募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・コーポレート業務の経験（総務／人事／経理／法務／内部統制など、分野は不問）

歓迎条件：
・内部監査業務・補助の経験
・内部統制、コンプライアンスに関する知識
・管理部門での業務改善、ルール整備の経験
・マネジメント経験（管理者）

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
526万円〜644万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜312,000円
固定残業手当/月：93,760円〜97,520円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
393,760円〜409,520円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
管理職採用の場合：月給467,000円（管理監督者として残業手当なし）
※年収は経験に応じて応相談
賞与：年2回 昨年実績（1.8ヶ月）＋個人評価
昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区神宮前2-21-9
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無
直近での転居を伴う転勤はございません

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 服装自由
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限50,000円／月）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
‐

＜その他補足＞
総合福祉団体定期保険
団体三大疾病保険
確定拠出年金
服装自由

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件の変更なし。

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

有給休暇、慶弔休暇、特別休暇（公傷休暇、予防休暇、り災休暇、生理休暇、出産休暇）
基本的には土日休みがメインです。

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

ヒトトヒトホールディングス株式会社

業種

警備・メンテナンス・清掃

事業内容

事業概要
【1】警備業法で定義される警備業：1号業務(施設警備)、2号業務(交通誘導警備、雑踏警備)
【2】ビルメンテナンス業：建物環境衛生等に関する業務、受付・案内等に関する業務、建物設備の運転・保守・点検・整備等に関する業務
【3】スポーツ施設における運営・管理業：野球場・競技場・ゴルフ場等の大規模施設での各種競技大会（野球、サッカー、ゴルフ等、プロ・アマ問わず）、開催時の企画運営・警備・整理・受付・案内・会場設営ならびに清掃及び廃棄物処理業務
【4】イベントの企画・運営・管理業：式典、博覧会、展示会、販売会、コンサート等各種イベント開催会場における警備・入退場整理・受付・案内・会場設営ならびに清掃及び廃棄物処理業務
【5】人材サービス：人材派遣業、業務請負
【6】廃棄物処理業(収集運搬)：一般廃棄物処理、産業廃棄物処理

〜創業 50 年の歴史ある企業です〜
当社は 2020 年 4 月に、『ニッソーホールディングス』から、人ができることは全部やるという企業 DNA を表現するヒトが繋がった『ヒトトヒトホールディングス』に社名変更を行い、第二創業期として再スタートしました。

当社グループは、商業施設やスポーツ施設の施設運営管理からイベントの企画・運営まで、さまざまなエンターテインメントシーンを支える事業や、オフィスビルの管理・清掃、人材派遣といった幅広いビジネスを展開している企業です。特に東日本の大型商業施設においては多くの実績を持ち、サービス品質の高さで信頼を得ています。

メイン事業の施設運営管理では、大型商業施設やスポーツ施設に来場されたお客さまがショッピングやレジャーを安心して楽しめるように警備・整理・誘導などを行っています。
また、施設運営管理での豊富な経験とノウハウを生かし、イベントの企画段階から関与、会場設営、警備、撤去までのトータルプロデュースも行っています。M&A によりグループ会社も増えるなど、積極的に事業拡大を図っています。