【相模大野】未経験歓迎 ビル修繕の提案営業(既存顧客のみ)転勤なし/ボーナス100万円前後支給実績有【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社コンティ [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2026/06/18 更新日:2026/06/18
仕事内容
【相模大野】未経験歓迎 ビル修繕の提案営業(既存顧客のみ)転勤なし/ボーナス100万円前後支給実績有
〜成果が収入に直結 既存顧客中心の提案営業 月給28万円以上+インセンティブ 土日祝休み・年休120日/未経験から“稼げる営業”へ成長できる環境
業務概要:
相模原・町田エリアを中心にビル管理を手がける同社にて、ビルメンテナンスの提案営業を募集します。本ポジションは、既に取引のあるお客様への提案が中心。新規開拓やテレアポはなく、「建物をより良い状態で維持するため、何を提案するか」に集中できる営業職です。
【営業としてのミッション】
お客様が保有するビルや施設の価値を守り、高めていくこと。定期点検や報告書をもとに、壁のひび割れ補修、配管交換、エレベーターや消防設備の更新など、必要なタイミングで最適なメンテナンスを提案します。単なる売り込みではなく、「安全性・資産価値向上」という明確な理由があるため、提案のしやすさが特長です。
【具体的な業務】
ビルメンテナンスの提案営業
共用部の定期清掃対応(現場を知ることで提案力アップ)
※担当エリアは町田・相模原が中心。既存の流通店舗がメインです。
【入社後の流れ】
まずは先輩の担当企業を引き継ぎ、顔合わせや現場理解からスタート。先輩同行を通じて営業の進め方を学び、半年ほどを目安に独り立ち。未経験でも着実に成果を出せる育成体制があります。
【働き方】
基本は土日祝休み・年間休日120日。客先都合で月1〜2回ほど夜勤や休日出勤が発生する場合がありますが、夜勤時は代休取得または深夜手当の選択が可能です。緊急対応当番は月1〜2回程度で、水漏れ・停電など限定的。無理な働き方にならないよう配慮されています。
【ポジションの魅力】
成果は半期ごとに評価され、100万円前後のボーナス支給実績も。未経験入社1年目で年収500万円以上も可能です。
営業しやすい商材と環境
需要が途切れないビルメンテナンス領域×既存顧客中心。
資格取得支援あり
会社指定資格は費用全額負担+資格手当を毎月支給。
同社の特徴:
相模原・町田エリアを中心に、ビルや施設の管理・メンテナンスを行う地域密着型の企業です。清掃や設備管理、修繕提案まで幅広く対応し、建物を長く快適に保つサポートをしています。チームワークを大切にし、未経験からでも安心して成長できる環境が整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験歓迎、職種未経験歓迎、第二新卒歓迎〜
必須条件:
普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
430万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜330,000円
固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間26時間18分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
280,000円〜380,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力等を考慮し、優遇します。
昇給:年1回(10月)
賞与:年2回 (6月・12月)
インセンティブあり(個人の営業成果に応じる)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県相模原市南区相模大野3-1-7 エピカ京屋ビル8F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
小田急線『相模大野』駅より徒歩3分
<転勤>
無
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:30〜18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:配偶者:1万円/月、子ども:1人につき1万円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:続3年以上
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJT
会社指定の資格の取得費用は会社が負担
<その他補足>
役職手当(月15,000円〜100,000円)
資格手当(月3,000円〜100,000円)
出張手当
制服貸与
社用車貸与
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
土日祝休みです。
そのほか年末年始休暇(3日)、GW、夏季休暇(3日)、慶弔休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇(取得実績あり)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社コンティ
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- 事業内容:
ビルメンテナンス業(清掃・設備保守・環境衛生)
飲料水貯水槽清掃業 神奈川県6貯 第35号
一般建設業(管工事) 神奈川県知事許可(般-25)第65711号
特定建設業(LCC提案・大規模改修工事・営繕工事全般) 神奈川県知事許可(特-22)第65711号
マンション管理業(分譲・賃貸) 国土交通省(1)第033752号
警備業 神奈川県公安委員会 第971号