【新宿】まちづくり開発※都市計画 品川開発PJTなど鉄道建築・商業施設トップクラス 柔軟な働き方【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社JR東日本建築設計 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/06/18 更新日:2026/06/18
仕事内容
【新宿】まちづくり開発※都市計画 品川開発PJTなど鉄道建築・商業施設トップクラス 柔軟な働き方
【フルフレックス制度とリモート導入で柔軟な働き方が実現 JR東日本100%出資の建築設計事務所/品川開発プロジェクトなどまちづくり案件多数受注】
担当業務
都市計画・開発計画関連のプロジェクト推進業務をお任せします。案件規模に応じて対応粒度は異なります。
〇調査:土地の可能性、周囲の商圏(人の動き)や環境を調査
〇企画・提案:調査結果をもとに構想計画企画(駅ビル・商業施設・ホテル・オフィスなどの方向性決定)
〇都市計画に基づく計画づくり:法律・都市計画のルールに沿い街全体の配置構想を作成。大規模案件では行政との都市計画協議も担当
〇プロジェクト推進:JRグループ、自治体、設計チームなど関係者との調整
同社の魅力
・JR東日本100%出資で街づくり案件多数
JRグループのため安定した受注が見込まれ、公共性の高い施設や大規模案件を扱えます。高輪ゲートウェイ駅を含む品川開発プロジェクト、竹芝の水辺を活かした「WATERS takeshiba」、JR横浜タワーなど大規模案件を多数手掛けています。駅から広がるまちづくりに関われるのは同社ならではです。
・公共性が高く影響幅の大きいプロジェクト
不特定多数が利用する物件に携わる機会が多く、鉄道関連はもちろん、ホテル・オフィスビル、駅前広場計画、商圏調査、駅ビル店舗計画、クライアント発注支援、車両内装設計など、近年は業務領域が広がっています。
柔軟な働き方制度
・フルフレックス/定着率高/福利厚生充実
新卒採用者の定着率は過去3年間で90%超。中途も定着率が高く働きやすい環境です。住宅援助金、カフェテリアプラン、資格取得補助など福利厚生も充実。
・リモートワーク導入
全体の約3割がリモート可能。メトロポリタンホテルでのテレワークも可能です。
・残業時間抑制の取組
法令順守意識が高く、増員による負荷軽減などの取組も進行中。
実績
マーチエキュート神田万世橋、東京丸の内駅舎保存・復原、東京ステーションホテル、湘南モノレール湘南江の島駅、JR新宿ミライナタワー/バスタ新宿、ホテルメトロポリタン仙台イースト、東京都現代美術館改修、鉄道博物館、E3系リゾート新幹線「現美新幹線」インテリア計画・監修など。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・一級建築士
・行政と都市計画協議を行ったご経験
<必要資格>
必要条件:建築士一級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜340,000円
<月給>
250,000円〜340,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経験等をもとに当社規程により決定します。
※上記年収は各種手当を含んだ金額です。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区代々木2-1-5 JR南新宿ビル9・13・14F
勤務地最寄駅:JR線/新宿駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:20〜18:00
<その他就業時間補足>
スーパーフレックス(コアタイムなし)を導入しています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給:ただし上限月5万円まで
家族手当:補足事項なし
住宅手当:持家/賃貸共に有り
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJTを基本としています。
<その他補足>
JR東日本グループの福利厚生(カフェテリアプラン・持株会・グループ保険・宿泊施設など)
社員旅行
育児休暇制度
住宅援助金
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
完全週休2日制(土・日)
祝日、年末年始、GW(暦通り)、年次有給休暇、慶弔
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社JR東日本建築設計
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容
・建築物の調査、企画
・建物及び付帯設備並びに工作物の計画、設計、構造設計、測量、積算、工事監理
・環境計画、環境設計
・室内装飾、家具、工芸品、各種案内掲示設備の企画、設計
・商業調査、開発企画
・鉄道車両の内装設計
・出版業
・前各号に関する情報サービス業務
・その他前各号に付帯又は関連する業務