【氷雪の門・正社員ホールMGR候補】月給35〜40万スタート!/全員月間公休...

有限会社みつる

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【氷雪の門・正社員ホールMGR候補】月給35〜40万スタート!/全員月間公休8日!【dodaエージェントサービス 求人】

有限会社みつる [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 管理職・マネジャー
  • 札幌市 、その他北海道

掲載開始日:2026/06/18 更新日:2026/06/18

仕事内容

【氷雪の門・正社員ホールMGR候補】月給35〜40万スタート!/全員月間公休8日!

すすきのエリア店舗のホールMGRとして、ホール業務全般をお任せします。

【業務詳細】
接客全般(店舗案内、注文、配膳、会計、片付け等)
アルバイトスタッフの採用・育成・労務管理全般
売上管理(補助)
調理補助 等

キャリアパス
入社後はホール・キッチン業務からお任せし、現場での経験を積んでいただきます。その後、慣れてきましたら徐々にマネジメント業務をお任せいたします。
ホールマネージャーとして経験を積んでいただき、早ければ半年後には店長として経験を積んでいただけます。
その後、全店舗の統括管理(統括マネージャー)や経営補佐のキャリアパスがございます。将来的には会社の経営に携わることができるチャンスがございます。

1日の流れ
11:30〜14:00 出勤〜ランチ営業
15:00〜16:00 休憩
16:00〜16:30 ディナー営業の準備
16:30〜21:30(L.O.20:30)ディナー営業
22:00 お客様完全退店
22:30 退勤  23時を過ぎる退社はゼロです。

組織構成
各店舗には正社員5名ほどが在籍しております。
その他にもアルバイト・パートのスタッフや当社で長く活躍されていらっしゃるベテランのスタッフが多数在籍しております。

魅力ポイント:
・月8日は必ず休めます!+公休と組み合わせて3-4連休取得OK 連休を作って旅行に行く社員もいます!
・朝は11:30出勤で、夜は22:30には基本退勤(お客様は22時には完全退店)。朝も夜も比較的時間に余裕があります
・札幌圏以外からの引っ越し時には最大30万円までの引っ越し費用援助可能
・現年収を最大限考慮し、年収ダウンは基本ございません

当社について
当社は札幌すすきのエリアで「かど屋」「氷雪の門」「さっぽろっこ」の3店舗を運営しております。3店舗ともすすきのエリアにおいて知名度・集客力が非常に高く、今後も安定した収益を見込んでおります。
変更の範囲:会社の定める業務



変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
【必須要件】
 飲食店でのホール業務経験(目安:5年以上)
 ※居酒屋だけでなく、ホテルの宴会会場などでもOK
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):303,000円〜346,000円
固定残業手当/月:47,000円〜54,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
350,000円〜400,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
札幌市 、その他北海道
<勤務地詳細>
氷雪の門
住所:北海道札幌市中央区南5条西2
勤務地最寄駅:地下鉄東豊線/豊水すすきの駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 管理職・マネジャー
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
8:00〜0:00(シフト制)

<勤務パターン>
11:30〜22:30
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限17000円/月
家族手当:福利厚生その他参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続5年以上

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>


<その他補足>
家族手当
・1名につき6,000円/月(2名以降は一律12,000円)
引っ越しサポート有(最大30万円)
終電後のタクシー代支給(全額会社負担)
健康診断(年1回)
制服貸与
携帯手当(3,000円/月)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
月8休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日

就業規則上月9休制ですが、休日出勤が1日あるので実態では月8休日となります。

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
有限会社みつる
業種
フードサービス
事業内容
事業内容:
飲食店の運営

運営店舗:
かど屋(うなぎ専門店)
氷雪の門(かに専門店)
さっぽろっこ(海鮮居酒屋)
情報提供元:

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