をしっかり積みたい」「これまでの経験を活かして、より市場価値の高い人材になりたい」と考えている方には是非お勧めしたい環境です。
オンサイト型(常駐型)サービス
当社の会計サービスは、従来の会計事務所の記帳代行とは異なり、弊社スタッフがお客様のオフィスで業務を行う「オンサイト型(常駐型)」を基本としております。
クライアントの業務改善・効率化のサポートも積極的に行っており、どうしたらお客様の経理業務を効率化できるか、工数を減らせるか等、豊富な経験とノウハウを蓄積しております。
事業内容
・会計アウトソーシング
・コンサルティング
・人材派遣(派13-305357)
・人材紹介(13-ユ-040513)