募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・MAツールを用いた運用プロセス（データ管理、設定、配信、分析）の実務経験（目安2年以上）
・配信後の数値に基づき、具体的なPDCA案を立案・実行した経験
・クライアントと直接コミュニケーションを行ったフロント業務経験

歓迎条件：
・新規案件で0からMAツールを導入・連携して運用フローを立ち上げた経験
・CRM領域における戦略策定、プランニング経験
・リーダーシップを発揮したご経験のある方またはその志向性をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
550万円〜750万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：360,000円〜535,000円

＜月給＞
360,000円〜535,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※当社規定により経験・能力を考慮の上、決定します。
給与改定：年2回（4月、10月）
賞与：年2回（6月、12月）
評価：半期ごとの目標管理制度
直近2期連続ベースアップ中
※業績状況より、毎期ごとにベースアップ有・無が決まるため、ベースアップを確約するものではございません。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
武蔵小杉オフィス
住所：神奈川県川崎市中原区中丸子13−2 フロンティア武蔵小杉N棟14階
勤務地最寄駅：JR線／武蔵小杉駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜勤務地補足＞
・出社とリモート勤務を組み合わせたハイブリッドワークです。
・プロジェクト次第ではクライアント常駐（週5回出社）となる可能性もあります。

＜転勤＞
当面なし
※将来的には転勤の可能性あり。
※プロジェクトにより、出社の頻度/場所が変動する場合もあります。クライアント常駐の場合フル出社の可能性もあります。


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 学歴不問
• 35歳以上も歓迎
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業：平均15〜20時間/月

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費（首都圏:５万、地方:３万円上限）
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入
厚生年金基金：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
キャリアサポート制度
推奨資格：定められた資格の取得で受験費用支給
職種別のコミュニティ「ギルド」
社内勉強会や外部講師により開催されるセミナーに参加可能
社内勉強会費用補助

＜その他補足＞
健康診断
産前産後休暇・育児休業
交通費規定内支給
慶弔見舞金
移住支援金（条件あり）
社員紹介制度（友人紹介で報奨金）
在宅制度（自宅での勤務可）
表彰制度
積立確定給付年金
メンバーズグループ従業員持株会制度
副業可能（要申請）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

GW、年末年始（5日）、夏季休暇（3日）、慶忌・特別休暇
※年次有給休暇は半日、1時間単位での取得も可能

完全週休2日制

注意事項

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　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社メンバーズ

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。
クリエイターの力で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で目指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。
2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。
「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに掲げ、「日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、
持続可能社会への変革をリードする」というVISION2030の実現へ向け、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。

【新たな価値はデジタルビジネスの最前線で生まれる】
私たちが重視するのは、クライアントとともに、より良い未来を創るという意識です。
メンバーズの特長は、デジタルビジネス領域において、企画立案から制作・運用に至るまでをワンストップで行うこと。
顧客と共に社会変革をリードし、人々や企業が自己利益の追求のみではなく将来への希望や社会への参加意識を持った、
持続可能なより良い未来のために共に協力しあう心豊かな社会の実現に取り組みます。