【名古屋】WEBデザイナー(HPの制作・改修、バナー制作など)/フォロー体制...

株式会社ベストブライダル

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【名古屋】WEBデザイナー(HPの制作・改修、バナー制作など)/フォロー体制 /ストリングスホテル【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ベストブライダル [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 残業が少ない
  • 名古屋市、その他愛知県

掲載開始日:2026/06/11 更新日:2026/06/13

仕事内容

【名古屋】WEBデザイナー(HPの制作・改修、バナー制作など)/フォロー体制 /ストリングスホテル

【自社HPやSNSクリエイティブのWEBデザイン/研修・フォロー体制万全 /残業時間20時間/”心に灼きつくプロのおもてなし”で、人々が集うシーンをプロデュースする/名駅エリアNo.1ストリングスホテル】

POINT:
・残業20時間以内、基本平日勤務、社員割引き制度あり!
・親会社の専門部署が手厚くフォロー!
・イメージや印象がとても大事なブライダル業界ならではの専門性を高め、事業会社のデザイナーとしてチャレンジできます!

業務内容:
ストリングスホテル名古屋、ならびにベストブライダルのブランドエクイティ向上・認知拡大につながるWEBデザインの企画・推進をお任せします。

業務詳細:
・公式サイトの更新・改修(画像差し替え・LP修正など)
・季節イベントやブライダル施策に伴うバナー制作
・SNS/WEB広告クリエイティブ制作
・UI/UX視点での改善(導線・見せ方の最適化)

本ポジションの魅力
(1)スピード感 バランスよく経験が積める!
部署の中でもストリングスホテル専属のポジションになるためなるため、企画〜制作までスピード感をもって進めていただけます。ストリングスホテル独自のイベントも多く、ビジュアル設計から携われるものもございます。

(2)働き方の安心感
事業会社のため、短納期案件に追われる働き方ではなく腰を据えてクリエイティブに向き合えます。また、シフト制ではありますが、土日休みのケースが多くプライベートと両立して働くことができます。

(3)手厚いフォロー体制
段階的に業務をお任せしていくため独り立ちできるまでは、同じ部署の先輩社員やマネージャー陣が伴走します!制作内容のリクエスト〜クオリティチェックまでレベルに合わせてサポートします。

組織体制
所属人数:8人
└うちシニアマネージャー1名、支配人1名、主任2名 副主任2名

組織の特徴:
・ストリングスホテル名古屋は、宿泊施設、披露宴会場があり、チャペルも併設しています。開業10周年のホテルで、プロポーズ〜結婚式〜記念日など、一生涯に渡ってお客様とのお付き合いができるホテルを目指しております。
・更なる認知度の向上を目指し、企画の立案、ネット露出のスピード感を持って取り組むことができます。


変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須要件
・Photoshop、Illustrator の操作、デザインスキル
・WEBデザインに携わる実務経験をお持ちの方
 ※アシスタントの方なども歓迎いたします。

歓迎条件:
・HP更新に関わるるHTMLやCSSなどの基本的な知識
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜490万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜330,000円

<月給>
230,000円〜330,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与:年2回/6月(一部額8月)、12月(一部額2月)支給
※年間実績3ヶ月分含む
※賞与額は、会社業績・個人評価により一部変動あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
ストリングスホテル名古屋
住所:愛知県名古屋市中村区平池町4-60-7
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 残業が少ない
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
10:00〜19:00(シフト制)

<その他就業時間補足>
※上記はWEB広報の基本シフト例となります。
残業:月平均20時間
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月4万円まで支給
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
社員割引制度(結婚式・レストラン・宿泊施設・フィットネス・美容サービスの利用割引等)
保養所提携施設利用(山中湖・箱根・軽井沢・京都他全国リゾート施設31ヶ所)
勤続10年・20年報奨制度(会社負担で海外研修旅行/実績:バリ、シンガポール、ハワイ)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の待遇に変更はありません。
休日・休暇
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数110日

・基本的には月〜金の勤務がメインです。
リリース状況によって月1程度で土曜の出勤可能性があります。
・慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、赴任休暇、等

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ベストブライダル
業種
その他サービス
事業内容
事業内容:
 1.国内ゲストハウス、チャペルでの挙式、披露パーティーの企画、立案、運営 
 2.宴会、立食、パーティー、イベントの企画、立案、運営
 3.旅館業法に基づくホテル業

事業詳細:
【ブライダル事業】
・列席するすべての方を心から満足させ新郎新婦の喜びも最大限に引き出す幅広い社会のニーズに応えるための組織・サービス体制を強化することで、多彩な婚礼スタイルのプロデュースを実現。また結婚式に必要なコンテンツのほぼすべてを内製化することで収益性を高め、質の高いサービスにも繋げています。また結婚式の打ち合わせから当日の運営までを担当者が一貫することで、お客様の感動を引き出すシーンを創造。
【ホテル事業】
・ホテルが提供できる“新しいラグジュアリー”とは何か。独自のこだわりで答えを出し続けるホテルとゲストハウスウエディングの強みを兼ね備え、お客様のライフスタイルに併せたシーンを提供していく当社独自のコンセプトで店舗を展開。グループ会社が世界的なホテルブランド「インターコンチネンタルホテル」の経営を行っていることを活かし、新しいラグジュアリーの形を提案。ホテル業界の新たな市場を開拓しています。
【レストラン事業】
・五感を刺激する空間を創造。記念日やビジネスシーン、イベントなど、人が集まる場所に付加価値を婚礼料理に精通しているシェフ・パティシエだからこそ、新鮮な食材を味だけでなく見た目や音、香りを演出することで、五感を刺激する料理に昇華して提供。食事プラスアルファの付加価値を創造し、お客様の一日を一生心に残る一日に変えています。他事業を利用したお客様のリピート利用できる機会としても大きく貢献。
【パーティ・MICE事業】
・企業や組織にとっても特別な日を。プロデュース型MICEで唯一無二の思い出にビジネスやプライベートのパーティーから映画やミュージックビデオの撮影まで、様々なニーズに合わせて食事や飲み物、演出などを駆使して空間をプロデュース。営業から企画、運営までを一人の担当者が一貫して行い、唯一無二の一体感や感動を創造することで、BtoB事業としてのビジネスを確立しています。
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