【千葉】アセットプランナー(営業) 60%が未経験から入社 充実した教育体制 /平均年収740万円 【dodaエージェントサービス 求人】
生和コーポレーション株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 千葉市、その他千葉県
掲載開始日:2026/06/18 更新日:2026/08/18
仕事内容
【千葉】アセットプランナー(営業) 60%が未経験から入社 充実した教育体制 /平均年収740万円
~中途入社の60%が未経験スタート!前職から平均1.8倍の年収UPを実現 中途3年目の平均年収740万円 /お客様の人生を豊かにするビジネスプランを考える仕事!/”GOOD DESIGN賞”多数受賞でデザイン性に強み 〜
業務内容:
土地を所有しているオーナー様に対して、最適な土地活用に向けたコンサルティング提案をご担当いただきます!「土地をどう活かすか分からない」といったお客様のお悩みを一緒に考えて、最適なビジネスプランを提案するお客様に寄り添った提案スタイルが特徴です
<具体的な業務>
・土地をお持ちのオーナー様へアプローチ(リストを基に訪問するルートセールス型の営業)
・相続や税金などお客様の様々お悩みやニーズのヒアリング
・最適な土地活用プランの提案〜ビジネスプランの決定 など
やりがい/魅力:
当社は特に『高品質×完全オーダーメイド』の賃貸マンションの建築・運営に強みを持っています ”GOOD DESIGN賞”を複数回受賞するなど、その高い技術力をもとに、お客様の人生を豊かにする建築・経営プランの提案ができる環境です!難しい設計知識などは専任の技術担当がいるため、ご安心ください!
中途社員の60%が未経験からスタート!安心の教育サポート
中途入社の約6割は営業未経験の方が中途入社!独自の研修(「生和塾」)を開講しており、営業ノウハウを勉強できる環境です!また先輩社員がマンツーマンで営業の模擬練習や商談への同行を行いますので、「営業は初めて」という方も安心して、成長することができます!
前職からの年収UP率は驚異の1.8倍!年収1,000万超が叶う
年齢や役職に関係なく、頑張り次第で年収UPを実現できる制度を採用しております!過去の入社者は平均して前職年収の1.8倍を実現しており、誰でも早期に年収・キャリアUPが実現できます
<モデル年収>
*入社2年目:平均630万/最高1,050万
*入社3年目:平均740万/最高1,580万
*入社5年目:平均1,125万/最高2,100万
充実の福利厚生と働きやすいサポート体制
年休120日/日月の完全週休2日制を採用
月の残業は30h程度 /転勤なし
住宅手当や時短勤務、産育休制度など家庭と両立しやすい多数制度有り
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
必須条件
・社会人経験を2年以上お持ちの方
〜営業経験をお持ちの方や不動産業界での業務経験のある方は歓迎です〜
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
390万円〜1,200万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円〜210,000円
その他固定手当/月:30,000円〜50,000円
<月給>
310,000円〜380,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※月給には固定残業代50,000〜120,000円(月49〜80時間分)を含みます
※固定残業代を超える労働を行った場合、別途追加支給
※予定年収には報奨金を含まず算出
(例1)36歳 経験4年 年収 1352万円(契約数3件)
(例2)29歳 経験3年 年収 921万円(契約数2件)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
千葉支店
住所:千葉県船橋市南本町1-12
勤務地最寄駅:JR総武線/船橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
【変更の範囲:会社の定める事業所】
※転勤はございません。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 募集人数10名以上
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(車通勤の方は上限あり)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続5年以上で支給
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
現場でのOJT、本部・外部研修
<その他補足>
各種報奨金制度あり
資格取得講座割引制度あり
※半期ごとの表彰や、昇格により実績に応じた収入・キャリアアップが可能です。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は月・日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
完全週休2日制(日月)※月1〜2回、月曜出勤有
祝日 夏季 年末年始
有給休暇 慶弔休暇 特別休暇
※当社カレンダーによる
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 生和コーポレーション株式会社
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- 事業概要:
土地資産有効活用の総合コンサルティング事業を展開しています。
(1)土地活用における物件(賃貸マンションなど)の企画・設計・施工・管理
(2)マンションの入居者斡旋などの仲介業務および経営管理・メンテナンスなど
(3)賃貸マンション、オフィスビル・公共施設などの企画・設計からリフォームなどの相談、コンサルティング業務