【東京】空間デザイナー 幅広い案件に携わる・国内トップクラスの展示会実績/年休122日/創業95年超【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社フジヤ [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/06/18 更新日:2026/06/18
仕事内容
【東京】空間デザイナー 幅広い案件に携わる・国内トップクラスの展示会実績/年休122日/創業95年超
〜創業95年以上の安定企業/展示会メインで業界トップクラスの実績・幅広い案件に携わる/展示会のブース設計/発想力・企画力が活かせる/土日祝休み/年間休日122日/残業月20時間程(実働7時間30分)/資格取得補助有〜
業務内容
企業の展示ブースやイベントなど多彩な空間づくりを手がけます。企画設計として空間のデザイン・プランニング、設計図面の作成などをお任せします。クライアントの要望を基に企画〜提案〜完成まで一貫して空間づくりを手がけます。
※「展示会やイベント」に携わることが多いです。展示期間は2.3日と短いスパンが多いです。
業務詳細
・クライアントの要望をもとに空間デザインを考えCADソフト、IllustratorやPhotoshopを用いてイメージ図に落とし込みます。それらを提案書類にまとめプレゼンします。(営業に同行・コンペに参加することもあります)
※既存のお客様やご紹介をいただいたお客様の案件を中心に手掛けていきます。営業と2人体制で企画の段階からプロジェクトに一気通貫で携わります。
・設計図の作成
受注となれば詳細な図面作成へ。CADソフトを用いて設計図を仕上げます。その後、施工現場の状況に合わせて設計図の手直しをすることもあります。
※展示会のブースを設計する発想力・企画力・デザインスキルが活かせるポジションです
組織体制
東京 30名程度(新卒〜入社30年のベテラン社員まで幅広い方が活躍しています)
働き方
完全週休二日制で残業は平均30時間程度となっております。
時短勤務も相談可能です。同部署は女性社員が多いということもあり産休育休は豊富です。復帰率も8割を超えており、時短勤務で働いているママさんも活躍中です。
業務のやりがい
アイデアをカタチにすることができます。展示ブースやサイン・ディスプレイは、広告としての役割も持っています。クライアントからは、斬新な発想や洗練されたデザインを求められることもあり、自分のアイデアをカタチにすることができます。
実績:
大手企業のPR施設や商業施設/大手飲料メーカーやスポーツメーカーの展示ブース/大型施設内のクリスマスツリー/博物館・資料館/テーマパークやアミューズメント施設など
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須要件:以下いずれかのご経験がある方
・展示会のデザイン、店舗のショーウィンドウなどのデザイン経験
・空間デザインのご経験(店舗・商空間など)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜270,000円
固定残業手当/月:50,000円〜80,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
250,000円〜350,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
昇給年1回(4月)
賞与年2回(6月・12月)(4か月分/昨年度実績)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
新本社
住所:江東区豊洲2-1-9 豊洲セイルパーク 6F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※残業は月20時間程度です。※時差出勤可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定あり
家族手当:子供手当(子一人1万8000円/月)
住宅手当:住宅補助手当〜55,000円/月 ※規定有
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続満2年以上かつ規程の支給要件を満たした方対象
<定年>
60歳
再雇用の年齢は最長70歳まで契約更新可能
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格手当有
所定の対象資格(建築士、施工管理技士など)取得のための受験料などの会社負担、資格学校等受講費用の貸付を行う制度により、自己研鑽に励むことができます。
<その他補足>
役付手当
社員旅行(ハワイほか)
福利厚生?楽部(リロクラブ)
社員とその家族が、育児・介護、レジャーランド、飲食店などを会員料金や会員限定の特典で利用できる福利厚生のサービスを導入
表彰制度
年間で優れた成績を残した社員やチームを表彰する社長賞や、勤続年数に応じた永年勤続表彰を行っています。
家族手当
・親の扶養手当:1人目15,000円、2人目以降6,000円
・子供の扶養手当:1人18,000円
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
期間中の待遇に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
土曜、日曜、祝日※イベント施工の立ち会いなどで土日に出社するケースあり(その場合は代休取得)
年末年始(7日)、夏季(2日)、有給・慶弔・特別・リフレッシュ休暇、産前産後・育児休暇※取得実績有
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社フジヤ
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 企業概要:
当社は展示会やイベントの空間プロデュースし、国内でトップクラスの実績を誇る総合ディスプレイ企業です。暮らしや文化を支える商業施設から、ビジネスの可能性を広げる展示空間まで、お客様の求める空間づくりをサポートしています。プランニングからデザイン、施工・監理に至るまで、全てのサービスをワンストップで引き受ける総合ディスプレイ会社で、業界では知名度・実績共にトップクラス。東京・名古屋・大阪をはじめ全国に15ヶ所の営業拠点があります。
事業内容:
(1)展示会、イベント…展示会、イベント、コンベンションの企画、設計、監理及び制作、施工
(2)サイン、ディスプレイ…サイン、ウインドウディスプレイ、イルミネーションの企画、設計、監理及び制作、施工
(3)主催者業務…展示会、イベント、コンベンションの主催者代行、事務局代行及び運営管理
(4)商業施設…百貨店や物販店、飲食店等の商業施設に関連して行う内外装飾の企画、設計、監理及び制作、施工
(5)コミュニケーションスペース…公共施設やテーマパーク、アミューズメント施設や企業ショールーム等のコミュニケーションスペースに関連して行う内外装飾の企画、設計、監理及び制作、施工
(6)文化、学術施設…博物館や資料館、美術館等の文化・学術施設に関連して行う内外装飾の企画、設計、監理及び制作、施工
(7)その他…上記各業務に関する調査と分析、企画、構成、演出、ならびに音響、照明、映像等を含む制作業務