【川崎/未経験歓迎】インテリアコーディネーター 研修制度・資格取得支援制度 /転勤無/残業20h程【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社プレジャー [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2026/06/22 更新日:2026/06/22
仕事内容
【川崎/未経験歓迎】インテリアコーディネーター 研修制度・資格取得支援制度 /転勤無/残業20h程
〜業務未経験からキャリアアップ可能/充実した研修制度/火水休み/事業拡大中〜
提携ディベロッパー様が増えたことによりマンションのインテリアコーディネーターを募集いたします。
職務内容 【変更の範囲:会社の定める業務】
<入社後の流れ>
1.基礎研修
先輩社員からインテリアオプションの商品知識やトークスクリプト、接客方法などを丁寧に教わります
2.実践研修
ロールプレイングと実際のインテリア相談会での接客を並行して行い、実践的なスキルを身につけます
インテリア相談会とは
新築マンションのモデルルームや物件近くの貸会議室で、週末に契約者様をお招きして行う接客イベントです。個人宅への訪問はほとんどなく、お客様には会場にお越しいただきます。
<具体的な業務内容>
・接客だけでなく、アイテムの発注、現地調査、納品立ち合いなども経験し、最終的には接客から納品まで一貫して対応できるインテリアコーディネーターを目指します。
・基本的に火曜と水曜が休みで主に土日は接客対応、平日は事務仕事が中心です。
<充実した研修制度>
育成期間は6ヶ月とじっくりと教えて貰える&手厚くサポートする体制を整えております。
強力なトークスクリプト
各アイテムに対する説明内容が決まっているため、人前で話すのが苦手な方や営業経験がない方でもスクリプトを使えばすぐに成果を出せます。
資格取得制度
インテリアコーディネーターの資格がなくても、資格取得制度を利用して業務後に資格スクールに通い、資格取得を目指す社員が多数在籍しています。
組織構成
20代〜40代の12名がコーディネーターとして在籍。
メーカーショールームの案内スタッフ、経理職、営業職、飲食業の方など様々な経験の方が入社しております。
キャリアパス
早ければ1年で係長や課長クラスの役職に昇進することも可能です。(業務を総合的に評価いたします)
本人の希望次第では、他の営業職にも挑戦することができ、キャリアの幅を広げることが可能です。
当社について
住まいをトータルコーディネートするプロフェッショナルです。主に新築マンションのインテリアや設計変更のご提案と販売、中古マンションのリフォームプランのご提案、それぞれの施工までを請け負います。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験歓迎、職種未経験歓迎、第二新卒歓迎〜
歓迎条件:
・営業のご経験をお持ちの方
・インテリアコーディネーターの資格を取得している方
・未経験者歓迎
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
340万円〜450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,400円〜262,300円
固定残業手当/月:46,100円〜60,300円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
246,500円〜322,600円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
経験スキルを考慮の上、決定します。
昇給:年1回/業績に連動
賞与:年2回/業績に応じて支給、想定年収2か月分含 ※過去支給実績3回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
営業部
住所:神奈川県川崎市川崎区駅前本町15-5 十五番館ビル7F
勤務地最寄駅:川崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度有
<その他補足>
定期健康診断
PC・社用携帯貸与
慶弔見舞金
拠出年金補助(401K)
産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
直行直帰可能(案件による)
化粧室は男女別
管理職登用実績あり
個人ロッカー・机あり
電子レンジ使用OK
冷蔵庫使用OK
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
基本火水休み(休日出勤が発生した場合は振替休日を取得していただきます)
夏季休暇、年末年始休、有給休暇、産休/育休、慶弔休暇、特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社プレジャー
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容
保育園改修:安心・安全・快適をテーマに様々な園の改修提案を行います。正確な納品は勿論、アフターメンテナンスに重点を置いています。
・サンディング+水性ウレタン塗装工事
・フローリング上貼工事
・衝撃吸収加工工事
・トイレ改修工事
・ウッドデッキ設計、設置工事
・外壁塗装、防水工事 ほか