【新宿/SIer歓迎】社内SE 上流メイン/基幹システムを支える(Web・Linux) 残業10H【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アットキャド [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/06/11 更新日:2026/06/11
仕事内容
【新宿/SIer歓迎】社内SE 上流メイン/基幹システムを支える(Web・Linux) 残業10H
〜上流メインの社内SEへ!自社の基幹システムを長期視点で支える/働き方抜群/専門特化型人材サービス〜
業務内容
本ポジションでは、同社の事業運営をシステム面から支える社内SEとして、基幹Webシステムを中心とした開発・運用を担います。人材サービスの根幹を支える各種システムは、スタッフや取引先企業の情報管理、契約情報、経理・請求処理、営業支援、スケジュール管理、集計・レポート機能など多岐にわたります。これらのシステムが安定して稼働し続けることが、同社のサービス品質と事業成長を支える重要な要素となっています。
社内メンバーのスキルアップのために、新卒の育成にも携わってもらいます。
システムの運用/改修
・弊社Webサイトの運用、改修 (上流メイン)
・ホームページの運用 (上流メイン)
・関連システムの改修/開発
・Linux Server(AWS)上で動く社内の基幹Webシステムの開発、改修、運用
社内IS(可能であればお願いしたい業務)
・社内インフラ運用・監視・管理(フォロー)
・ヘルプデスク(フォロー)
メンバーマネジメント業務
※稼働中のシステム例
・人材サービスの根幹を支えるシステム
・スタッフや企業の情報、契約情報、経理・請求関連の管理システム
・営業支援システム
環境
・実行環境:Linux(AWS)、apache/nginx、MySQL/RDS、SES、など
・使用言語:PHP/Laravel、SQL(MySQL)、HTML、CSS、JavaScript(React/Redux/TypeScript)、Shell Sciptなど
・開発環境:WindowsおよびLlinux(WSLなど)上で開発
組織構成
・配属部門の人数:8名(部長1名、中堅2名、新卒5名)
・年齢層:20代〜50代
・男女比:8対1
・担当業務:
新卒5名/ヘルプデスク業務
メンバー1名/既存システム改善と新卒育成
メンバー1名/社外向けのサイト運用
働き方
平均残業時間:10h以内
毎週水曜日はノー残業dayなど、残業時間を抑えるための取り組みがございます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須要件:
以下いずれかの実務経験をお持ちの方
Linux環境でのサーバー運用・設計経験
PHPを用いたWebシステム開発経験
RDB(MySQL/PostgreSQL等)を用いた開発・運用経験
※開発経験は目安2年以上
※運用保守中心の方も可(Linux+オンプレ/AWS環境での実務経験があれば歓迎)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):334,900円
固定残業手当/月:65,100円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
400,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、決定します。
給与改定:年1回(4月) *定期昇給ではなく、“給与改定”で、考課により昇給なし、降給する場合もあります。
賞与:2回(7月、12月)
※過去実績例:基本給の1.5ヶ月×年間2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
株式会社アットキャド
住所:東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル11階
勤務地最寄駅:JR線/新宿駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
都営新宿線 新宿駅 より徒歩4分
都営大江戸線 都庁前駅 出口A2より徒歩7分
JR線 新宿駅 より徒歩7分
JR線 代々木駅 より徒歩7分
小田急小田原線 南新宿駅 より徒歩4分
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 平均年齢20代
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:75分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月3万円まで
住宅手当:指定地域居住月2万円※30歳未満/入社2年間
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT中心
資格取得(建築士など)支援制度
資格手当(キャリアカウンセラー、建築士など)
<その他補足>
転勤手当、出張手当
健康診断年1回
PC貸与
健康保険組合福利厚生施設利用可(保養所、会員制リゾート施設など)
メンタルヘルスケア
<雇用形態補足>
期間の定め:無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始、夏季、GW(各8〜10日)
有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、長期連続休暇(5日以上の連休を取得可能)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アットキャド
- 業種
- 職業紹介・人材派遣
- 事業内容
- 事業内容:
(1)CAD製図の総合アウトソーシングサービス
CADオペレーター専門の人材サービス/CAD製図の受託サービス/オートデスク社認定トレーニングセンター(ATC)
(2)人材サービス事業
人材派遣・人材紹介事業
設立背景:
同社は、2005年に設立されました。CADオペレーター派遣のノウハウを十二分に有し、多くの顧客との取引がございます。