募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
＜経験＞
・海外での駐在経験
・経営企画、海外事業管理、子会社管理の経験
＜能力＞
・会計・財務の知識
・英語によるビジネスコミュニケーション能力
＜その他＞
・海外駐在（インド）、出張が可能であること

歓迎条件：
＜経験＞
・海外駐在経験（インド）
・エネルギー会社（再エネ）での勤務経験
・海外事業投資（M＆A、PMI）の経験
・海外現地法人の経営管理・ガバナンスの経験
＜能力＞
・ヒンディー語等の現地言語スキル

＜語学補足＞
ヒンディー語等の現地言語スキルがある方歓迎

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
1,300万円〜2,350万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：650,000円〜1,500,000円
その他固定手当/月：300,000円〜400,000円

＜月給＞
950,000円〜1,900,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
その他固定手当：海外赴任手当（30万円〜40万円）
※上記に加えて、扶養手当、引っ越し手当、住宅手当、単身赴任手当、退職金、カフェテリアプラン有（ご経験により前後します）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都、名古屋市、その他愛知県、北米、ヨーロッパ、東南アジア、東アジア、
中近東、オセアニア、中南米、その他の海外
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：愛知県名古屋市東区東新町1
勤務地最寄駅：地下鉄東山線／栄駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
インド
住所：海外
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
東京オフィス
住所：東京都中央区銀座八丁目１７−１
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜勤務地補足＞
入社直後は国内（名古屋本社、東京）にてOJT、VISA取得を予定しており、約3カ月経過後インド勤務を予定しております。

＜転勤＞
当面なし
※入社に伴う転居費用を負担します。
※異動による転勤等の可能性あり
【参考：主な事業場所在地】
国内：愛知県、静岡県、三重県、岐阜県、長野県、東京都　等
国外：ロンドン・ワシントン・ドーハ　等

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 35歳以上も歓迎
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 退職金制度
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00〜20:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:40

＜その他就業時間補足＞
1日の標準労働時間：7時間40分

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づき支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度：即戦力としての採用であるため、OJTにて行います。
入社3ヶ月後の人事との面談、キャリア採用者同士の交流会等、キャリア入社者へのフォロー体制　など

＜その他補足＞
＜一例＞
手当：深夜労働手当、海外赴任手当、引っ越し手当、単身赴任手当、カフェテリアプラン（年間85,000~255,500円分）※規定により支給
※プライベートの宿泊費にも充てることが可能
入社に伴う転居費用（赴任時の交通費・移転費用）は会社負担
健康診断の代わりに会社負担の人間ドックを受診可能（年1回自己負担なし）
ライフ・サポート休暇、リフレッシュ休暇、女性産前産後休暇、配偶者出産休暇、結婚休暇、転勤休暇、慶弔休暇、育児休暇制度
在宅勤務、フレックス、断続勤務など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

休日・休暇

月8休制（休日はシフト制）
年間有給休暇2日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

個人毎に毎月業務予定に応じて休日を設定する「計画休日制」
※最低週1日の休日設定は必須（多くの方が土曜・日曜・祝日・年末年始・GW等を休日として設定しています。）

完全週休2日制

注意事項

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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

中部電力株式会社

業種

電力・ガス・水道

事業内容

事業内容
・電気事業およびその附帯事業
・ガス供給事業
・データプラットフォーム事業、
・コミュニティサポートインフラ事業
・海外コンサルティング/投資事業
・不動産管理事業
企業理念
中部電力グループは、くらしに欠かせないエネルギーを届けることで、社会の発展に貢献します。
・「誠意と努力」：誠意をもって努力を積み重ね、変わらぬ使命を果たし、顧客や社会からの信頼に応えます。
・「創意と挑戦」：創意をもって新たな挑戦を続け、つねに優れたサービスを追求し、顧客や社会からの期待に応えます。
・「自律と協働」：一人ひとりが互いを尊重しながら個性を発揮し、協働することで、のびやかで力強い企業文化を築きます。
経営方針
中部電力グループでは「中部電力グループ経営ビジョン2030」において、2030年に目指す姿を「エネルギーに関するあらゆるニーズに応え、成長し続ける企業グループ」としています。私たちは、顧客の生活・産業に不可欠である良質なエネルギーの安定供給の責任を果たしながら、顧客とともに最適なエネルギー利用を追求することで、「エネルギーサービスNo.1企業グループ」を目指します。また、今後とも、エネルギー市場の変化に的確かつ柔軟に対応できる強い企業グループであり続けるとともに、「安心」を届ける良き企業市民としての社会的責任(CSR)を完遂することで、顧客や地域の皆様をはじめ、株主・投資家の皆様や取引先企業様等、各方面の方々の信頼と期待に応えていきます。