【東京】ITインフラの安定運用・高度化を推進する社内SE ※年休120日/海...

株式会社ヤクルト本社

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【東京】ITインフラの安定運用・高度化を推進する社内SE ※年休120日/海外売上4割以上【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ヤクルト本社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/06/11 更新日:2026/06/11

仕事内容

【東京】ITインフラの安定運用・高度化を推進する社内SE ※年休120日/海外売上4割以上

【プライム上場・日本を含む世界40の国と地域で展開/世界で1日あたり約3,800万本の飲料を販売/自己資本比率65%以上の安定経営/地域手当、住宅手当、家族手当あり】

社内SEとして、当社のITインフラ全般(クライアント、サーバ、ネットワーク、クラウド等)の安定運用と高度化を推進する中核メンバーを募集します。AWS環境や認証基盤の運用・改善、ゼロトラストやSASEの考え方を取り入れたインフラセキュリティの強化、部門システムのインフラ導入支援など、幅広い領域で技術的な専門性を発揮していただきます。システムの構想・企画から要件整理、運用改善まで一貫して関与し、ITインフラの観点から事業成長を支える重要な役割です。関係部署やベンダーと密に連携し、課題解決と業務推進をリードしていただきます。将来的には、ITインフラ基盤の整備・改善をリードするリーダー候補として、当社のIT戦略を牽引し、持続的な成長に貢献することを期待しています。主体的に課題に取り組み、変化に強いITインフラを構築していく意欲のある方を歓迎します。
業務内容:
・社内ITインフラ全般(クライアント、サーバ、NW、クラウド)の運用管理
・ITインフラのシステム構想・企画、要件整理と運用改善
・認証・アクセス基盤(AD、AWS環境)の運用と改善
・インフラセキュリティ(EDR、NW制御等)の運用と高度化
・部門システム(DX等)のインフラ導入支援と関係部署・ベンダー調整
※経験に応じて入社後の担当業務は決定いたします。

組織構成
配属組織人数:約70名
マネジメント人数:約5~10名
年齢層:20代〜50代
※中途入社者も活躍しています。
課情報
社内ITインフラ全般の構築・運用を担う課で、
社員および協力会社を含め約16名の体制で業務を行っています。

就業環境:
・年休120日以上です。福利厚生が充実しており、地域手当、住宅手当、家族手当、食事手当や退職金があり、腰を据えて長く就業しやすい環境です。

当社について
1964年、台湾に始まり現在では海外売上比率約40%、北米、アジア、南米、欧州等、日本を含む40の国と地域で販売する当社。予防医学の考えの下、現地生産、現地販売を基本とし世界各国に根付いて海外事業を展開しています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
必須要件:
・ITインフラの設計・構築または運用の実務経験(5年以上目安)
・関係部署やベンダーと連携し、課題整理・調整を行いながら業務を推進できる
・AWS環境におけるインフラ基盤(EC2、VPC、SG等)の運用・管理経験

歓迎要件:
・Active Directoryを中心とした認証・アクセス基盤運用経験
・ゼロトラスト・SASEに基づくセキュリティ施策検討経験
・ベンダーコントロールおよび社内業務調整経験
・TOEIC(R)テスト L&R 500点以上の語学力
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
600万円〜900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜450,000円

<月給>
300,000円〜450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
年収:経験に応ず
賞与:年2回
昇給:有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区海岸1-10-30
勤務地最寄駅:JR各線/浜松町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
時間外労働有無:無

<その他就業時間補足>
時差出勤制度:出勤8:00〜10:00/退勤16:30〜18:30
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当: 会社規程に基づき支給
家族手当: 支給要件有
住宅手当: 支給要件有
寮社宅:補足事項なし
社会保険: 社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT等

<その他補足>
企業年金基金
住宅積立
公的資格取得奨励制度
通信教育援助制度
財形貯蓄制度
社員持株制度
カフェテリアプラン
食事手当
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無
休日・休暇
月8休制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇2日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

休日:土曜、日曜、祝日(一部例外あり)
休暇:年末年始、特別休暇
有給休暇:入社半年経過時点10日/最高付与日数20日
※入社時付与日数は入社月により変動あり

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ヤクルト本社
業種
食料品(メーカー)
事業内容
ヤクルト本社は、創始者である代田稔の考えを礎に「世界の人々の健康で楽しい生活づくりに貢献する」ことを基軸に事業展開を行っています。創業から80年以上たった現在も、企業の原点である「世界の人々の健康を守る」ことを大切にしつつ、常に新たな進化も続けています。現在、『食品事業』『国際事業』『化粧品事業』の3事業を展開しており、それぞれの事業において人と地球の健康に貢献しています。

企業概要:ヤクルト及び乳製品・食品・化粧品等の製造、販売を行っております。
食品事業:「予防医学」「健腸長寿」「誰もが手に入れられる価格で」という代田博士の哲学に基づいて、乳製品乳酸菌飲料「ヤクルト」は誕生しました。胃酸や胆汁に耐えて、生きて腸まで届く乳酸菌シロタ株。そして選び抜かれ、鍛え抜かれたビフィズス菌ヤクルト株。ヤクルトの乳製品は、乳酸菌シロタ株やビフィズス菌ヤクルト株を毎日摂取して貰うことを主な目的とした商品です。ヤクルトの乳製品には、予防医学に基づいて、バイオサイエンスにより実証された菌が生きております。そして、最新の技術力と、徹底した生産管理体制で、生きた健康を届けております。
国際事業:ヤクルトでは、1964年、初の海外事業所である台湾ヤクルト株式会社が営業を開始しました。以来、世界にネットワークを広げ、2025年4月現在、海外29事業所を中心に39の国と地域で展開し、世界で毎日約3,800万本ものヤクルトの商品が愛飲されています。
化粧品事業:ヤクルト化粧品は、乳酸菌はっ酵技術を利用して独自に開発した天然保湿成分の配合という大きな特長を持っております。乳酸菌の一種を利用して、そのはっ酵物質から誕生した皮フを保護する保湿成分「天然<SE液>」をはじめ、バイオテクノロジーの力を応用した肌によい成分を開発。効果 ・効能を追求する高品質な化粧品づくりに努めております。
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