未経験歓迎 【静岡】ホールスタッフ|焼き鳥居酒屋<博多かわ屋べつどころ> 東...

株式会社ジェイグループホールディングス

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未経験歓迎 【静岡】ホールスタッフ|焼き鳥居酒屋<博多かわ屋べつどころ> 東証グロース上場企業【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ジェイグループホールディングス [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 静岡県

掲載開始日:2026/06/11 更新日:2026/06/13

仕事内容

未経験歓迎 【静岡】ホールスタッフ|焼き鳥居酒屋<博多かわ屋べつどころ> 東証グロース上場企業

〜将来独立をしたい方も歓迎/飲食事業を中心に多彩な事業を展開/定着率84%と腰を据えて働ける環境/引っ越し支援あり〜

業務内容:
焼き鳥居酒屋の「博多かわ屋べつどころ」にて、ホールスタッフをお任せします。

業務詳細:
お客様のご案内
オーダー取り
料理の提供
レジ業務
席の片づけ など

入社後の流れ:
まずは、店舗運営の流れを学んでいただきながら、在庫管理・発注、レジ締めなどの管理業務からスタートいただきます。

教育制度:
未経験からでも、充実した研修制度や先輩社員のサポートがあるので、しっかりとスキルアップできる環境です。また、社内外の教育制度が充実しています。

キャリアパス:
当社は、幅広く事業を展開しているので、他の業種にチャレンジもできます。また、社員発案の新規事業もあるなど、新規事業開発に挑戦もできる環境です。

当社について:
当社には、社員一人ひとりのアイデアや意見を大切にし、主体的な挑戦や成長を後押しする風土が根づいています。
そのため、新店舗の企画参画や独立支援制度など、飲食業界で次のステージへ進みたい方がチャレンジしやすい環境です。
また、「たくさんのありがとうを集めよう」という創業の想いのもと、常に品質とお客様満足を最優先に追求し、多くのお客様から支持をいただいています。
飲食を通じて自己成長や新たな可能性を広げたい方に、ピッタリの環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
〜業界未経験・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎〜
歓迎条件:
・飲食店経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
280万円〜450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):192,300円〜243,000円
固定残業手当/月:27,800円〜35,200円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
220,100円〜278,200円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
昇給:年2回
決算賞与:業績による
役職手当、残業・深夜手当(当社規定による)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
静岡県
<勤務地詳細>
博多かわ屋 べつどころ 静岡店
住所:静岡県静岡市葵区呉服町2丁目9-8 杉原ビル1F
勤務地最寄駅:静岡清水線/新静岡駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:当社営業所全般
交通
<転勤>
特徴
  • 未経験OK
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 研修制度充実
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
15:00〜0:00
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
社内資格制度
持株会制度 繁盛店研修制度(繁盛店の利用代金を規定内で負担します)
メンター制度(若手社員のフォローを目的に3か月に一回開催します)
研修制度(階層別研修を用意しています)

<その他補足>
家族手当:第一家族手当20,000円 第二家族以降手当5,000円
役割手当:10,000円〜150,000円
特別手当
誕生日手当:現金10,000円 社内金券10,000円
社内資格手当(ジュニア資格2,000円、シニア資格4,000円)
引越初期費用支援制度(引越を伴う場合、初期費用を最大30万円まで支援。(社内規定あり))
商品化制度(コンテストで採用された商品がメニュー化された場合、出数に応じて賞与を支給)

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

年間休日は配属店舗・シフトにより異なる

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ジェイグループホールディングス
業種
フードサービス
事業内容
創業精神:たくさんの『ありがとう』を集めよう
      当社は事業を通じて「多くのお客様の思い」に応え、一人ひとりのお客様と笑顔や幸せを分かち合うことを創業精神に掲げています。

基本理念:
1.お客様に対する幸福の創造
2.社会に対する幸福の創造
3.社員に対する幸福の創造

事業目的:
食文化を通じて人づくりと社会貢献を果たし、地域活性化に寄与する

事業内容:
(1)飲食事業
(2)高速道路サービスエリア事業
(3)不動産事業
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