募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！第二新卒歓迎＞
必須条件
・普通自動車第一種運転免許
・製造業(電子部品、機械製品など)での法人営業経験

歓迎条件：
・メールで簡単な英語対応ができる方
└海外とのやりとりのため、英語でメールのやりとりが発生しますが、翻訳アプリなど用いて対応できれば問題ございません。

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜750万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜350,000円

＜月給＞
250,000円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
住宅手当：地域・配偶者の有無により変動
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

福岡市、北九州市、その他福岡県
＜勤務地詳細＞
北九州営業所
住所：福岡県北九州市小倉北区米町1丁目1番1号 小倉駅前ひびきビル6F 613号室
勤務地最寄駅：JR線／小倉駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
当面なし
転勤の可能性はありますが、キャリアプランを相談した上で決定いたします。
また、当社売上の８０％は海外が担っており、希望や状況によりますが、将来的には海外勤務の挑戦も可能です。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

特徴

• 未経験OK
• 社会人経験10年以上歓迎
• 35歳以上も歓迎
• フレックス勤務
• 研修制度充実
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45〜17:30

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：8,000円/人
住宅手当：年齢制限無、地域・配偶者の有無により異なる
寮社宅：転勤者のみ社宅有り（自己負担12,000円程度）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：企業年金　

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、職種別研修、中途入社者研修、通信教育、その他

＜その他補足＞
その他：契約保養施設・クラブ活動
育児休暇
介護休職制度
社員持株会
再雇用制度有

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

休日：リフレッシュ休暇有り
有給休暇：（対象）正社員

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

日本ケミコン株式会社

業種

半導体・電子・電気部品(メーカー)

事業内容

事業内容：
アルミ電解コンデンサ及び各種コンデンサの製造・販売。各種精密パーツの製造・販売。
各種エレクトロニクス機器の製造・販売。

特色：1931年の創業以来、アルミ電解コンデンサ（世界シェアNo.1）を中心として電子部品を幅広く開発。デジタル家電・自動車の電子化の追い風を受けて業績拡大中。

特色：
材料の開発から生産設備の設計、組立まで自社一貫体制を確立。アルミニウム電極箔の開発は、いくつもの不可能の壁を打破。近年、高機能化が進むデジタル家電製品やカーエレクトロニクス製品、省エネルギー化を推進するパワーエレクトロニクス製品など、エレクトロニクス産業には目覚しい発展が見られ先進の機器を支える電子部品メーカーとして市場から大きな期待を感じています。また、燃料電池車やハイブリッドカーに搭載が期待され、次世代型のエネルギーデバイスとして注目を集める電気二重層キャパシタの量産化をいち早く実現しました。2012年より、マツダ株式会社様の新型「アテンザ」向けに電気二十層キャパシタ「ＤＬＣＡＰ」の供給を開始しました。現在、第４次産業革命を迎え、ＩＯＴデバイスとして相互に繋がり始め、エレクトロニクス産業界に新たな可能性を広げています。

その他：
連結従業員数：6,228名（21年3月）