【大阪】インフラエンジニア／自社SaaS型ECプラットフォーム開発・月2回出社・残業少なめ【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社フューチャーショップ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/06/11 更新日:2026/06/11
仕事内容
【大阪】インフラエンジニア／自社SaaS型ECプラットフォーム開発・月2回出社・残業少なめ
【20年以上進化を続ける自社開発ECプラットフォーム／平均残業10時間未満・月2回出社以外はリモート可能な働きやすい環境】
業務概要
当社が自社開発・運用するSaaS型EC構築プラットフォーム『futureshop』のインフラエンジニアとして、Linuxサーバの設計・構築・運用・管理全般を担当いただきます。クラウド化や大規模サービス運用を支える基盤強化、ミドルウェアの運用、数百台規模のサーバ管理など、EC事業者の成長を支える要となる業務です。
業務詳細
・Linuxサーバの設計、構築、運用、パフォーマンス最適化
・Apache等ミドルウェアの導入・設定・保守
・ネットワーク機器の設定・管理
・数百インスタンスの一括管理・障害対応
・リリースやシステムメンテナンス時の作業（年数回、休日・深夜対応あり／代休・深夜手当有）
・新機能実装やクラウド基盤拡張における技術検証や改善
・チームメンバーや他部門と連携し、サービス品質向上に貢献
扱うサービス
SaaS型EC構築プラットフォーム『futureshop』／独自CMS「Commerce Creator」など
組織構成
設計・サーバサイド・フロントエンド・テスト等の各チームで複数プロジェクトを推進
業務の魅力
自社プロダクトの進化に直結し、機能改善や新技術導入にも積極的に携われます。エンドユーザーの声も開発に反映でき、納品後も継続的にサービス向上へ関われる環境です。
教育体制
メンターによるOJTや資格取得・書籍購入支援、AIツール活用など成長を後押しする制度あり
就業環境
ワークライフバランス重視で、平均残業10時間／月2回の出社以外はリモート選択可
想定されるキャリアパス
将来的にアプリ開発やクラウド基盤構築、フロントエンド等へのキャリアチェンジも可能
企業の特徴/魅力
大阪発・業界トップクラスのEC基盤を自社開発し、20年以上進化・拡大を続ける企業です。
変更の範囲：無
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・インフラ設計および構築の実務経験1年以上
・Linuxサーバのシステム設計、構築、ミドルウェア系の運用経験
歓迎条件
・Java、C、C#、Python、Rubyなどの開発経験
・AWSやGCPなどクラウド環境での開発経験
・Nginx、MongoDB、Redis等のミドルウェア構築経験
・生成AI活用に興味がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜650万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,047,604円〜4,571,412円
固定残業手当/月：79,366円〜119,049円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
333,333円〜500,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
年俸制（分割回数12回）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA24F
勤務地最寄駅：JR東海道線／大阪駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
フルリモート、リモートメイン不可（月2回以上、出社可能な方のみ）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
月残業は平均10時間ほどと少なめです。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度や書籍購入制度あり。業務に必要な資格の受験料・テキスト費用全額支給。
＜その他補足＞
AI活用（全社員Gemini Advanced利用可能）、ワーキングカジュアル制度、フリードリンク、社内表彰、社員紹介、出張手当、定期健康診断、カウンセラーによるメンタルヘルスケア、ハッピーアワー、忘年会・歓迎会、育児休業・短時間勤務・時間差出勤、配偶者出産特別休暇、介護休業、インフルエンザ予防接種補助、資格取得支援、書籍購入制度、選べるPC環境、2年ごとPC交換、AIツール利用可
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年間休日125日、完全週休二日制（土日祝）、年末年始・夏期・特別休暇あり
入社1か月後に有給休暇5日付与
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社フューチャーショップ
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- 事業概要：
・電子商取引（Eコマース）支援サービスの提供
・SaaS型ECサイト構築プラットフォーム「futureshop」の企画・運営・開発
詳細：
SaaS型ECサイト構築・運用プラットフォーム「futureshop」を自社開発し、2003年のリリース以来約20年の実績を持つECプラットフォームとして、国内2,800店舗以上のEC事業者に提供しています。1店舗あたりの流通総額は業界トップクラスを誇り、成長を続けるEC市場の中で多くの成功事例を生み出しています。
また、当社は東証グロース市場に上場する企業グループの中核会社として、グループ全体の成長を牽引する重要な役割を担っています。
プロダクトの強み：
「futureshop」は、デザインの自由度の高さ、充実したサポート体制、機能拡張性の高さ などを強みに、EC事業者のビジネス成長を支援。さらに、オムニチャネル時代に対応するため、実店舗・SNS・モバイルアプリ・外部決済連携 など、多様なチャネルとの統合を進めています。
継続利用店舗の平均成長率は153%、現在では7店舗に1店舗が年商1億円を突破しております。
サポート満足度も90.3%となっており、利用店舗数も毎年純増中です。
今後も、EC業界の成長に伴い、顧客満足度の向上とサービスの進化を追求し、20年以上の実績を活かしながら、EC事業者の成功を支える存在として、必要とされる機能を開発をし続けて、業界のスタンダードを築いていきます。
ECサイト事例：
「モロゾフ様」https://shop.morozoff.co.jp/
「よーじや様」https://www.yojiyacosme.com/
「治一郎様」https://www.jiichiro-shop.com/
「ヒューマンフォーラム様」https://www.spinns.jp
「ミレー 様」https://www.millet.jp